【正文】 十二 :導(dǎo)購(gòu)員薪資標(biāo)準(zhǔn)與發(fā)放辦法 工資組成 星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)工資 +對(duì)應(yīng)提 +月度獎(jiǎng)勵(lì) +季度獎(jiǎng)勵(lì) +年度獎(jiǎng)勵(lì) +周獎(jiǎng)勵(lì) 導(dǎo)購(gòu)員星級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn) ① 根據(jù)各地實(shí)際消費(fèi)水平進(jìn)行實(shí)際調(diào)整，導(dǎo)購(gòu)員提成及其他代理商出資的獎(jiǎng)勵(lì)由營(yíng)銷中心同客戶協(xié)商制定。 ④ 季度終端建設(shè)優(yōu)秀獎(jiǎng)：終端產(chǎn)品擺放、衛(wèi)生、 POP、演示持續(xù)性作為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，終端布置有新意。病假必須有市（縣）級(jí)以上醫(yī)院的證明，請(qǐng)病假時(shí)。 九：導(dǎo)購(gòu)員例會(huì)規(guī)定 （一）時(shí)間：每月月初（渠道負(fù)責(zé)人同經(jīng)理月初確定） （二）參加人員 辦事處負(fù)責(zé)人 渠道負(fù)責(zé)人 本渠道促銷員 導(dǎo)購(gòu)經(jīng)理 （三）會(huì)議準(zhǔn)備： 辦事處負(fù)責(zé)人、渠道負(fù)責(zé)人、導(dǎo)購(gòu)員必須將本月終端存在的問(wèn)題提前列出，會(huì)議直接討論。 ★ 收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品、價(jià)格、市場(chǎng)活動(dòng)等信息。 ★ 導(dǎo)購(gòu)技巧的強(qiáng)化培訓(xùn)。 ③ 親屬回避原則。 2進(jìn)入工作崗位后 手機(jī)調(diào)整到震動(dòng)狀態(tài)。不要急于求成，掌握好分寸。 講解產(chǎn)品時(shí)熱情誠(chéng)懇，語(yǔ)調(diào)清晰、溫和，認(rèn)真聽(tīng)懂顧客的詢問(wèn)后詳細(xì)的進(jìn)行講解，保證正確的站立姿勢(shì)。 2員工之間要互相團(tuán)結(jié)、協(xié)力合作，不打鬧滋事。 ④ 其它條件執(zhí)行公司有關(guān)招聘文件。 ★ 產(chǎn)品的技術(shù) 特點(diǎn)。 ★ 在終端派發(fā)各種宣傳資料。 促銷品應(yīng) 放在顯眼的位置上，但不宜擋住產(chǎn)品，也不宜太多太復(fù)雜。 ② 導(dǎo)購(gòu)員原則上每周休息一天，具體時(shí)間由各辦事處根據(jù)實(shí)際情況安排，但周五、周六、周日不能休息，特殊情況需向渠道經(jīng)理申請(qǐng)。 ★ 五星級(jí)導(dǎo)購(gòu)員：?jiǎn)蔚暝落N售 60000 元以上，終端建設(shè)優(yōu)秀并有創(chuàng)意，高度忠誠(chéng)，產(chǎn)品技能考核優(yōu)秀。 ② 對(duì)于上報(bào)虛假銷售者給與開(kāi)除處理，扣發(fā)當(dāng)月工資及獎(jiǎng)金。 十五：導(dǎo)購(gòu)員離職和辭退 對(duì)于違反《導(dǎo)購(gòu)員管理制度》嚴(yán)重者，并對(duì)公司聲譽(yù)造成不良影響給與辭退。經(jīng)理。發(fā)現(xiàn)虛報(bào)銷售 :一次扣除當(dāng)月工資及獎(jiǎng)金 。 ② 周冠軍及月冠軍公布及獎(jiǎng)金發(fā)放。 ★ 周報(bào)表及竟品信息表：計(jì)算本周銷量，填寫(xiě)周銷量表 ,并傳真至辦事處。 ★ 消費(fèi)者心理。 ② 身份證復(fù)印件。 留下宣傳機(jī)會(huì)。 1不在展區(qū)內(nèi)接待親友，不允許長(zhǎng)時(shí)間接聽(tīng)私人電話。 上崗要求：精神飽滿，意氣昂揚(yáng)，站立、說(shuō)話、儀態(tài)，充滿朝氣與活力。 1以公司的利益為重，不做損害公司形象及利益的事。 ④ 短期促銷員招聘：以大中專院校學(xué)生為主，旺季派到賣場(chǎng)支援，由渠道負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)管理； 錄用條件； ① 初中以上學(xué)歷。 ② 產(chǎn)品： ★ 公司所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品在市場(chǎng)中的情況及未來(lái)前景。 ★ 熟悉業(yè)務(wù)，能熟練操做公司產(chǎn)品，掌握好產(chǎn)品的性能、特點(diǎn)及相關(guān)技術(shù)知識(shí)。 樣機(jī)應(yīng)干凈，外觀不能有損壞，如有損杯的，應(yīng)及時(shí)報(bào)告并予以維修或更換。 ④ 串崗：在工作時(shí)間內(nèi)，不在自己的工作區(qū)域，而去其他柜臺(tái)或非工作地點(diǎn)，聊天、干私事，被視為串崗。 ★ 二星級(jí)導(dǎo)購(gòu)員：?jiǎn)蔚暝落N售 30000 元以上，終端建設(shè)符合公司要求，工作積極，產(chǎn)品技能考核合格。 ② 對(duì)于違反 “ 導(dǎo)購(gòu)員行為規(guī)范 ” 者，情節(jié)較重但是能夠 用于承認(rèn)錯(cuò)誤承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任者，給與 100 元每次罰款，并取消本季度 /月度任何優(yōu)秀的考評(píng)。 十六：附 則 本制度自下發(fā)之日