【正文】 組織的培訓(xùn)針對(duì)“三農(nóng)”的過(guò)少。結(jié)合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)，我街道通過(guò)培訓(xùn)人員傳達(dá)相關(guān)精神，在全街道開(kāi)展一次“群眾路線(xiàn)怎么走?”、“學(xué)習(xí)焦裕祿我們?cè)趺醋觥?、“怎樣提高黨的執(zhí)政能力”等大討論活動(dòng)，各級(jí)干部聚焦“四風(fēng)”突出問(wèn)題，談?dòng)^點(diǎn)、找差距、比政績(jī)，到基層吃飯喝酒的少了，為群眾做實(shí)事的多了。二是落實(shí)經(jīng)費(fèi)。健全完善我鎮(zhèn)14個(gè)遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)，利用這個(gè)平臺(tái)豐富農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)形式，現(xiàn)已組織農(nóng)村黨員先后觀看《第一書(shū)記》、《吳仁寶》、《永遠(yuǎn)是春天》等影片。一是圍繞創(chuàng)建“四好”班子活動(dòng)，認(rèn)真開(kāi)展中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子成員和扶貧移民干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《黨章》、《行政許可法》等，增強(qiáng)依法行政認(rèn)識(shí)。檔案柜貼有檔案的編號(hào)和檔案袋資料的情況，方便查詢(xún)和提取檔案袋。四是把好質(zhì)量關(guān)，做到理論學(xué)習(xí)、專(zhuān)題黨課、參觀考察、社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合。20XX年9月，我院黨校制定了《關(guān)于實(shí)施學(xué)生黨支部書(shū)記接待日制度的通知》，并在42期入黨積極分子培訓(xùn)學(xué)員中實(shí)施。盡管這短短的黨校培訓(xùn)已經(jīng)在今天劃上了圓滿(mǎn)的句號(hào)，但是我系學(xué)員的學(xué)習(xí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有結(jié)束。當(dāng)周?chē)耐瑢W(xué)比自己先入黨的時(shí)候，不會(huì)因此而沮喪和急躁，而是加倍努力。四、強(qiáng)化信息化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)教學(xué)手段現(xiàn)代化今年我們加大資金投入力度，購(gòu)置了多媒體教學(xué)設(shè)備，全部教學(xué)用電腦均實(shí)現(xiàn)了寬帶上網(wǎng)。黨校對(duì)我的系統(tǒng)教育使我的思想由感性認(rèn)識(shí)上升為理性認(rèn)識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)，了解了黨的發(fā)展歷程，對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨。通過(guò)回訪(fǎng)改變了以往只抓培訓(xùn)不注重就業(yè)的作法，使培訓(xùn)與市場(chǎng)有效的對(duì)接，努力實(shí)現(xiàn)“一人創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)一批人就業(yè)”的目標(biāo)。XX年12月1日第五篇：培訓(xùn)股上半年總結(jié)XX年培訓(xùn)股工作總結(jié)今年以來(lái)，就業(yè)培訓(xùn)工作緊緊圍繞中心各項(xiàng)工作，在中心領(lǐng)導(dǎo)下，不斷摸索思路，拓寬渠道。落實(shí)考核鑒定補(bǔ)貼政策，調(diào)動(dòng)參加培訓(xùn)鑒定的積極性，建立培訓(xùn)結(jié)業(yè)與技能考核同步實(shí)施制度，確保參加培訓(xùn)的農(nóng)村勞動(dòng)力和企業(yè)職工應(yīng)考盡考，取得職業(yè)資格證書(shū)。確保質(zhì)量的辦學(xué)局面。經(jīng)過(guò)此次學(xué)習(xí)，每位工作人員的素質(zhì)都有所提高，在社區(qū)平臺(tái)已建立了一支專(zhuān)業(yè)化勞動(dòng)保障服務(wù)隊(duì)伍。利用2天時(shí)間，讓協(xié)理員理解了文件精神，完善了工作操作程序及辦理要領(lǐng)。%以?xún)?nèi)二、具體工作實(shí)施情況:，積極開(kāi)展各種形式的就業(yè)再就業(yè)活動(dòng)一是在春季，“以春風(fēng)行動(dòng)”為主題聯(lián)合六家單位組織召開(kāi)了大型招商引資企業(yè)和民營(yíng)企業(yè)用工洽談會(huì)，共有27個(gè)企業(yè)單位現(xiàn)場(chǎng)招聘，提供各類(lèi)就業(yè)崗位1437個(gè)，現(xiàn)場(chǎng)參與人數(shù)達(dá)XX余人次，發(fā)放宣傳單XX余份。這些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)把主要精力用在應(yīng)付局里監(jiān)督檢查上，只要有局里三次檢查記錄，就可以向市局申請(qǐng)培訓(xùn)資金，這樣的監(jiān)管漏洞造成的局面是，去檢查培訓(xùn)在，不檢查培訓(xùn)停的狀況，實(shí)際培訓(xùn)課時(shí)和培訓(xùn)質(zhì)量難以保證。另外，根據(jù)實(shí)際，把經(jīng)過(guò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)符合申辦小額擔(dān)保貸款的人納入到小額擔(dān)保貸款支持范圍，為他們成功創(chuàng)業(yè)提供經(jīng)驗(yàn)、政策、資金等方面的支持。二是加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)輸出人員的培訓(xùn)。本年初上報(bào)了全縣職工培訓(xùn)計(jì)劃人數(shù)30人，共組織30人參加州級(jí)舉辦的以秘書(shū)、收銀、保管、駕駛、烹飪五個(gè)工種為主的三期培訓(xùn)班。（三）報(bào)表及其他工作按時(shí)、按質(zhì)、按量上報(bào)各類(lèi)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的基礎(chǔ)上同時(shí)開(kāi)展好工人流動(dòng)審批手續(xù)。準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是制定和實(shí)施合理就業(yè)政策的重要依據(jù)。同時(shí)，安排幾名同志，提前一天到要考試的村，協(xié)助鎮(zhèn)勞動(dòng)保障事務(wù)所準(zhǔn)備考場(chǎng)、準(zhǔn)備考試需要的材料。場(chǎng)地不合理，影響講課效果；人數(shù)眾多，難以保證教師與學(xué)員之間交流時(shí)間及次數(shù)，影響實(shí)際教學(xué)效果。，積極做好社保補(bǔ)貼和小額擔(dān)保貸款工作。然后由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定了辦公場(chǎng)所，辦公室就設(shè)在各行政村，由各村根據(jù)實(shí)際情況推薦人員。同時(shí)，加大就業(yè)再就業(yè)工作宣傳力度，通過(guò)廣播、電視及各類(lèi)會(huì)議等多種形式，把就業(yè)再就業(yè)政策宣傳到群眾、企業(yè)和基層單位。三是嚴(yán)格規(guī)范招生宣傳和收費(fèi)行為，實(shí)行招生廣告?zhèn)浒钢贫龋瑢?duì)招生廣告中的學(xué)校名稱(chēng)、招生專(zhuān)業(yè)、培訓(xùn)層次、培訓(xùn)條件、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、證書(shū)發(fā)放等內(nèi)容進(jìn)行嚴(yán)格審查。加強(qiáng)培訓(xùn)學(xué)校硬件設(shè)施及師資隊(duì)伍建設(shè)，使職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校辦成為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供技能人才的培訓(xùn)基地。二、擇優(yōu)選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)下半年我們?cè)陟柟?7年培訓(xùn)工作的基礎(chǔ)上，擇優(yōu)選擇了在歷年胖子教學(xué)工作中，培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量較高，促進(jìn)就業(yè)效果顯著的培訓(xùn)中心，人才市場(chǎng)，農(nóng)墾技校，眾想計(jì)算機(jī)學(xué)校，興泉計(jì)算機(jī)學(xué)校，英特建工學(xué)校承擔(dān)今年的培訓(xùn)工作任務(wù)，我們通過(guò)發(fā)邀請(qǐng)函組織報(bào)名，資格審查，實(shí)地考察等四道程序進(jìn)行招標(biāo)，并對(duì)參加競(jìng)標(biāo)的6家單位，經(jīng)過(guò)競(jìng)標(biāo)，評(píng)標(biāo)人員對(duì)各競(jìng)標(biāo)單位從辦學(xué)資質(zhì)，學(xué)校規(guī)模，師資力量，教學(xué)管理，專(zhuān)業(yè)教師，教學(xué)設(shè)備，教學(xué)安排，培訓(xùn)效果等8個(gè)方面進(jìn)行了評(píng)比打分，并以個(gè)競(jìng)標(biāo)單位得分順序從高到低下達(dá)了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃任務(wù)。以“強(qiáng)素質(zhì)、優(yōu)服務(wù)，創(chuàng)滿(mǎn)意“為目標(biāo)，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，提高服務(wù)質(zhì)量，端正服務(wù)態(tài)度。中國(guó)改革開(kāi)放所取得的偉大成就，增強(qiáng)了我對(duì)共產(chǎn)主義的信念。承擔(dān)了縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表分片集中培訓(xùn)任務(wù)?？傊?，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，20XX年，黨校全體教職工凝心聚力，真抓實(shí)干，開(kāi)拓進(jìn)取，奮發(fā)有為，全面完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。這不僅是一種政治責(zé)任，也是一種精神追求，是實(shí)現(xiàn)個(gè)人社會(huì)價(jià)值和人生價(jià)值的最高理想。培訓(xùn)工作個(gè)人總結(jié)【四】學(xué)院黨校工作始終堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，不斷加強(qiáng)黨校的自身建設(shè)、制度建設(shè)和政治理論學(xué)習(xí)，不斷完善教學(xué)管理體系、規(guī)范檔案管理工作。組織黨課教師對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行集體備課，共同探討教學(xué)內(nèi)容和方式方法，共同提高教學(xué)質(zhì)量。院黨校每學(xué)年要圍繞學(xué)院黨建工作開(kāi)展一次黨員教育活動(dòng)，確保黨員參訓(xùn)率達(dá)到100%。二、突出政治理論培訓(xùn)重點(diǎn)，加強(qiáng)干部素質(zhì)教育為明確我局干部教育培訓(xùn)工作的目標(biāo)要求和職責(zé)任務(wù)，一年來(lái)，通過(guò)組織培訓(xùn)，提高了扶貧移民干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力，不斷適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展要求，大力改進(jìn)干部培訓(xùn)方法和工作方法，增強(qiáng)了貫徹執(zhí)行上級(jí)部門(mén)決策部署的自覺(jué)性，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。全年，中心組學(xué)習(xí)13次，黨組書(shū)記廉政講座3次，形勢(shì)分析通報(bào)4次。相關(guān)股室細(xì)化好各類(lèi)培訓(xùn)方案，精心組織和實(shí)施好各類(lèi)培訓(xùn)。二是開(kāi)展互動(dòng)培訓(xùn)，確保干部學(xué)有所獲。二是培訓(xùn)內(nèi)容不能滿(mǎn)足干部多角化的需求，在培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)置上沒(méi)能很好地體現(xiàn)“缺什么、補(bǔ)什么”的原則。通過(guò)落實(shí)村務(wù)知識(shí)36條和“走村不漏戶(hù)、群眾考干部”等形式監(jiān)督約束機(jī)制，督促干部在培訓(xùn)工作方面改變習(xí)慣于走過(guò)場(chǎng)、擺形式、不重視的習(xí)慣，要求他們形成培訓(xùn)情況匯報(bào)制，通過(guò)開(kāi)會(huì)簽到、每次培訓(xùn)學(xué)習(xí)定好個(gè)人位置示意圖等加強(qiáng)監(jiān)督，并在年終考核中單獨(dú)制定針對(duì)培訓(xùn)工作的考核，建成讓大家清楚目標(biāo)、具體措施、明確責(zé)任的培訓(xùn)體系，防止干部培訓(xùn)走了過(guò)場(chǎng)、流于形式。針對(duì)上級(jí)組織的培訓(xùn)，不論是政策理論、業(yè)務(wù)素質(zhì)、教育學(xué)習(xí)，不論是部門(mén)還是個(gè)人，都制定考核措施，政府抓部門(mén)、部門(mén)抓個(gè)人，一層抓一層，層層抓落實(shí)，對(duì)年內(nèi)上級(jí)部門(mén)組織的培訓(xùn)不按時(shí)參加培訓(xùn)、不落實(shí)參加培訓(xùn)人員待遇的不予評(píng)優(yōu)，并視情節(jié)處理所在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，各部門(mén)制定相應(yīng)的針對(duì)培訓(xùn)人員的獎(jiǎng)懲規(guī)定，使培訓(xùn)教育工作成為一項(xiàng)系統(tǒng)工程。針對(duì)許多干部對(duì)政策性法規(guī)培訓(xùn)不“感冒”的現(xiàn)象，我們制定了專(zhuān)門(mén)的獎(jiǎng)勵(lì)措施，比如，接受上級(jí)培訓(xùn)后回原單位進(jìn)行相應(yīng)政策、理論宣傳，及時(shí)地傳達(dá)了上級(jí)指示精神的給予通報(bào)表?yè)P(yáng)，所在的各線(xiàn)也相應(yīng)地在年終考核中加入相應(yīng)分?jǐn)?shù)。進(jìn)一步夯實(shí)工作基礎(chǔ)，構(gòu)建干部教育培訓(xùn)新體制，切實(shí)提高全鎮(zhèn)干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，為共建和諧小康暗流凝聚正能量。(三)夯實(shí)工作基礎(chǔ)，促自學(xué)能力進(jìn)一步提高。二、主要做法以及取得的成績(jī)(一)拓寬學(xué)習(xí)渠道，促干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。緊緊圍繞社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，以需求為導(dǎo)向，不斷增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性。引導(dǎo)了機(jī)關(guān)干部深入的理論思考，啟迪了干部思維，拓展了視野，推進(jìn)了學(xué)習(xí)深化，促進(jìn)了干部解決實(shí)際問(wèn)題能力的提高。我院黨校由各學(xué)生黨支部負(fù)責(zé)檔案管理工作，配備經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)職教師進(jìn)行指導(dǎo)。院黨校始終樹(shù)立“大規(guī)模、多角度、多層次、全覆蓋”的教育培訓(xùn)理念，在把握主體共性教育內(nèi)容的同時(shí)，針對(duì)入黨積極分子、黨員以及支部書(shū)記等不同需求，采用不同方案，明確不同教學(xué)目的和要求，堅(jiān)持集中培訓(xùn)與平時(shí)教育相結(jié)合，堅(jiān)持教師傳授與自我教育相結(jié)合，堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合，突出思想的先進(jìn)性，培訓(xùn)方法的科學(xué)性、政治教育的嚴(yán)肅性，注重教育培訓(xùn)的針對(duì)性，增強(qiáng)培訓(xùn)效果的顯著性。我院黨校工作由院黨總支直接指導(dǎo)，院學(xué)工辦、團(tuán)委組織部具體負(fù)責(zé)實(shí)施。我系王書(shū)記不辭勞苦，親自批閱黨校學(xué)員的筆記，并評(píng)出了三個(gè)筆記層次。通過(guò)步步深入的學(xué)習(xí)，我系學(xué)員對(duì)入黨要求的認(rèn)識(shí)漸漸從朦朧走到清晰，明白了不僅要從學(xué)習(xí)中創(chuàng)造入黨條件，更要在實(shí)踐中不斷總結(jié)、不斷進(jìn)步。為進(jìn)一步提高辦學(xué)質(zhì)量，我們?cè)谡猩荚嚒W(xué)員面授出勤、考風(fēng)考紀(jì)、教學(xué)過(guò)程管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)上加強(qiáng)管理，提高辦學(xué)水平和質(zhì)量，受到省委黨校的肯定，在《黨校報(bào)》上介紹了工作經(jīng)驗(yàn)。榜樣的力量，使我更加堅(jiān)定了爭(zhēng)取入黨的決心和信心。半年來(lái)，雖然取得了以上成績(jī)，同時(shí)我們也清楚的認(rèn)識(shí)到離上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)要求來(lái)衡量，還存在著一些差距和不足，主要有以下幾方面：一是工作的創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，在如何開(kāi)拓性工作方面，辦法和點(diǎn)子比較少。在教師的配備上，每個(gè)專(zhuān)業(yè)至少有3名以上教師且都有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)，同時(shí)規(guī)定每個(gè)專(zhuān)業(yè)的教學(xué)時(shí)間和授課內(nèi)容，嚴(yán)格制定教學(xué)計(jì)劃，每天教學(xué)時(shí)間保證在6個(gè)學(xué)時(shí)。落實(shí)國(guó)家高級(jí)技能人才振興計(jì)劃，推動(dòng)高技能人才隊(duì)伍建設(shè)。做好新成長(zhǎng)勞動(dòng)力技能儲(chǔ)備培訓(xùn)。強(qiáng)化了大局意識(shí)，服務(wù)意識(shí)。并且安置了就業(yè)困難家庭和零就業(yè)家庭中的大學(xué)生7人。小額擔(dān)保貸款工作于8月份開(kāi)始，先是社區(qū)申報(bào)，然后在欒局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，利用半月時(shí)間進(jìn)行入戶(hù)走訪(fǎng)，實(shí)地考察，確定人選。為了提高各鎮(zhèn)填報(bào)人員上報(bào)報(bào)表的積極性，可以考慮恢復(fù)XX年的補(bǔ)助措施?？荚囘^(guò)程中，除市技能鑒定中心的領(lǐng)導(dǎo)巡考之外，我們局還由局長(zhǎng)及主管副局長(zhǎng)組成巡考組進(jìn)行巡考，保證了鑒定考試的質(zhì)量。在培訓(xùn)過(guò)程中培訓(xùn)股不定期對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在轄區(qū)組織實(shí)施的培訓(xùn)進(jìn)行監(jiān)督檢查，并要求相關(guān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)把下崗失業(yè)人員的技能培訓(xùn)和就業(yè)有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，可以采取訂單培訓(xùn)、定向培訓(xùn)、聯(lián)合培訓(xùn)等多種形式，使下崗失業(yè)人員能夠及時(shí)找到適合自己的工作崗位。要根據(jù)我縣招商引資形勢(shì)尋展的需要，經(jīng)研究，下一年首先進(jìn)行摸底調(diào)查。培訓(xùn)就業(yè)股工作總結(jié)(多篇范文)與培訓(xùn)工作個(gè)人總結(jié)匯編第 42 頁(yè) 共 42 頁(yè)培訓(xùn)就業(yè)股工作總結(jié)二〇一四年度培訓(xùn)就業(yè)股工作總結(jié)回顧這一年的工作，我股在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，立足當(dāng)前，著眼未來(lái)，在各相關(guān)股室的大力支持與配合下，加強(qiáng)了職業(yè)培訓(xùn)、鑒定、就業(yè)服務(wù)、調(diào)動(dòng)等各項(xiàng)工作的管理和實(shí)施。三、下一步工作計(jì)劃（一）組織開(kāi)展企業(yè)用工培訓(xùn)需求調(diào)查。二、工作措施就業(yè)培訓(xùn)情況今年是寶雞市實(shí)行創(chuàng)業(yè)就業(yè)（創(chuàng)業(yè)）培訓(xùn)券第二年，基于局內(nèi)一無(wú)培訓(xùn)場(chǎng)地二無(wú)培訓(xùn)教師的現(xiàn)狀，所有就業(yè)培訓(xùn)由寶雞市轄區(qū)內(nèi)有培訓(xùn)資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施培訓(xùn)，局里負(fù)責(zé)對(duì)實(shí)施培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行監(jiān)督檢查，以確保培訓(xùn)保質(zhì)保量順利完成。（四）局領(lǐng)導(dǎo)親自巡考。XX年，局按照各鎮(zhèn)出差標(biāo)準(zhǔn)給予填報(bào)人員出差補(bǔ)助，實(shí)際效果明顯，XX年這項(xiàng)補(bǔ)助措施取消。這一政策的實(shí)施，有效促進(jìn)了失業(yè)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)的積極性，進(jìn)一步擴(kuò)大參保的覆蓋面。其中，有校園保安、環(huán)衛(wèi)工、保潔、保綠、城管協(xié)理員。 為適應(yīng)新形勢(shì)下人力資源和社會(huì)保障工作的要求，股室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)和政策，積極參加局里組織的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，股室人員的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力明顯提高。目前，共培訓(xùn)企業(yè)職工2210人，完成全年任務(wù)的110%。三是圍繞產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)建設(shè)和承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移對(duì)后備技能人才的需要，重點(diǎn)面向城鄉(xiāng)未繼續(xù)升學(xué)的初、高中畢業(yè)生等新成長(zhǎng)勞動(dòng)力，開(kāi)展定向預(yù)備制培訓(xùn)。四、嚴(yán)格教學(xué)質(zhì)量為了確保今年培訓(xùn)工作高