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實習生協(xié)議書2(專業(yè)版)

2024-11-15 13:10上一頁面

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【正文】 乙方在實習期間要遵守甲方的各項規(guī)章制度,如有違反,甲方根據(jù)《員工手冊》等有關規(guī)定進行處理。乙方有權(quán)拒絕違章或具有重大安全隱患的工作安排和指揮。實習期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報、不予出具實習鑒定等處理。四、實習管理實習期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理,該崗位實習結(jié)束以后,應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。十、雙方約定的其他事項甲方的員工手冊等相關管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定及《實習承諾書》作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。如果實習期內(nèi)及試用期內(nèi)乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權(quán)提出解除此《實習協(xié)議書》,此期間的生活補貼不予支付。第一篇:實習生協(xié)議書2實習生 協(xié) 議 書甲方(名稱): 地址:統(tǒng)一社會信用代碼:電話:乙方(姓名):性別:身份證號碼:聯(lián)系電話:乙方為學校系班的學生,自愿到甲方實習。實習期間乙方應遵守的規(guī)定:(1)乙方應遵守國家的法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;(2)乙方應遵守甲方和實習單位的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定;(3)乙方應遵守甲方和實習單位的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物等損失,按有關規(guī)定處理;(4)乙方遵守勞動紀律和職業(yè)道德,乙方有違反勞動紀律或甲方、實習單位規(guī)章制度、嚴重失職、對實習單位利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行為的,甲方有權(quán)無償予以辭退;(5)乙方同意并承諾堅決不乘坐無營業(yè)執(zhí)照的一切車輛(包括且不限于摩的、三輪車、電瓶車、私家車等);(6)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔,與甲方無關;(7)如乙方不能遵守相關制度,甲方有權(quán)隨時提出解除《實習協(xié)議書》。十一、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。如果實習期內(nèi),乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。三、甲方應為乙方在實習期間做好指導幫助工作。甲方將為乙方提供必要的工作條件,以便掌握工作技能。四、實習期間有關規(guī)定:乙方必須參加甲方組織的體格檢查,合格者方可錄用(體檢費用自理)。二、乙方必須嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度、作業(yè)規(guī)程和勞動紀律,服從領導和師傅的工作分配和現(xiàn)場指揮,不得在無師傅指導下獨立操作、私自動用設備和物品。協(xié)議期滿自然終止。如乙方因工作需要須延長工作時間的,應按公司規(guī)定填寫《加班申請單》經(jīng)部門主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認的,不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。根據(jù)天災人禍等不可抗拒的客觀因素。
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