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正文內(nèi)容

xx縣人力和社會(huì)保障局20xx年工作總結(jié)工作(專業(yè)版)

  

【正文】 嚴(yán)格學(xué)習(xí)制度,采取集中學(xué)與自學(xué)、座談、調(diào)研等靈活多樣的方式,深入學(xué)習(xí)黨的十六屆四中全會(huì)、省委六次六屆全會(huì)精神以及黨的政治理論,增強(qiáng)落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想的堅(jiān)定性和自覺(jué)性,用正確的理論武裝人。實(shí)施《工傷保險(xiǎn)條例》,進(jìn)一步理順管理體制、健全工作機(jī)構(gòu)、充實(shí)工作人員、完善業(yè)務(wù)流程。()深化政務(wù)公開(kāi)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行省、市關(guān)于嚴(yán)控人員編制的政策,嚴(yán)格人事計(jì)劃報(bào)批制度,加強(qiáng)基金審批,有效控制機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員無(wú)序增長(zhǎng),確保機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員隊(duì)伍的合理流動(dòng)。(八)規(guī)范勞動(dòng)管理,促進(jìn)依法行政全面實(shí)施《勞動(dòng)法》,認(rèn)真貫徹《某省省勞動(dòng)和社會(huì)保障監(jiān)察條例》、《某省省勞動(dòng)合同管理辦法》等法律法規(guī),充實(shí)勞動(dòng)保障監(jiān)察隊(duì)伍,完善監(jiān)察職能,規(guī)范辦案規(guī)則,加大監(jiān)察力度,深入用人單位主動(dòng)開(kāi)展勞動(dòng)用工年審,目前共審查用人單位戶,年審覆蓋面以上,受理拖欠工資舉報(bào)案件起,為農(nóng)民工追討工資元,有力地維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。(七)完善社會(huì)保障體系,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定目前,我縣養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育五個(gè)基本險(xiǎn)種已全部開(kāi)展,社會(huì)保障體系建設(shè)進(jìn)一步完善,極大地促進(jìn)了全社會(huì)的穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。按照自愿報(bào)考為主的原則,認(rèn)真組織全縣報(bào)考中級(jí)職稱以上專業(yè)技術(shù)人員的職稱計(jì)算機(jī)培訓(xùn)考試工作,對(duì)符合條件的人員進(jìn)行分類,按不同專業(yè)、不同級(jí)別嚴(yán)格把關(guān),順利完成名職稱計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力等級(jí)考試報(bào)名工作;二是積極組織經(jīng)濟(jì)、衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試報(bào)名工作,經(jīng)濟(jì)類報(bào)名人,衛(wèi)生系統(tǒng)人;三是組織機(jī)關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人業(yè)務(wù)能力的培訓(xùn)考試考核工作,完成名初級(jí)工職能業(yè)務(wù)、公共科目的考試考核,合格率為。組織實(shí)施養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育社會(huì)保險(xiǎn)的基本政策和標(biāo)準(zhǔn);制定農(nóng)村基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、高新區(qū)基本醫(yī)療保險(xiǎn)、征地人員保養(yǎng)和醫(yī)療保險(xiǎn)、企事業(yè)單位補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)政策及公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助辦法并組織實(shí)施;審核、審批各類用人單位職工退休待遇;組織實(shí)施勞動(dòng)能力鑒定、工傷認(rèn)定。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí),結(jié)合自己工作實(shí)際特點(diǎn),利用閑余時(shí)間,選擇性地開(kāi)展學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)森林法》、《森林防火條例》、《中華人民共和國(guó)土地管理法》、《廣西壯族自治區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理?xiàng)l例》、《反分裂國(guó)家法》,通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)法制意識(shí)和法制觀念。今年上半年還負(fù)責(zé)整理了“四五”普法驗(yàn)收材料,接受了綜治、安全生產(chǎn)、禁毒工作半考核。作為文書負(fù)責(zé)辦理各種證明,另外作為公安員,更是直接涉及到許多法律法規(guī)的運(yùn)用問(wèn)題。一年來(lái),我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置,時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力提高自我,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé),各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定。今年以來(lái)我們對(duì)違法用地綜合執(zhí)法,環(huán)境污染集中整治,蓬街商住房征地和蓬街私立中學(xué)操場(chǎng)征地都嚴(yán)格按照制度評(píng)估風(fēng)險(xiǎn),全面分析排查此項(xiàng)工作易引發(fā)的不穩(wěn)定因素和群眾上訪問(wèn)題,保證了未出現(xiàn)一例越級(jí)上訪事件。三、加強(qiáng)重點(diǎn)群體管理。二是樹立“零容忍”理念,推進(jìn)社會(huì)治安重點(diǎn)地區(qū)整治。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。全年受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件30件,結(jié)案30件,結(jié)案率100%,調(diào)處工傷待遇337萬(wàn)元。采取多種措施和辦法,努力擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面,加大基金征繳力度,做到應(yīng)收盡收。(三)以服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為宗旨,大力加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè) 實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,加快人才開(kāi)發(fā)、培養(yǎng)和引進(jìn),是我縣“十二五”人才規(guī)劃的重點(diǎn)。引導(dǎo)企業(yè)建立內(nèi)部勞資糾紛調(diào)解機(jī)制,切實(shí)把勞資矛盾消除在萌芽狀態(tài)。三是健全工作機(jī)制。根據(jù)我鎮(zhèn)治安形勢(shì),加大了對(duì)煙花爆竹等危險(xiǎn)品的防范和涉及村級(jí)組織換屆選舉問(wèn)題的防范,同時(shí)按照市區(qū)工作要求。在重大節(jié)日以及敏感期間,分管領(lǐng)導(dǎo)、司法所干警及管片民警分別找他們談心,掌握思想動(dòng)態(tài)和日常工作、生活情況。聘請(qǐng)10多名老干部,已轉(zhuǎn)化的信訪老戶和一些熱心維穩(wěn)的德高望眾的人士為業(yè)務(wù)信訪協(xié)理員,成為全鎮(zhèn)信訪穩(wěn)定隊(duì)伍的有力補(bǔ)充。二、強(qiáng)化理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。由于我鄉(xiāng)工作人員很少,尤其是原先負(fù)責(zé)黨政辦及綜治辦的一位同志調(diào)走后,我的工作任務(wù)更重,現(xiàn)在的工作主要有兩大塊,一是黨政辦工作,一是綜治辦工作,另外還兼職安全監(jiān)督員、食品質(zhì)量監(jiān)督員、“千百”辦成員等職務(wù)。在以后的工作中,我一定會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,克服不足、認(rèn)真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、積極進(jìn)取、盡快成長(zhǎng),把工作做的更好,為人民群眾做的更多,貢獻(xiàn)做的最大。同時(shí),對(duì)群眾要求解決但一時(shí)又解決不了的問(wèn)題認(rèn)真解釋,耐心做好群眾的思想工作,讓群眾相信政府。第五篇:勞動(dòng)和社會(huì)保障局工作情況匯報(bào)人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局工作情況匯報(bào)(年月日)今年以來(lái),我們?cè)诳h委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市局的大力支持下,以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)十六大精神和國(guó)家的有關(guān)政策,堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的宗旨,樹正氣,講團(tuán)結(jié),求發(fā)展,大力推動(dòng)各項(xiàng)工作往深里做、往實(shí)里做,各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)了新的突破.(一)圓滿完成考核獎(jiǎng)懲工作我們與組織部門密切配合,認(rèn)真組織開(kāi)展了對(duì)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的考核獎(jiǎng)懲工作,嚴(yán)明紀(jì)律,規(guī)范程序,力求做到考核過(guò)程精、細(xì)、嚴(yán),確??己霜?jiǎng)懲工作客觀、公平、公正。今年以來(lái),共為名人才辦理人事代理手續(xù)。到月底,參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)的單位個(gè),在職職工人,退休人員人;—月份,征收基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)萬(wàn)元,支出萬(wàn)元;個(gè)人帳戶基金收入萬(wàn)元,支出萬(wàn)元;大額醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)收入萬(wàn)元,支出萬(wàn)元。二、年工作思路(一)指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以全面建設(shè)小康社會(huì)的宏偉目標(biāo)為統(tǒng)攬,深入貫徹落實(shí)黨的十六屆四中全會(huì)和省委六屆六次全會(huì)精神,緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作,充分發(fā)揮職能作用,牢記“兩個(gè)務(wù)必”,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和執(zhí)政為民意識(shí),解放思想,求實(shí)創(chuàng)新,為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步作出新的貢獻(xiàn)。()抓好專業(yè)技術(shù)人員的教育、考試、考核及職稱改革工作。在進(jìn)一步落實(shí)各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策的同時(shí),積極推進(jìn)小額貸款,規(guī)范公共就業(yè)服務(wù)制度和“一站式”服務(wù)工作程序,免費(fèi)開(kāi)展職業(yè)介紹,大力發(fā)展社區(qū)就業(yè)服務(wù)實(shí)體、服務(wù)型企業(yè)、生產(chǎn)自救基地等經(jīng)濟(jì)組織,妥善安置下崗失業(yè)人員,促進(jìn)就業(yè)服務(wù)體系的專業(yè)化、制度化和社會(huì)化建設(shè)。大力推進(jìn)集體協(xié)商和集體合同制度,推進(jìn)工資集體協(xié)商工作,指導(dǎo)企業(yè)逐步建立起激勵(lì)有效、約束嚴(yán)明的分配機(jī)制。認(rèn)真貫徹“兩個(gè)條例”,強(qiáng)化黨紀(jì)政紀(jì)和廉政勤政教育,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律規(guī)定,加強(qiáng)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)建設(shè),設(shè)立舉報(bào)箱、公開(kāi)舉報(bào)電話,實(shí)行“一票否決制”和“一次查實(shí)下崗制”,實(shí)現(xiàn)服務(wù)環(huán)境的根本好轉(zhuǎn)。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是執(zhí)政的關(guān)鍵,按照政治堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的要求,加強(qiáng)班子建設(shè),從我做起,嚴(yán)格要求,講學(xué)習(xí),講政治,講合作共事,不斷增強(qiáng)班子的凝聚力、創(chuàng)造力,提高戰(zhàn)斗力。進(jìn)一步擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面,做好中斷繳費(fèi)人員的續(xù)保工作,健全機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)單位人才流動(dòng)的社會(huì)保險(xiǎn)銜接辦法。積極探索社會(huì)管理自主擇業(yè)軍轉(zhuǎn)干部工作。對(duì)急需人才,簡(jiǎn)化審批程序,特事特辦,努力提升人才市場(chǎng)服務(wù)水平。同時(shí)審核電機(jī)廠等家企業(yè)職工檔案,經(jīng)初步測(cè)算,將為人發(fā)放失業(yè)救助金,為失業(yè)人員提供生活保障。一是落實(shí)工作責(zé)任制,調(diào)整充實(shí)了就業(yè)再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機(jī)構(gòu),制訂了控制失業(yè)率、凈增就業(yè)崗位目標(biāo)和再就業(yè)資金投入計(jì)劃。截至目前,全縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部人,已辦理退休人,提前退休人,在職人,有人正在辦理病退,其余人自謀職業(yè)。貫徹實(shí)施調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的法律、法規(guī),實(shí)施勞動(dòng)合同、集體合同制度的規(guī)范規(guī)則;監(jiān)督檢查勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)規(guī)章的貫徹執(zhí)行情況,依法行使勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法權(quán),查處用人單位違反國(guó)家勞動(dòng)保障法律、法規(guī)、規(guī)章行為;監(jiān)督檢查企業(yè)職工工作時(shí)間、休息休假制度、女工和未成年工的特殊勞動(dòng)保護(hù)等政策的貫徹執(zhí)行情況。工作積極主動(dòng),勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責(zé),在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)。同時(shí)在組織會(huì)務(wù)、后勤管理、打字復(fù)印等工作上也盡職盡責(zé),不留下任何紕漏。一年來(lái),在指導(dǎo)老師潘鄉(xiāng)長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,走村入戶,參加村民代表會(huì)議、座談會(huì)等各種會(huì)議,到生產(chǎn)、建筑實(shí)地考察,學(xué)習(xí)了許多農(nóng)村工作方法,更是直接與群眾直接接觸,真正做到深入到群眾中去。對(duì)重大安全生產(chǎn)事故、交通事故、群體性事件,我們都采取“黨政領(lǐng)導(dǎo)、綜治協(xié)調(diào)、部門配合、村居參與”的模式,由綜治辦牽頭,派出所、司法所、駐村干部、村干部參與,進(jìn)行聯(lián)合調(diào)處,努力尋找積極因素,提高調(diào)處成功率。有效落實(shí)“以證管人、以房管人、以業(yè)管人”的工作措施。今年以來(lái),共排查矛盾糾紛 起,調(diào)處 起,正在協(xié)調(diào)起。充分發(fā)揮他們與群眾聯(lián)系緊密、消息靈通的優(yōu)勢(shì),及時(shí)分析社情民意,發(fā)現(xiàn)矛盾隱患苗頭,累計(jì)調(diào)處大小矛
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