【正文】 每天堅(jiān)持巡班1—2次。第四篇：期刊編輯人員工作職責(zé)期刊編輯人員工作職責(zé)（1）按時(shí)完成每期期刊的選題策劃和組稿工作；（2）按時(shí)完成期刊每篇論文稿件的編輯、加工和校對(duì)，確保被編輯后的稿件內(nèi)容正確、規(guī)范、完整、齊全；（3）服從安排積極開展期刊評(píng)優(yōu)、交流有關(guān)活動(dòng)；（4）對(duì)作者、讀者、編委提出的反饋意見應(yīng)及時(shí)解答，態(tài)度端正，講文明，有禮貌；（5）編輯之間不得互相推諉，扯皮，推卸責(zé)任；（6）未經(jīng)審稿，不得私自登載稿件和承印廣告；（7）服從組長或部門領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),包括臨時(shí)性工作任務(wù)；（8）及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況，工作中遇到困難和問題也應(yīng)及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，重要事情應(yīng)及時(shí)以書面方式向部門領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)和匯報(bào)。（8）服從組長或部門領(lǐng)導(dǎo)的工作安排, 按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。負(fù)責(zé)員工的請(qǐng)假、人事安排、試用及辭退，負(fù)責(zé)員工的思想工作，員工培訓(xùn)。七、工會(huì)負(fù)責(zé)人職責(zé)制定工會(huì)工作計(jì)劃，組織開展職工娛樂、文藝及其他團(tuán)體活動(dòng)，了解職工思想、生活狀況，幫助解決職工生活困難，做好職工思想工作，收集整理職工意見與建議，并以提案形式上交園務(wù)委員會(huì)，同時(shí)對(duì)園務(wù)委員會(huì)工作進(jìn)行監(jiān)督，在園務(wù)委員會(huì)與職工之間起到溝通的橋梁作用。二、保育后勤副園長職責(zé)：負(fù)責(zé)全園后勤工作，（包括食堂、倉庫、維修、醫(yī)務(wù)室、安全）；制定安全工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)保育員、后勤人員各項(xiàng)規(guī)章制度考核，負(fù)責(zé)檢查各種與后勤、保育相關(guān)的各項(xiàng)表格、記錄本，負(fù)責(zé)倉庫盤查，幼兒園財(cái)產(chǎn)的管理，負(fù)責(zé)工資造表，組織好職工體檢。第三篇：期刊編輯、編務(wù)人員工作職責(zé)及工作考核要點(diǎn)期刊編輯工作職責(zé)：（1）按時(shí)完成每期期刊的選題策劃和組稿工作；（2）按時(shí)完成期刊每篇論文稿件的編輯、加工和校對(duì)，確保被編輯后的稿件內(nèi)容正確、規(guī)范、完整、齊全；（3）服從安排積極開展期刊評(píng)優(yōu)、交流有關(guān)活動(dòng)；（4）對(duì)作者、讀者、編委提出的反饋意見應(yīng)及時(shí)解答，態(tài)度端正，講文明，有禮貌；（5）編輯之間不得互相推諉，扯皮，推卸責(zé)任；（6）未經(jīng)審稿，不得私自登載稿件和承印廣告；（7）服從組長或部門領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù),包括臨時(shí)性工作任務(wù)；（8）及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況，工作中遇到困難和問題也應(yīng)及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，重要事情應(yīng)及時(shí)以書面方式向部門領(lǐng)導(dǎo)提出申請(qǐng)和匯報(bào)。期刊編務(wù)人員工作考核要點(diǎn)：（1）未在稿件登記本上登記或標(biāo)注，登記標(biāo)注