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反恐應(yīng)急值班制度(專業(yè)版)

2024-11-15 12:52上一頁面

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【正文】 在初接信息時,必須弄清時間、地點、事由、經(jīng)過、范圍、人員傷亡、財產(chǎn)損失及處理措施等基本要素,按中心負責(zé)人、值班領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)的順序逐級報告。2.值班實行24小時制,采取院長領(lǐng)導(dǎo)帶班,值班人員職能所按職責(zé)分工值守、衛(wèi)生應(yīng)急辦組織協(xié)調(diào)全面監(jiān)控的機制實施。應(yīng)急電話值班人員按照“誰值班、誰在崗,誰出事、誰負責(zé)”的原則,對值班環(huán)節(jié)出現(xiàn)的工作失誤或問題,嚴格分清責(zé)任,落實責(zé)任追究。第三條、應(yīng)急值守啟動時期:緊要節(jié)假日期間、緊要敏感時期、上級確定的重點防護期、重點突發(fā)事件期間、其他特別時期。帶班領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)日值班要保持通訊暢通,原則不得外出,若確有事外出,須協(xié)調(diào)好其他領(lǐng)導(dǎo)頂替帶班。一、成立組織機構(gòu)。領(lǐng)導(dǎo)對突發(fā)事件信息作出批示后,值班人員要在第一時間傳達落實,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示精神協(xié)調(diào)各相關(guān)部門和單位有效開展處置工作。(五)設(shè)備使用管理制度。本機關(guān)及委屬單位、行管企業(yè)實行24小時值班工作,確保與市政府、相關(guān)部門和本系統(tǒng)聯(lián)絡(luò)通暢。負責(zé)收集事故發(fā)展、救災(zāi)等情況,并及時按要求匯總上報。各單位應(yīng)急值守人員在各項目部進行,相關(guān)制度、方法依據(jù)本制度制訂。三、消防控制室值班每班工作時間為8小時,每班人員不少于2人。第八條在值班工作中,值班員要按照“及時、準(zhǔn)確、穩(wěn)妥、保密”,主動了解和掌握國內(nèi)外緊急重大情況,加強輿情分析,認真辦理有關(guān)事項。(七)值班員接到突發(fā)事件信息后,首先應(yīng)快速核實情況、認真進行研判,必需時進行會商,然后依照突發(fā)事件性質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)日常工作分工,提出擬辦看法,在第一時間以電話、短信、書面報告等方式報告緊要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。(四)保密制度。(二)實行在編人、在職人員值班制。,宣布實施和終止現(xiàn)場應(yīng)急預(yù)案。第七條 值班記錄必須準(zhǔn)確、及時、簡明、完整,使用專用的《值班記錄》本,書寫清晰、頁面整潔。、非值守人員未經(jīng)許可嚴禁在值守室無故逗留。第一條 本制度中的應(yīng)急事項是指涉及本單位的突發(fā)的緊急重大情況。值班人員不得擅離值守,如特殊情況,需請人代辦、換班或請假時,必須經(jīng)應(yīng)急救援指揮部機構(gòu)組長批準(zhǔn)。定時巡查有關(guān)重點要害部位、重要守護目標(biāo)以及有關(guān)隱患源、可疑人物,確保安全。及時反饋相關(guān)信息,對于恐怖事件要及時向上級匯報。第六條 如發(fā)生突發(fā)緊急情況后,救援指揮部機構(gòu)應(yīng)立即進入臨戰(zhàn)狀態(tài),成分為鏈接上下的通訊樞紐1.施工現(xiàn)場實行夜間值班制度,涉及部門為工程部、工程資料室、預(yù)算部,每晚(含公休日及法定節(jié)假日)均安排一人負責(zé)夜間值班工作,夜間值班時間為每日晚17:30至次日早20:00,日間(含雙休日)值班為8:30——17:30。第二條 實行國家節(jié)假日安全生產(chǎn)值守制,領(lǐng)導(dǎo)輪流帶班,每班人員不少于2人。第五條 應(yīng)急值守工作職責(zé):負責(zé)及時接聽、接收和掌握相關(guān)安全生產(chǎn)重要動態(tài)信息,保證聯(lián)絡(luò)暢通;負責(zé)我分公司緊急重大情況和各種突發(fā)事件的信息處理、督辦和反饋工作;負責(zé)報告重特大事件、突發(fā)公共事件和緊急重大情況;負責(zé)上級電話指示、通知和請示匯報的記錄、傳遞和處理工作;第六條 切實做好信息報送工作。第八條 在處置緊急重大情況中,值班員要認真研判,及時報告。,組織和指揮現(xiàn)場人員傷害急救、故障設(shè)備的隔離搶險、人員疏散安置、維護穩(wěn)定和恢復(fù)生產(chǎn)等各項應(yīng)急處理工作,并下達、落實有關(guān)應(yīng)急指令。值班崗位必需配備單位在編、在職人員,不得布置臨時聘用人員、離退休人員值班。值班人員要嚴格遵守各項保密規(guī)定,不得向無關(guān)人員透露涉密信息。有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作出批示后,突發(fā)事件信息定時限要求報告上級機關(guān),同時向下傳達領(lǐng)導(dǎo)指示,督促做好突發(fā)事件應(yīng)對工作。事前、事中、事后要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告。值班人員應(yīng)當(dāng)在崗在位,在對火災(zāi)報警控制設(shè)備進行日檢查、接班、交班時必須填寫《消防控制室值班記錄表》的相關(guān)內(nèi)容。值守當(dāng)值小組組長根據(jù)當(dāng)天值班人員的實際情況安排應(yīng)急值守人員及值班時間,保證當(dāng)天24小時有應(yīng)急值守人員值班,調(diào)度指揮中心負責(zé)對值班情況進行檢查督導(dǎo)。值守人員要嚴格遵守各項保密規(guī)定,不得向無關(guān)人員透露涉密信息。二、值班人員職責(zé)(一)承擔(dān)日常24小時應(yīng)急值守工作;(二)維護并保持上下左右間的通信聯(lián)絡(luò)暢通;(三)負責(zé)接收和處辦各類預(yù)警和突發(fā)事件信息;(四)全面掌握本單位重大情況,及時辦理緊急事項,負責(zé)下達領(lǐng)導(dǎo)指示;(五)承辦《值班要情》、《值班信息》的編輯、報送。值班人員應(yīng)熟練掌握各種辦公設(shè)備,加強維護管理,確保設(shè)備處于良好的工作狀態(tài),保證信息傳遞暢通。相關(guān)單位須迅速處置并書面回復(fù)。檢查站成立應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組,小組下設(shè)應(yīng)急值班辦公室,負責(zé)我站各項應(yīng)急指揮調(diào)度和應(yīng)急保障工作。值班人員實行正班負責(zé)制,副班協(xié)助正班工作,承擔(dān)正班臨時交辦的工作事項,若正班因特殊情況臨時離崗,由副班承擔(dān)主責(zé)。第四條、應(yīng)急值守基本要求:(一)堅持領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,強化應(yīng)急值守工作的`領(lǐng)導(dǎo),保證值守期間都有領(lǐng)導(dǎo)坐守。對于因工作疏忽致使事件處理不及時、工作出現(xiàn)被動局面,造成影響情節(jié)輕微的,對值班人員給予考核扣分的處罰,情節(jié)嚴重造成惡劣影響的,堅決給予處分。3.應(yīng)急值守的主要內(nèi)容為接聽、接收上級、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、社會機構(gòu)及群眾有關(guān)衛(wèi)生應(yīng)急的電話、傳真,網(wǎng)絡(luò)直報的傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息。協(xié)調(diào)、調(diào)度有關(guān)部門必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)指令,不得擅自主張。嚴謹把關(guān),分級報告。應(yīng)急值班制度141.為了提高我院應(yīng)急反應(yīng)能力,確保衛(wèi)生應(yīng)急信息得到快捷規(guī)范的傳遞和處理,制定本制度。值班人員接到應(yīng)急電話工作指令或接報突發(fā)事件后即為第一責(zé)任人,從接報登記、情況核實、跟蹤查詢、情況反饋等環(huán)節(jié)全程做好記錄,做到不讓工作在自己手中延誤;不讓單位形象因自己而受到負面影響。第二條、應(yīng)急值守工作原則:嚴謹高效、有情必報、快速反應(yīng)、安全保密。值班每天設(shè)帶班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員。應(yīng)急值班制度9為規(guī)范應(yīng)急值班秩序,適時有效應(yīng)對各類事故及水上交通安全突發(fā)事件,訂立本制度。(八)值班員要密切跟蹤突發(fā)事件應(yīng)對處置進展情況,多渠道搜集信息,作出新的研判結(jié)論,及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息、提出建議。使用電話、傳真和計算機網(wǎng)絡(luò)傳遞有關(guān)信息和批示文件,要區(qū)分明件和密件,密來密往,嚴禁明密混用。(三)實行24小時值班制。值守人員應(yīng)積極協(xié)助有關(guān)部門處置各類相關(guān)重大事件和突發(fā)公共事件。每天上午9點為值班交接班時間,值班及交接班地點為應(yīng)急值守室。值班人員應(yīng)通過消防特有工種職業(yè)技能鑒定,持有初級及以上等級證。第七條值班人員不得擅離職守,如遇特殊情況,需請1人代班、換班或請假時,須經(jīng)帶班副主任批準(zhǔn)。確保要素齊全、事實清楚、文字精練、格式規(guī)范。交接班要在值班室進行,接班人員須提前到崗,交班事項應(yīng)在每班《值班日志》中明確,并由交接班雙方簽字確認。日常帶班,帶班領(lǐng)導(dǎo)位于當(dāng)?shù)?,通訊?lián)絡(luò)暢通;節(jié)假日期間帶班,帶班領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)在崗帶班。,并明確落實責(zé)職。事前、事中、事后要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)同志報告。值守結(jié)束應(yīng)填寫值守記錄,并親自簽名。第三篇:應(yīng)急值班制度應(yīng)急值守制度為了加強我分公司應(yīng)急值守工作管理,妥善應(yīng)對突發(fā)事件,增強快速反應(yīng)能力,確保準(zhǔn)確處置應(yīng)急信息、確保應(yīng)急值守工作規(guī)范有序、高效運轉(zhuǎn),結(jié)合我分公司實際工作情況,制定本制度。第五條 值班室工作人員要開通通訊工具,保持聯(lián)絡(luò)暢通。值班人員要對校長負責(zé),認真履行值班職責(zé),做好值班日志記錄,電話記錄要詳細,以備查閱并歸檔保存。嚴格執(zhí)行交接班制度,認真履行交接班手續(xù)。2.如因特殊情況需要增加值班人員或改變值班時間,另行通知。第三條 值守人員要有高度的責(zé)任心和政治敏感性,具備較強的綜合協(xié)調(diào)和應(yīng)急處置能力。要嚴格履行報告程序,值守人員在接到重要情況后,要認真做好記錄,5分鐘內(nèi)向帶班領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)報告,并按領(lǐng)導(dǎo)的意見向上級部門報告。對特別重大,重大環(huán)境突發(fā)事件信息,以及事件本身比較敏感,或發(fā)生在敏感地區(qū)、時間或可能演化為特別重大、重大環(huán)境突發(fā)事件的信息,值班員要掌握情況,溝通上下,聯(lián)系內(nèi)外,協(xié)調(diào)左右。39。(三)實行24小時值班制。使用電話、傳真和計算機網(wǎng)絡(luò)傳遞有關(guān)信息和批示文件,要區(qū)分明件和密件,
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