【正文】 最后通過分配器按不同品種送入成品罐指定料倉。，由齒輪泵將其經(jīng)燃油預熱器送到反應(yīng)爐，并用壓縮空氣將其霧化，從反應(yīng)爐的燃燒室前部軸向噴入爐內(nèi)，在與預熱的高溫空氣再燃燒室完全燃燒，提供炭黑生成反應(yīng)所需能量。下段排出的冷凝液送至氰污水處理工段，上段排出的含堿冷凝液送至硫銨工段蒸氨塔頂。二、實習時間 ：2011年3月21日—2011年3月25日三、實習地點：河南新鄉(xiāng)新鄉(xiāng)長垣縣蒲北區(qū)河南省輝縣市洪洲產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)四、實習單位和部門：華瑞(新鄉(xiāng))化工有限公司河南雙信炭黑有限公司五、實習內(nèi)容：華瑞(新鄉(xiāng))化工有限公司一、公司概況新鄉(xiāng)市華瑞精細化工有限公司地處黃河之濱，是一家集生產(chǎn)、經(jīng)營為一體的公司。安全與生產(chǎn)的關(guān)系二者并不矛盾，只有在安全條件下才能有生產(chǎn)：沒有安全，就沒有生產(chǎn)。停車后，機泵的的冷卻水不能停。換熱器的投甩：投用：確認換熱器冷介質(zhì)旁路閥開，稍開換熱器冷介質(zhì)出口閥，稍開換熱器放空閥，確認換熱器充滿介質(zhì)，關(guān)閉放空閥。十三、其他第五十二條以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第三十九條本合同到期，勞動合同即行終止。第二十四條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按照國家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。第十七條乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第____種工資形式：（一）計時工資。第六條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。乙方在生產(chǎn)或工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵和物質(zhì)鼓勵或晉級工資。其中乙方必須為甲方服務(wù)期限為______年（自一九______年______月______日至一九______年______月______日止）。2．本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動而解除。①_____________________________；②_____________________________；③_____________________________。（任務(wù)）為期限，自____年____月____日至__________工作（任務(wù)）完成時即行終止。第四十二條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方損失，具體標準按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按照本合同約定為乙方提供勞動保護或者勞動條件的；未及時足額支付乙方勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危與乙方簽訂或者變更勞動合同，致使勞動合同無效的；以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強迫勞動的；違章指揮、強令冒險作業(yè)危害乙方人身安全的。第二十四條乙方依法享受年休假、探親假、喪假等假期期間，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定的標準，或勞動合同約定的標準，支付乙方工資。乙方的工資標準為________元/月，由以下幾部分組成：________、________、________、________；其標準分別為________元/月、________元/月、________元/月、________元/月。第五條甲方延長乙方工作時間的，應(yīng)依法安排乙方同等時間補休，沒有安排補休的，應(yīng)依法支付加班加點工資。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。(一)_________(二)_________(三)_________第五十條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決。第四十條甲方解除乙方勞動合同，除本合同第三十三條規(guī)定的情形外，甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償金。女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。第二十四條甲方為乙方提供以下福利待遇：___________________________七、勞動紀律和規(guī)章制度第二十五條甲方依法制定的各項規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。其標準分別為_________元月、_________元月、_________元月、_________元月。甲方必須采取有效的職業(yè)病防護設(shè)施，并為乙方提供個人使用的職業(yè)病防護用品：耐酸耐堿工作服、安全帽、安全帶、防毒口罩、面具、_________、_________等。(二)無固定期限：自_________年_________月_________日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。高分子領(lǐng)域薪酬最高整體而言，化工行業(yè)的薪酬水平并不低，同區(qū)域內(nèi)基本上與醫(yī)藥行業(yè)持平。根據(jù)某私營性質(zhì)的塑膠制品有限公司反映，對一般的應(yīng)屆生給予的薪酬都在 2000 元左右，都不會太高。第一篇：化工行業(yè)篇筆記從化工行業(yè)的需 求來看，企業(yè)最緊缺的、也是行業(yè)中需求最多的是研發(fā)和技術(shù)類人才，其中尤以經(jīng)理、總監(jiān) 級的人才最為緊缺，研發(fā)崗位又分為有機分子合成材料研制、新型復合材料研制、高分子材 料研制等，其中涂料業(yè)對研發(fā)人才的需求最為旺盛?！魢鵂I類化工企業(yè) 由于受其體制的限制，國營的化工企業(yè)人才流動性不大。行業(yè)從業(yè)人 員的薪酬水平增長也正隨著外資和民營資本不斷注入后對專業(yè)人才的爭奪而明顯加快。(三)以完成一定的工作(任務(wù))為期限。第九條甲方應(yīng)當對乙方進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促乙方遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，指導乙方正確使用職業(yè)病防護設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護用品。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定。第二十六條乙方應(yīng)嚴格遵守甲方制定的規(guī)章制度、完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德。復員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿三年的。第四十一條甲方解除乙方勞動合同后，未按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟補償?shù)模~發(fā)給經(jīng)濟補償金外，還須按該經(jīng)濟補償金數(shù)額的百分之五十支付額外經(jīng)濟補償金。與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限。第六條乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的各項休息、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。六、社會保險第二十五條甲方應(yīng)按國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。第三十六條乙方解除勞動合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。十、其他事項第四十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，可以協(xié)商解決。，試用期自_____年____月____日至____年____月____日止，期限為___個月。六、勞動保護和勞動條件1．甲方嚴格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護、職業(yè)病防治等法律、法規(guī)，為乙方提供符合國家和地方職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。3．雙方約定的其他勞動合同終止條件：_____________________十、違反勞動合同的責任1．解除勞動合同經(jīng)濟補償金按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、工作崗位甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作的需要，并參照乙方的工作技能或特長，經(jīng)考核后擇優(yōu)上崗或安排適當?shù)墓ぷ??；ば袠I(yè)勞動合同6甲方（用人單位）名稱：地址：性質(zhì)：法定代表人（委托代理人）：乙方（者）姓名：性別：出生年月：家庭住址：居民身份證號碼：湖南省勞動和社會保障廳印制甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。四、勞動保護和勞動條件第七條甲方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護、職業(yè)病防治等方面的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方創(chuàng)造符合國家和地方職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障乙方獲得職業(yè)衛(wèi)生保護，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。乙方的工資由以下幾部分組成：_____；其標準分別為__元/月、__元/月、__元/月、__元/月。第二十五條乙方工傷待遇按國家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。第五十三條本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決；與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。緩慢打開換熱器冷介質(zhì)出口閥，緩慢打開換熱器冷介質(zhì)入口閥，緩慢關(guān)閉換熱器冷介質(zhì)旁路閥。熱油泵在停泵后要進行預熱。既不能以安全壓生產(chǎn)效益，也不能以生產(chǎn)效益壓安全。公司占地面積30000平方米，年銷售收入5000余萬元。從終冷塔出來的煤氣進入洗苯塔，經(jīng)貧油洗滌脫除煤氣中的粗苯后送往各煤氣用戶。經(jīng)空氣預熱器和反應(yīng)爐燃燒室外殼的夾套預熱后進入反應(yīng)爐。 反吹風機定期吹掃，使炭黑落入儲斗，再經(jīng)廢氣袋慮氣密閥進入風送管線。，篩選后的炭黑經(jīng)過成品輸送機成品提升機，磁選機將其中可能含有的 磁性物質(zhì)除去。三、加工設(shè)備與原理及其工藝流程，用高壓油泵將其輸送，經(jīng)原料油預熱器從反應(yīng)爐的后管段噴入，供給反應(yīng)所需的原料。同時，在終冷塔上段加入一定堿液，進一步脫除煤氣中的H2S。在實習中體會化工行業(yè)的工作，學習一些高層知識，激發(fā)自己對專業(yè)的熱愛和求知欲，對自己將來的工作有了一個明確的目標。但是失去了安全就失去了全部”，可見安全在我們工作中的重要地位不容忽視。將停下來的機泵的出口壓力表閥門關(guān)小。開工基本思路：先貫通引冷渣油點粘爐升溫建立液位并減底外送升溫升壓到正常操作技能：基本操作技能包括換熱器的投甩，泵的切換等；本崗位的操作主要是通過控制減粘壓力來調(diào)節(jié)粘度，通過調(diào)節(jié)瀝青塔液位來穩(wěn)定外送催化混合蠟油量。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人院提起訴訟。第三十八條乙方解除勞動合同，應(yīng)當提前三十日以書面形式通知甲方。甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險有關(guān)手續(xù)。（試用期間工資不得低于本單位同工種、同崗位職工工資的80%）。第五條甲方延長乙方工作時間的，應(yīng)依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。乙方工資、獎金、浮動工資、崗位工資、加班工資和相應(yīng)的福利津貼等，仍按甲方現(xiàn)行的規(guī)定按月發(fā)放。無固定期勞動合同自______年______月______日起，直至《暫行規(guī)定》中約定的條款發(fā)生時自行終止。九、勞動合同的終止、解除、續(xù)訂和變更1．甲乙雙方共同遵守《中華人民共和國勞動法》第二十三條至三十二條的規(guī)定。2．甲方為乙方提供以下福利待遇。本合同自_____年____月____日起。九、賠償辦法第四十一條甲方違反規(guī)定解除或終止本合同，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當繼續(xù)履行；乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)當向乙方支付賠償金，賠償金的標準按本合同第三十九條規(guī)定的經(jīng)濟補償金標準的二倍支付。第三十五條甲方有下列情形之一，乙方可以解除本合同，甲方應(yīng)當支付乙方相應(yīng)的勞動報酬、繳納社會保險，同時依法支付經(jīng)濟補償金。從事有毒、有害崗位每月（日）生活保健津貼為________元。第十九條乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度，確定乙方實行以下第種工資形式：（一）計時工資。實行綜合計算工時工作制和不定時工時制的，甲方報勞動保障行政部門批準后實行，在保障乙方身體健康并充分聽取乙方意見的基礎(chǔ)上，采取集中工作、集中休息、輪流調(diào)休、彈性工作時間等工作和休息方式，保障乙方的休息休假權(quán)利。（二）無固定期限：自________年____月____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。十三、其他第四十九條以下專項協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。甲方支付乙方的工資報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，要在補足低于標準部分的同時，另外支付相當于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟補償金?；疾』蜇搨谝?guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。第二十三條女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。乙方的工資由以下幾部分組成：_________、_________、_________、_________。第八條甲方應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)中毒及其后果、職業(yè)中毒危害防護措施和待遇如實告知乙方。一、合同類型和期限第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：(一)有固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。通過對化工行業(yè)的應(yīng)屆生薪酬調(diào)查，達 到為化工行業(yè)企業(yè)和求職者提供一些數(shù)據(jù)參考。一般給予的 應(yīng)屆畢業(yè)生的職位級別也不會很高，以商務(wù)助理、銷售助理、出納等基本職位為主。先來看看大多數(shù)企業(yè)對應(yīng)屆生的看法吧。對于應(yīng)屆畢業(yè)生的需求不多。根據(jù)化工英才網(wǎng)與北京德翰管理咨詢公司等聯(lián)合調(diào)查顯示，在各主要子行業(yè)中，高分子 領(lǐng)域的平均薪酬最高，其次是涂料，化纖行業(yè)的薪酬最低。自_________年_________月_________日至_________工作(任務(wù))完成時即行終止。第十條乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進行健康檢查。(二)計件工資。第二十七條乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予相應(yīng)的行政處分、行政處理、經(jīng)濟處罰等，直至解除本合同。義務(wù)服兵役期間的。第四十二條乙方患病或者非因工負傷，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按第三十八條執(zhí)行外，還應(yīng)發(fā)給乙方不低于六個月工資的醫(yī)療補助費(月工資標準按甲方正常生產(chǎn)情況下乙方解除合同前十二個月月平均工資計算，若乙方月平均工資低于企業(yè)月平均工資的，則按企業(yè)月平均工資標準執(zhí)行)。第五十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。自________年____月____日起至工作任務(wù)