審計(jì)局作風(fēng)建設(shè)工作計(jì)劃與審計(jì)局作風(fēng)問(wèn)題專項(xiàng)整治工作方案匯編(專業(yè)版)
【正文】 （二）加強(qiáng)問(wèn)題整改。具體整治內(nèi)容是：工作推諉扯皮、辦事效率低下；工作不作為、慢作為、亂作為；在行政服務(wù)方面吃、拿、卡、要；不遵守上下班紀(jì)律、上班期間上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股、購(gòu)物以及做與工作無(wú)關(guān)的事情；存在沒(méi)有法律依據(jù)的審批事項(xiàng)或者亂設(shè)前置條件、亂收費(fèi)；作風(fēng)簡(jiǎn)單粗暴，在待人接物方面態(tài)度生硬、言語(yǔ)冰冷。各科室要加強(qiáng)反腐倡廉工作的信息溝通，尤其是對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)資金、重點(diǎn)企業(yè)審計(jì)上，對(duì)大案要案的挖掘的經(jīng)驗(yàn)交流、相互學(xué)習(xí)、互相借鑒，整體推進(jìn)局機(jī)關(guān)的黨風(fēng)廉政和反腐敗工作。審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)干部要在更多地采取“廉政談心”、“算好清廉賬”等富有人情味的廉政教育方法的同時(shí)，還要從思想上、政治上、工作上、生活上切實(shí)幫助廣大審計(jì)人員排憂解難，更好地把思想教育疏導(dǎo)與幫助解決實(shí)際困難結(jié)合起來(lái)，增強(qiáng)教育的效果。以更堅(jiān)決的態(tài)度，更有力的措施，更扎實(shí)的工作，努力在構(gòu)建富有審計(jì)特色的反腐倡廉懲防體系上有新進(jìn)展，在加強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍建設(shè)上有新成效，在提高審計(jì)工作效率、質(zhì)量和成果上取得新業(yè)績(jī)。二要以審計(jì)計(jì)劃管理、審計(jì)成本管理、審計(jì)質(zhì)量管理為重點(diǎn)，建立和完善局審計(jì)業(yè)務(wù)會(huì)議、三級(jí)復(fù)核、審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量檢查等制度。同時(shí)，局機(jī)關(guān)廉政工作小組每季度對(duì)各科室進(jìn)行一次檢查考核，按所列百分考核內(nèi)容逐項(xiàng)考核計(jì)分。（二）自查自糾（5月一6月）。要堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)、部門配合，形成加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的整體合力。（四）整改提高階段（8月一9月）。工作小組負(fù)責(zé)黨風(fēng)廉政、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的具體措施的檢查落實(shí)工作，實(shí)行定期檢查考核。局機(jī)關(guān)各科室的科長(zhǎng)（主任）要繼續(xù)按照黨風(fēng)廉政、工作作風(fēng)建設(shè)責(zé)任制的要求，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，層層分解并簽訂責(zé)任書，嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”。組織審計(jì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的理論，加強(qiáng)思想道德教育和黨紀(jì)國(guó)法教育，認(rèn)真堅(jiān)持和實(shí)踐社會(huì)主義核心價(jià)值體系，努力樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀。二要明確反腐倡廉宣傳教育工作的重點(diǎn)內(nèi)容。三、深化改革、加強(qiáng)監(jiān)督，確保審計(jì)權(quán)力運(yùn)
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