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精微人事工資管理軟件操作說明(專業(yè)版)

2025-07-09 03:59上一頁面

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【正文】 相反小計(jì)欄目在當(dāng)前頁中間時(shí),請將行增高在原來的基礎(chǔ)上再 減 5毫米即原來是 5時(shí)就變成 0,一直調(diào)到合適。 操作方法 維護(hù) → 修改操作權(quán)限 → 選擇操作者 → 選擇操作者所使用的項(xiàng)目 反饋練習(xí) 開C: \ 人事工資管理 \配套資料 \虛擬單位及注冊碼 (供培訓(xùn)用 ).DOC 文件,嘗試注冊黃??h第一中學(xué)。如果接收,隸屬層次關(guān)系將被搞亂。 五、 重新核定離退休費(fèi) 操作方法 選擇操作對象→進(jìn)入離退休界面→ 重新核定離退休費(fèi) /按 06 工資政策核算 第六 章 數(shù)據(jù)管理 一、 數(shù)據(jù)的備份及恢復(fù) 操作方法 文件 →數(shù)據(jù)備份與恢復(fù)→數(shù)據(jù)備份→進(jìn)入數(shù)據(jù)備份界面→ 默認(rèn)備份所有單位 → 如備份部分?jǐn)?shù)據(jù)則要選擇所要備份的單位 注意事項(xiàng) 認(rèn)備份到 D盤并建立文件夾 RSBZBAK,建議使用默認(rèn)備份路徑 ; b. 如果主管單位要 備份下轄單位數(shù)據(jù),只有通過生成下發(fā)盤形式 做 備份。 , 選擇“正式更新工資”,點(diǎn)擊“確定”即 完成工改。簡而言之,沒有數(shù)據(jù)軟件就沒有了價(jià)值,沒有 準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)工資核算就不一定準(zhǔn)確,因此,信息的采集和錄入要認(rèn)真對待 ,盡量做到全面而且準(zhǔn)確。 反饋練習(xí) (或用光盤),并進(jìn)行安裝。 反饋練習(xí) 1.以本人的檔案信息進(jìn)行錄入,求得 06 套改結(jié)論。 1. 增資 與統(tǒng)計(jì) 系統(tǒng)對 06工改 后 機(jī)關(guān)事業(yè) 5類人員的 具體增資情況作出 詳細(xì) 的測算及數(shù)據(jù)分析 ,今后如有新標(biāo)準(zhǔn)頒布,此功能將及時(shí)做各類人員增資測算。 操作方法 文件 /數(shù)據(jù)管理(新界面) → 上報(bào)盤生成與接收 →生成上報(bào)盤→ 提示信息 → “是” →進(jìn)入編輯界面 → 選擇需要上報(bào)的單位 → 輸出到相應(yīng)的文件夾( 在 D 盤中 提前建好此文件夾) 注意事項(xiàng) a. 人事局不能生成上報(bào)盤 ; b. 不能接受上報(bào)盤的原因:如果系統(tǒng)提示“上報(bào)盤中沒有可審查接收的數(shù)據(jù)文件”,說明“上報(bào)盤中的數(shù)據(jù)”不是通過“生成上報(bào)盤”生成的數(shù)據(jù)文件。 提 示 在系統(tǒng)提示輸入原密碼時(shí),如果兩次輸入錯(cuò)誤,系統(tǒng)會認(rèn)為是他人偷改當(dāng)前操作員的密碼,關(guān)閉所有能對人事工資做修改處理的菜單 ! 操作方法 維護(hù) →修改密碼 五、 查看操作日志 作 用 所有進(jìn)入并操作過本軟件的人,在軟件里做了那些工作,軟件都自動 記載, 并以此為證明 ,如進(jìn)入時(shí)間、退出時(shí)間、做過那些操作、修改了什么數(shù)據(jù)等等。 處理方法 在 Windows系統(tǒng)控制面版中添加打印機(jī) 并安裝 即可 。 。 處理方法 安裝到其他電腦或重裝 Windows系統(tǒng)。 二、 輸入注冊碼 操作方法 維護(hù)→輸入注冊碼 注意事項(xiàng) ,注冊成功的標(biāo)致是注冊完后再次進(jìn)入系統(tǒng)時(shí)“打印注冊信息卡”、“輸入注冊 碼”兩項(xiàng)已灰化; 本與實(shí)際版本相符,價(jià)格 按照做出的注冊碼價(jià)格為準(zhǔn) ; 三、 單位增刪改 操作方法 文件 →單位增刪改→進(jìn)入操作界面→ 默認(rèn)新增下轄單位 → 選擇主管單位 (將 在此 單位下面 增加下轄單位 )→提示信息選“是”→填寫新增單位信息→保存即可 操作方法 文件 →單位增刪改→進(jìn)入操作界面→操作目的中選擇刪除下轄單位→選擇需要刪除的單位→點(diǎn)擊“刪除” 注意事項(xiàng) 本單位不能在此刪除,只能刪除其它單位。 三、 上報(bào)盤生成與接收 作 用 基層機(jī)關(guān)事業(yè)單位通過此菜單將人員信息、 工資年報(bào)數(shù)據(jù)或者業(yè)務(wù)變動后 通過上報(bào)盤的形式上報(bào)給主管局或人事局。 作 用 依據(jù)項(xiàng)目運(yùn)算符號,在檔案項(xiàng)目組合框或工資項(xiàng)目組合框中選擇一個(gè)項(xiàng)目,在其后面的運(yùn)算符組合框中選擇一個(gè)運(yùn)算符號,有條件的查尋 同 一 屬性 數(shù)據(jù)。 3. “領(lǐng)導(dǎo)與非領(lǐng)導(dǎo)”,即機(jī)關(guān)干部人員必錄信息,在任職簡歷里錄。 XP系統(tǒng)可 能無法安裝軟件。 錄入技巧 橫向第一版塊,只需要錄入人 員姓名,其它項(xiàng)目采用快捷鍵錄入,鼠標(biāo)自動引導(dǎo)。 ,在左 則“預(yù)覽打印之前重新設(shè)計(jì)格式”中打“√”,可將報(bào)表中的項(xiàng)目進(jìn)行“增加”、“刪除”。 二、 文件輸入與輸出 作 用 用戶在錄入 人員信息時(shí),為節(jié)省時(shí)間和工作量,將現(xiàn)有的電子表格數(shù)據(jù)導(dǎo)入軟件中 , 以 便 快速建立數(shù)據(jù)庫 。 (針對人事局及 主管單位) 作 用 接收下轄單位的上報(bào)數(shù)據(jù) , 如果本機(jī)器內(nèi)已存有這個(gè)下轄單位的數(shù)據(jù),系統(tǒng)將會逐人逐項(xiàng)審核。 第八 章 其 他 一、 軟件 自動演示 程序 作 用 演示程序作為精微 軟件使用幫助的一個(gè)補(bǔ)充,它以圖文的形式詳細(xì)講解了各種基本的操作以及其他功能的操作 ,分為自動演示和分段演示。處理需要審批的工資變動” 在“調(diào)整原因”中選擇“ 兩年一次晉檔 ” 在“操作目的”中“選擇預(yù)覽審批表” 在“預(yù)覽打印之前重新設(shè)計(jì)格式
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