【正文】 并做好工作交接后方能離開。不作為或亂作為，引發(fā)群體性事件、群眾越級(jí)上訪或造成惡劣影響的。事件處置完畢，各有關(guān)部門要按照職責(zé)分工，做好現(xiàn)場清理、布控、統(tǒng)計(jì)、安撫等工作。綜治維穩(wěn)中心突發(fā)事件應(yīng)急處置制度一、組織領(lǐng)導(dǎo)。對(duì)重大矛盾糾紛或涉及兩個(gè)以上職能部門的矛盾糾紛，組織相關(guān)職能部門聯(lián)合行動(dòng)，運(yùn)用人員調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解有機(jī)銜接的工作機(jī)制共同解決。三、對(duì)群眾來信、來電、來訪，維穩(wěn)中心要做到“事事有回音，件件有落實(shí)”。負(fù)責(zé)調(diào)處因違法占用山地、濫用山地等引發(fā)的社會(huì)矛盾糾紛。五、組織開展法制、綜治、平安創(chuàng)建等宣傳活動(dòng)，做好基維穩(wěn)綜治干部和群防群治隊(duì)伍的教育、管理和培訓(xùn)等工作。由涉案單位匯報(bào)案件處理情況，分管領(lǐng)導(dǎo)提出處理意見，報(bào)主要領(lǐng)導(dǎo)審閱。三、綜治維穩(wěn)中心組成單位：鄉(xiāng)綜治辦工作人員1名，司法所工作人員1名，計(jì)生辦、組織辦、綜治辦、民政辦、宗教辦、宣傳辦、勞動(dòng)保障所、團(tuán)委各1名。對(duì)在工作過程中，認(rèn)真履行職責(zé)，努力工作，成績突出的，給予表彰圍。（四）流程清晰、調(diào)處有序。三、下一步工作意見一是要建立基層綜治工作站，進(jìn)一步將綜治信訪維穩(wěn)工作向村延伸。第三篇：綜治信訪維穩(wěn)中心建設(shè)情況匯報(bào)大興鄉(xiāng)綜治信訪維穩(wěn)中心建設(shè)情況匯報(bào)自中央、省、市、縣作出加強(qiáng)綜治信訪維穩(wěn)中心建設(shè)的決定后，我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)文件精神，把綜治信訪維穩(wěn)中心建設(shè)作為當(dāng)前的首要任務(wù)來抓。三是聯(lián)合管理。通過進(jìn)一步完善綜治維穩(wěn)中心的運(yùn)行機(jī)制，使成員單位及基層綜治維穩(wěn)組織的職責(zé)更加明晰、任務(wù)更加具體、步調(diào)更加一致，在抓平安穩(wěn)定的意識(shí)層面上實(shí)現(xiàn)了由“份外事”到“份內(nèi)事”的轉(zhuǎn)變，在組織協(xié)調(diào)層面上實(shí)現(xiàn)了由“臨時(shí)性”到“一貫性”的轉(zhuǎn)變，在工作運(yùn)行層面上實(shí)現(xiàn)了由“被動(dòng)參與”到“主動(dòng)配合”的轉(zhuǎn)變。我們對(duì)綜治維穩(wěn)中心賦予了六項(xiàng)職責(zé)。由鄉(xiāng)黨委副書記統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)并負(fù)責(zé)日常工作，綜治維穩(wěn)中心在對(duì)各類矛盾糾紛進(jìn)行統(tǒng)一受理和處理的基礎(chǔ)上，對(duì)辦結(jié)的案件實(shí)行周報(bào)表制度，由鄉(xiāng)綜治辦干事對(duì)中心各類表、簿、冊(cè)、臺(tái)帳等基礎(chǔ)材料進(jìn)行統(tǒng)一管理。通過成立鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)中心，將五指揉成拳頭，形成齊抓共管的合力，筑牢化解基層矛盾的前沿陣地和第一道防線，搭建起群眾平心消氣的緩沖平臺(tái)、各類矛盾糾紛的調(diào)處平臺(tái)、急難險(xiǎn)情的救助平臺(tái)，做到處處幫民解困、時(shí)時(shí)為民解憂、日日保民平安，努力增加基層的和諧因素，促進(jìn)全縣的平安和諧穩(wěn)定。而建設(shè)新農(nóng)村，推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)發(fā)展與和諧進(jìn)步，前提是必須創(chuàng)建一個(gè)安全穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。三、群防群治隊(duì)伍建設(shè)情況：鄉(xiāng)群防群治隊(duì)伍由民兵聯(lián)防隊(duì)員、治保主任、“十戶長”、黨員、三老人員和宗教人士、村級(jí)民兵組成。全面維護(hù)社會(huì)的平安穩(wěn)定，重點(diǎn)在基層，關(guān)鍵也在基層。XX年，我們?cè)谌h8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面推行了派出所與司法所聯(lián)合辦公，并探索了“一為主、三不變、五聯(lián)動(dòng)”工作模式，在維護(hù)基層平安穩(wěn)定上發(fā)揮了明顯功效。年初以來，綜治維穩(wěn)中心分流調(diào)處各類矛盾糾紛186件，合力調(diào)處花園鄉(xiāng)發(fā)展村土地糾紛等群體性矛盾56起，有效維護(hù)了基層的平安和諧穩(wěn)定。綜治維穩(wěn)中心實(shí)行月例會(huì)制度，聽取成員部門本月工作情況匯報(bào)，研究處理重點(diǎn)、難點(diǎn)案件，分析鄉(xiāng)域平安穩(wěn)定形勢(shì)并部署下步工作。五是排查安全隱患。借助鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)中心，進(jìn)一步整合基層政法及綜治資源，在工作運(yùn)行上探索并完善了“五聯(lián)”工作機(jī)制?！鶎泳C治維穩(wěn)工作的管理理念實(shí)現(xiàn)了由“靜”到“動(dòng)”的轉(zhuǎn)變。我鄉(xiāng)綜治信訪維穩(wěn)中心雖裝修簡樸，但麻雀雖小，五臟俱全?！爸行摹钡慕ㄔO(shè)，使基層綜治力量得到統(tǒng)籌整合，工作開展更加協(xié)調(diào)規(guī)范，推動(dòng)綜合治理工作機(jī)制科學(xué)發(fā)展；為基層群眾向黨委政府反映訴求設(shè)置了便利窗口，為黨委政府掌握社情民意提供了有效途徑，為矛盾糾紛的妥善化解凝聚了工作合力，使群眾訴求有門、工作分流有序、矛盾調(diào)處有法，搭建了黨委政府與人民群眾互動(dòng)溝通的平臺(tái)；筑起基層穩(wěn)定的保護(hù)傘，最大程度地實(shí)現(xiàn)“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交”的目標(biāo)。堅(jiān)持誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，各部門對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)，及時(shí)明確責(zé)任人，依法依政策在指定時(shí)限內(nèi)處理到位，并按時(shí)向中心提交辦結(jié)報(bào)告。會(huì)穩(wěn)定造成沖擊。二、維穩(wěn)中心主任定期聽取綜治辦、信訪辦、司法所、派出所等負(fù)責(zé)人有關(guān)當(dāng)前工作開展情況和下步工作安排匯報(bào)。四、對(duì)綜治維穩(wěn)中心難以處理的問題，中心主任或副主任要協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門落實(shí)處理，并自始至終督促辦結(jié)。勞動(dòng)和社會(huì)保障服務(wù)中心：檢查轄區(qū)內(nèi)用人單位執(zhí)行勞動(dòng)保障法律、法規(guī)的情況；維護(hù)用人單位和勞動(dòng)者的合法權(quán)益，對(duì)違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)的行為予以教育糾正，并提出處理意見；負(fù)責(zé)對(duì)上級(jí)職能部門轉(zhuǎn)辦的案件和群眾舉報(bào)投訴案件進(jìn)行調(diào)處，及時(shí)處理因勞動(dòng)糾紛引發(fā)的群體性事件；對(duì)轄區(qū)內(nèi)的用人單位實(shí)施勞動(dòng)保障監(jiān)察；承擔(dān)與勞動(dòng)保障監(jiān)察有關(guān)的社會(huì)公共事務(wù)。二、協(xié)助中心主任組織協(xié)調(diào)好中心各成員單位之間的工作關(guān)系。四、首問責(zé)任制由鄉(xiāng)維穩(wěn)中心辦公室負(fù)責(zé)督促檢查，接受來訪群眾的投訴。三、總結(jié)通報(bào)工作情況范圍。四、處置流程啟動(dòng)預(yù)案。綜治維穩(wěn)中心工作考評(píng)獎(jiǎng)懲制度中心工作人員在工作中應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，努力工作，成績突出的，給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)因工作責(zé)任心不強(qiáng)，工作不到位而造成工作失誤的，追究有關(guān)人員責(zé)任。綜治維穩(wěn)中心工作人員請(qǐng)銷假及考勤制度一、中心工作人員必須遵守國家規(guī)定的上下班時(shí)間，有事外出時(shí)必須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意，凡未按要求請(qǐng)假私自外出，或無故遲到、早退的將視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定處理。三、輪值單位當(dāng)班人員必須參加中心當(dāng)日的正常業(yè)務(wù)工作，自覺遵守中心各項(xiàng)規(guī)章制度。四、培訓(xùn)時(shí)間：中心至少每年舉辦兩期培訓(xùn)班，原則上每半年舉辦一期，也可以根據(jù)工作需要不定期舉辦。中心應(yīng)結(jié)合實(shí)際，制定各類突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案，確保一旦發(fā)生突發(fā)性、群體性事件，在黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，能夠迅速、有效組織協(xié)調(diào)有關(guān)部門依法妥善處置。每月、每季、半年、年底和階段性工作結(jié)束后，均要認(rèn)真做好工作總結(jié)，通報(bào)工作進(jìn)展和取得的成績，做到每月一小結(jié)、每季度及半年一總結(jié)、年底全面總結(jié)，專項(xiàng)工作及時(shí)總結(jié)。不屬于本人職權(quán)范圍內(nèi)的應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)告有關(guān)人員，限時(shí)答復(fù)。七、完成鄉(xiāng)黨委、政府和上級(jí)業(yè)務(wù)部門交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。司法所：負(fù)責(zé)定期組織開展轄區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處工作、安置幫教工作和村矯正日常工作；指導(dǎo)基層人民調(diào)解工作；組織普法和法律宣傳工作。二、在遇到重大或重點(diǎn)工作時(shí)，綜治維穩(wěn)中心要整體聯(lián)動(dòng)，共同分析、共同研究、共同解決。村堅(jiān)持每周召開一次兩委班子、信訪信息員、人民調(diào)解員參加的矛盾糾紛和信訪隱患定期排查，做到發(fā)現(xiàn)及時(shí)，及早調(diào)處，把矛盾糾紛消除在基層。二、存在的困難和問題（一）一批矛盾糾紛未得到及有效化解，如山林地界、土地征用、房屋拆遷等歷史遺留問題引發(fā)的矛盾糾紛仍然存在。對(duì)重大疑難復(fù)雜糾紛、重大不穩(wěn)定隱患和突出治安問題中心及時(shí)向鎮(zhèn)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，由鎮(zhèn)黨委、政府或中心牽頭組織相關(guān)部門實(shí)行會(huì)辦制度，明確包案領(lǐng)導(dǎo)(主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo))、責(zé)任單位和責(zé)任人，及時(shí)解決；四是全程督辦跟蹤問效。同時(shí)，加強(qiáng)臺(tái)賬資料管理，切實(shí)提高中心規(guī)范化管理水平，把中心建設(shè)成為黨委政府聯(lián)系群眾、方便群眾、服務(wù)群眾的橋梁紐帶，成為提高基層群眾法治水平、凝聚群防群 治力量的重要陣地。（三）集中辦公，統(tǒng)一運(yùn)作，形成大綜治大調(diào)解格局。圍繞“平安XX”建設(shè)總體目標(biāo)，整合各方力量，組織開展平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、平安村、平安企業(yè)、平安校園、平安市場、平安醫(yī)院、平安路段等基層平安創(chuàng)建活動(dòng)。截至目前，%；%；交通事故同比下降3%；到市集體訪為零，到縣集體、%%。四是管理重點(diǎn)人口。對(duì)于一般性群眾來信，3日內(nèi)完成轉(zhuǎn)辦、交辦；對(duì)于聯(lián)名信或群眾直接來訪案件，當(dāng)天完成轉(zhuǎn)辦、交辦；對(duì)于事實(shí)清楚、情況明了的案件，5日內(nèi)辦結(jié)；對(duì)于情況復(fù)雜的案件，30日內(nèi)辦結(jié)；因特殊情況不能按時(shí)辦結(jié)的，承辦部門必須向綜治維穩(wěn)中心遞交情況報(bào)告并告知當(dāng)事人。具體操作上就是實(shí)施“分合兩字”工作法：“分”即性質(zhì)輕微的個(gè)案問題由中心按管轄指定部門分流調(diào)處；“合”即影響較大的個(gè)案問題和群體性事件由中心主任組織成員單位合力調(diào)處。在統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)之后，縣委政法委決定在派出所與司法所聯(lián)合辦公的基礎(chǔ)上，以XX為試點(diǎn)，在鄉(xiāng)成立綜治維穩(wěn)中心，進(jìn)一步整合基層綜治維穩(wěn)資源，有效凝聚基層綜治維穩(wěn)力量，全面搭建基層綜治維穩(wěn)平臺(tái)，扎實(shí)推動(dòng)基層綜治維穩(wěn)關(guān)口前移，有力地詮釋了市委“兩保四大”內(nèi)涵，為維護(hù)鄉(xiāng)域的平安和諧穩(wěn) 定奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。穩(wěn)定工作全民參與，共同管理，動(dòng)態(tài)創(chuàng)安，使得矛盾糾紛、聯(lián)調(diào)機(jī)制、社會(huì)治安聯(lián)防機(jī)制、突出問題聯(lián)治機(jī)制、重點(diǎn)工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制、基層平安聯(lián)創(chuàng)機(jī)制、基層平安聯(lián)創(chuàng)機(jī)制、社會(huì)管理連抓機(jī)制均得到了有效落實(shí)。四、綜治維穩(wěn)中心規(guī)范化建設(shè)方面：在鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)中心領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，我鄉(xiāng)成立了治安防范組、信訪矛盾糾紛調(diào)處組、宗教管理組、特殊群體管控和意識(shí)形態(tài)防范五個(gè)職能組，制定了相應(yīng)的職責(zé)任務(wù)和長效機(jī)制，并規(guī)范了維穩(wěn)中心工作流程，同時(shí)對(duì)矛盾糾紛“三位一體”大調(diào)解協(xié)調(diào)中心機(jī)構(gòu)、制度、流程及宗教領(lǐng)域相關(guān)