【正文】 堅(jiān)持早排查，早介入，早調(diào)解，化解隱患，圍繞群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，蹲住、靠上同村干部一起摸實(shí)情，出實(shí)招，辦實(shí)事，與群眾多溝通多交流，穩(wěn)定情緒，解決矛盾，筑牢社會(huì)穩(wěn)定基石，確保“小事不出村，大事不出黨總支”三繼續(xù)壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)組織，加強(qiáng)民營企業(yè)建設(shè)力度1是做好港溝崖村投資100萬元淀粉加工廠建設(shè)工作；2是韓橋村投入50余萬元建設(shè)編織袋加工廠；3是淤莊村計(jì)劃新上30萬元服裝加工廠項(xiàng)目；4是水磨莊村打算利用搬遷學(xué)校遺留舊址引進(jìn)投資過500萬元項(xiàng)目。二是利用村級(jí)安全監(jiān)督管理員。今年以來，在鎮(zhèn)黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，辦事處結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，帶領(lǐng)各行政村黨支部和廣大共產(chǎn)黨員始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終站在時(shí)代前列，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全辦事處干部群眾，勇于拼搏，不懈奮斗，踏實(shí)工作，各項(xiàng)工作都取得了顯著的成績經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了顯著。人文歷史底蘊(yùn)濃厚，作為“湘軍”的重要發(fā)源地之一，有三起三落的湘軍名將、晚清重臣楊昌浚，享有盛名的陶龕學(xué)校和百年名校春元中學(xué)均發(fā)源于此，大埠古橋、朱夏觀、吉祥寺遺址以及彭氏宗祠等古建筑如數(shù)家珍，本土歷史名人寫景狀物詩詞膾炙人口。推進(jìn)教育精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)。同時(shí)，根據(jù)《大埠橋街道辦事處脫貧攻堅(jiān)責(zé)任實(shí)施方案》，將脫貧攻堅(jiān)納入績效考核并實(shí)行“一票否決”。夯實(shí)基礎(chǔ)，筑牢組織戰(zhàn)斗堡壘。辦事處堅(jiān)持黨建工作重在建設(shè)原則，找準(zhǔn)基層黨建工作著力點(diǎn)，建立黨建工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。宋家村總戶數(shù)350戶，參評戶數(shù)350戶，參評率100％，共計(jì)評選出：八星級(jí)農(nóng)戶24戶，每戶獎(jiǎng)勵(lì)200元；九星級(jí)農(nóng)戶6戶，每戶獎(jiǎng)勵(lì)400元；十星級(jí)農(nóng)戶2戶，每戶獎(jiǎng)勵(lì)600元。辦事處召開了村級(jí)文明創(chuàng)建活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)、以及3個(gè)試點(diǎn)村的駐村干部、一支書、村干部、大學(xué)生村官參加了會(huì)議，集中學(xué)習(xí)區(qū)管委會(huì)“村級(jí)文明創(chuàng)建工作”文件精神及辦事處《實(shí)施方案》。三、存在的問題（一）站點(diǎn)管理人員技術(shù)水平參差不齊各村操作管理員有的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，主動(dòng)性較強(qiáng)，工作上創(chuàng)新不斷，能真正做到讓黨員干部經(jīng)常受教育，農(nóng)民得實(shí)惠。二、2011年遠(yuǎn)程教育主要工作及取得的成效（一）制定2011年學(xué)習(xí)計(jì)劃按照黨委、行政的要求制定了《大埠橋辦事處農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育2011年學(xué)習(xí)計(jì)劃》，明確了以鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要指導(dǎo)思想，圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的二十字新農(nóng)村建設(shè)方針制定了基本學(xué)習(xí)目標(biāo)，并精心挑選了適合我處農(nóng)村實(shí)際情況的教學(xué)內(nèi)容，使遠(yuǎn)程教育在推動(dòng)我處農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展，提高農(nóng)民素質(zhì)，建設(shè)學(xué)習(xí)型組織，培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部，解決我處在推進(jìn)城處化建設(shè)過程中失地、少地農(nóng)民的就業(yè)問題，增加農(nóng)民收入等多方面發(fā)揮了積極的作用。個(gè)別村操作管理人員技術(shù)不過關(guān)，系統(tǒng)維護(hù)方面知識(shí)欠缺，在系統(tǒng)出現(xiàn)故障后不能及時(shí)排除，對計(jì)算機(jī)的相關(guān)操作也仍不是很熟練。（三）加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)維修工作，保證教學(xué)活動(dòng)正常開展。二、2011年遠(yuǎn)程教育主要工作及取得的成效（一）制定2011年學(xué)習(xí)計(jì)劃按照黨委、行政的要求制定了《大埠橋辦事處農(nóng)村黨員遠(yuǎn)程教育2011年學(xué)習(xí)計(jì)劃》，明確了以鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要指導(dǎo)思想，圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的二十字新農(nóng)村建設(shè)方針制定了基本學(xué)習(xí)目標(biāo)，并精心挑選了適合我處農(nóng)村實(shí)際情況的教學(xué)內(nèi)容，使遠(yuǎn)程教育在推動(dòng)我處農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展，提高農(nóng)民素質(zhì)，建設(shè)學(xué)習(xí)型組織，培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部，解決我處在推進(jìn)城處化建設(shè)過程中失地、少地農(nóng)民的就業(yè)問題，增加農(nóng)民收入等多方面發(fā)揮了積極的作用。三、存在的問題（一）站點(diǎn)管理人員技術(shù)水平參差不齊各村操作管理員有的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，主動(dòng)性較強(qiáng)，工作上創(chuàng)新不斷，能真正做到讓黨員干部經(jīng)常受教育，農(nóng)民得實(shí)惠。同時(shí)，依托駐村干部、村兩委成員、大學(xué)生村官、鄉(xiāng)土人才等成立了站點(diǎn)操作管理人員隊(duì)伍、技術(shù)服務(wù)人員隊(duì)伍、教學(xué)輔導(dǎo)人員隊(duì)伍100余人。通過這一方式，比較全面、真實(shí)地了解村民的學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)效果，為教學(xué)培訓(xùn)提供豐富的教學(xué)內(nèi)容，對實(shí)行按需施教、分類施教提供了第一手資料，為調(diào)動(dòng)村民的學(xué)習(xí)熱情，取得良好的教學(xué)效果奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。第三篇：大埠橋辦事處2011星級(jí)農(nóng)戶總結(jié)大埠橋辦事處2011“星級(jí)農(nóng)戶”創(chuàng)評工作總結(jié)為了扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，進(jìn)一步提高廣大農(nóng)民的素質(zhì)，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，改善農(nóng)戶生產(chǎn)和生活環(huán)境，逐步縮小城鄉(xiāng)差距，促進(jìn)城鄉(xiāng)一體化，婁底經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織實(shí)施了村級(jí)文明創(chuàng)建活動(dòng)。在評選過程中陽光操作，公開、公平、公正開展創(chuàng)評工作，最大限度得到了廣大村民的認(rèn)可和支持。建立了片區(qū)管理委員會(huì)，每村派駐一名班子成員駐村，下派17名干部為支部第一書記，在全處形成黨委書記負(fù)總責(zé)，班子成員直接聯(lián)系，處村上下聯(lián)動(dòng)，分級(jí)負(fù)責(zé)、齊抓共管的良好局面。大專及以上人數(shù)15人，%。構(gòu)建由扶貧辦作為牽頭單位，抓部門協(xié)同，黨群、財(cái)政、紀(jì)檢監(jiān)察、人社、衛(wèi)計(jì)及民政等部門協(xié)同作戰(zhàn)的工作體系。優(yōu)先解決建檔立卡7個(gè)貧困農(nóng)戶的危房改造，重點(diǎn)關(guān)注C、D級(jí)危房戶和無房戶，嚴(yán)格按照農(nóng)村危房改造相關(guān)政策，做細(xì)做實(shí)危房鑒定和補(bǔ)助對象確定等基礎(chǔ)工作，采取“條件具備一戶就開工一戶，應(yīng)改盡改”的原則，全面完成危舊房住房改造任務(wù)，切實(shí)保障貧困農(nóng)戶基本住房安全。丫頭山、烏石峰等巍峨山體，翠綠聳立，東南部的西陽河、漣水河溫婉流淌。“現(xiàn)階段，我們正著手大埠橋全域綠化規(guī)劃、交通規(guī)劃，所有基礎(chǔ)設(shè)施都以旅游基礎(chǔ)設(shè)施的高標(biāo)準(zhǔn)打造。新發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)三產(chǎn)用房1500平方米，當(dāng)年集體經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定收入40萬元以上的村達(dá)到5個(gè)。6是繼續(xù)提升水磨莊、港溝崖等村的文明生態(tài)村檔次，做好太陽能利用示范工作。加大監(jiān)督考核力度，強(qiáng)化紀(jì)律約束，對重點(diǎn)工作實(shí)行日調(diào)度，周點(diǎn)評，月總結(jié)。通過分類管理、統(tǒng)一配備，各村都成立了一支素質(zhì)過硬，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的專職治安聯(lián)防隊(duì)伍，對辦事處轄區(qū)的治安安全起到了很好的監(jiān)督作用。同時(shí)，以改善村民生活環(huán)境為契機(jī)，真抓實(shí)干，投資對主干道路進(jìn)行硬化、背街小巷進(jìn)行綠化，村容村貌有了很大的改觀。境內(nèi)湘黔鐵路和滬昆高鐵橫穿東西，洛湛鐵路縱貫?zāi)媳?，西恩鐵路貫越西北部，轄內(nèi)還有城市快速路、國道G35城市主干道、江龍路、華星路、婁漣大道及省、市、縣、鄉(xiāng)、村組公路在境內(nèi)縱橫交錯(cuò)。堅(jiān)持“應(yīng)扶盡扶、應(yīng)保盡保、動(dòng)態(tài)管理”原則，逐步推動(dòng)農(nóng)村最低生活保障制度與扶貧開發(fā)政策有效銜接，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)與國家扶貧標(biāo)準(zhǔn)“兩線融合”。脫貧攻堅(jiān)重在精準(zhǔn)。同時(shí)，辦事處還組織全處900名黨員干部開展了黨員冬春訓(xùn)，評選出優(yōu)秀黨員129名，不合格黨員9名，各黨支部順利完成雙述雙評工作。強(qiáng)化學(xué)習(xí)，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育暨責(zé)任心教育和“有事請找我”責(zé)任機(jī)制的實(shí)施與開展。四、動(dòng)態(tài)管理，嚴(yán)格監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)評工作可持續(xù)發(fā)展。二、宣傳發(fā)動(dòng)，嚴(yán)明程序，保證活動(dòng)開展公平、公正。個(gè)別村操作管理人員技術(shù)不過關(guān)，系統(tǒng)維護(hù)方面知識(shí)欠缺，在系統(tǒng)出現(xiàn)故障后不能及時(shí)排除，對計(jì)算機(jī)的相關(guān)操作也仍不是很熟練。（三）加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)維修工作，保證教學(xué)活動(dòng)正常開展。為能保證遠(yuǎn)程教育工作的正常開展，不讓設(shè)備故障成為影響“學(xué)好”、“用好”遠(yuǎn)程教育的因素。如果是不能解決的，及時(shí)上報(bào)處遠(yuǎn)教辦，處遠(yuǎn)教中心進(jìn)行解決，如解決實(shí)在比較困難，需多方協(xié)調(diào)解決的，處遠(yuǎn)教中心應(yīng)向區(qū)報(bào)告。同時(shí)，依托駐村干部、村兩委成員、大學(xué)生村官、鄉(xiāng)土人才等成立了站點(diǎn)操作