【正文】 針對以上幾點不足，我們打算在下學(xué)期做到如下改進：我們會提前為學(xué)校的活動做準(zhǔn)備，寫策劃。2定期出去拉贊助。每次話題準(zhǔn)備充分者給予適當(dāng)加分。項目總結(jié)，在部門活動和部門日常項目完成后，應(yīng)在指定時間內(nèi)及時向主席團匯報并呈總結(jié)材料，總結(jié)材料需包含：活動開展時間、地點、目的，活動過程及達到的效果。資料整合（外校聯(lián)系方式，商家檔案，外來人員出入表，培訓(xùn)方案，外聯(lián)工作流程，贊助策劃書）月評表；負(fù)責(zé)舉行協(xié)會交流；會議簽到與通知；協(xié)會贊助與外出登記。經(jīng)湖南女子學(xué)院主席團審批通過，自公布日執(zhí)行。宗老師對雙代會十分重視，我們每個人也是全力以赴地做好雙代會的工作。2． 會員到場率一直是每個協(xié)會扣分最多的一項。以免造成和協(xié)會湘農(nóng)負(fù)責(zé)人聯(lián)系不緊密從而影響湘農(nóng)學(xué)堂開展的情況。為了把迎新晚會做好，為了呈給廣大新生一場精彩的表演，社聯(lián)的每個人都認(rèn)真負(fù)責(zé)的做著自己應(yīng)做的事，直到迎新晚會圓滿結(jié)束。外聯(lián)部的工作需要有計劃，有實際，有效益，更需要合理的分析，選擇合適的對象，主要如下：要清楚協(xié)會與企業(yè)雙方的利益所在，在維護同學(xué)們利益的前提下為合作企業(yè)創(chuàng)造最大的宣傳效果。同時，在外聯(lián)思路方面，我們不夠開闊，新形式的外聯(lián)在我們的工作中沒有體現(xiàn)出來，使外聯(lián)工作沒有兩點和創(chuàng)新?！爱?dāng)今學(xué)生干部的情況”的主題培訓(xùn)會①：學(xué)生干部容易存在的問題②：學(xué)生干部應(yīng)該具備的素質(zhì)③：樹立良好的干部形象“學(xué)生會應(yīng)用公文規(guī)范書寫”的主題培訓(xùn)會①：通知、總結(jié)、會議記錄等材料書寫②：策劃書、贊助書等材料的書寫③：學(xué)習(xí)、研究其他學(xué)校的贊助書、策劃書的式樣及長處六、部門計劃本部門在延續(xù)本學(xué)期的良好勢頭的同時，要有創(chuàng)新，要有所作為，這樣才能在團委學(xué)生會立于不敗之地，才能充分發(fā)揮我們的優(yōu)勢，增加我們的影響力和決策力。大步向前的系統(tǒng)的強化內(nèi)部的文化特色和規(guī)范化管理，同時也建設(shè)了一種具有經(jīng)濟貿(mào)易系專業(yè)特色的實踐性舞臺。也找到了我們的不足和差距，認(rèn)識到了危機感。部內(nèi)工作都是由我，李冰霞，徐快，張偉負(fù)責(zé)。我部門的工作原則和本學(xué)期的工作情況主要如下：學(xué)期工作總結(jié)工作原則：實事求是誠實守信尊重他人遵紀(jì)守法言出必行工作情況：開始與“人人網(wǎng)”合作，在校園內(nèi)幫助他們宣傳，從而得到贊助。主席說過社團迎新晚會很重要，所以我們絲毫不敢懈怠。值班日志上要詳盡完整，以方便后來值班人員查看及整理。湘農(nóng)學(xué)堂湘農(nóng)學(xué)堂是我們部門的主要工作。雙代會本學(xué)期最后一件大事就是雙代會了。而且學(xué)社聯(lián)沒有學(xué)生會的那種階級概念，有的只是平等的交流，和諧融洽的氛圍，讓人覺得十分溫暖。2 出勤登記 ：為了保證外出工作同學(xué)的安全，協(xié)會在外出交流與活動前先要來本部門登記。部長上任后及時根據(jù)本章制度新訂部門規(guī)劃，并根據(jù)每學(xué)期要求在主席團指定時間內(nèi)提出新學(xué)期書面工作計劃，審批通過后在學(xué)期計劃的指導(dǎo)下，分期制訂執(zhí)行月度計劃，周計劃。部門干事必須遵守部門考勤紀(jì)律，開會、活動、工作時間按時到場，不遲到，不早退，不得善自離開工作崗位。各成員需認(rèn)真聽取發(fā)言者的陳述，并做好筆記，如果有意見或建議，請當(dāng)場提出。雖然我們部在這學(xué)期的工作中有突出表現(xiàn)，但也同樣存在著一些缺點和不足作為外聯(lián)部，這學(xué)期我們沒有能夠有效地拉到學(xué)校外部的贊助，沒有在經(jīng)濟上直接幫助到社團各項節(jié)目的資金籌備，這不得不失我們的一個失職。這同樣會讓我們看到干事們不同的特點與才能。4干事們外出拉贊助時，如遇突發(fā)事件，必須及時與部長或副部取得聯(lián)系,不得私自做主。請假三次作遲到一次、遲到三次算一次曠會、三次無故缺勤者當(dāng)自動退出部門處理。例會期間，由各成員向部長匯報近期工作及活動情況和下一步計劃，參與集體討論，并提出自己的意見和建議，到會人員須做好會議記錄。積極主動與商家聯(lián)系贊助活動。我們應(yīng)以培養(yǎng)個人各方面的素質(zhì)為出發(fā)點,用積極的心態(tài)和強烈的責(zé)任心，與各部門保持密切聯(lián)系以保證工作的高質(zhì)量進行。東哥也多次和我們說明工作的內(nèi)容。在檢查協(xié)會的湘農(nóng)學(xué)堂開展情況時，市場能見到說小白話的、玩手機的、打電話的，甚至還有吃東西的現(xiàn)象。有時候沒有那么仔細(xì)看了協(xié)會上交的三表一書就批了，而后來又發(fā)現(xiàn)一些錯誤，又被打回，導(dǎo)致社團湘農(nóng)負(fù)責(zé)人不停地來回跑辦公室。我并不太喜歡學(xué)生干部這個稱號，我覺得我們不過是為社團服務(wù)，促進社團更好地發(fā)展的普通學(xué)生而已。在本學(xué)期中，我們學(xué)到了很多，明白了什么是工作，什么是負(fù)責(zé)，什么是態(tài)度。當(dāng)然，你們做的不錯，我看到你們的進步，希望你們呢訥訥個繼續(xù)堅持下去，發(fā)揚我們的外聯(lián)精神，堅持，拼搏，爭取做好下半年的工作。加強與其他院系、學(xué)校的交流和學(xué)習(xí)：已經(jīng)不是自我發(fā)展，自我陶醉的社會，我們也要緊跟時代的步伐去打開門迎接、接納被人的長處，光接納不夠，我們還要走出去與別人交流。新干部(當(dāng)時在考核期)是16人，現(xiàn)在12人，退出4人。并且在這次活動后取得了很好的反映效果。和各個社團相處融洽，向社團展示了我們社聯(lián)人積極向上，團結(jié)一致的精神風(fēng)貌，并且極大的加強社聯(lián)與社團的關(guān)系。外聯(lián)是一種團隊的文化，信息的共享，在交流之中，我們彼此才能獲得更大的發(fā)展。下面從本學(xué)期開展的具體工作中，總結(jié)一下我們本學(xué)期所做的工作的內(nèi)容，效果以及需要改進的地方，和對學(xué)社聯(lián)的一些建議。我們的回憶也是游戲和歡樂聲中結(jié)束的。5． 加強與學(xué)社聯(lián)其他部門的交流。我每次去協(xié)會湘農(nóng)學(xué)堂時都會主動與他們的理事長和湘農(nóng)負(fù)責(zé)人進行交流。學(xué)社聯(lián)沒有讓我失望，它讓我在磨礪中收獲了堅持，在團結(jié)中收獲了友情，在勞動中收獲了成長！我從當(dāng)初的對學(xué)社聯(lián)的幾乎一無所知到現(xiàn)在有了許多工作經(jīng)驗，學(xué)到很多東西，結(jié)識了很多朋友，這樣的變化是我自己切身感受到的。第五條：商家檔案整理，做好實踐基地的初步工作,建立完善的客戶資料檔。本部門部員如連續(xù)一