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財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職信(專業(yè)版)

2025-11-09 12:38上一頁面

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【正文】 在公司工作了xx年,xx年里有我所有的青春和所有的美好時(shí)光,現(xiàn)在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說再見,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!xx年前的9月,我有幸的成為公司的一名員工。進(jìn)公司工作一個(gè)月了,從內(nèi)心感覺,我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作,我辜負(fù)了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。我不想因?yàn)槲业膫€(gè)人因素而影響到公司的運(yùn)作,因此我作出了這個(gè)決定。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。在xx工作的這段時(shí)間里,您教會了我很多工作技巧處理問題的思路及方法,讓我受益匪淺,終身難忘?,F(xiàn)在由于我私人種種原因(注冊會計(jì)師考試、司法考試等),同時(shí)也為了今后能實(shí)現(xiàn)保薦代表人的夢想,經(jīng)過反反復(fù)復(fù)的考慮,所以我決定辭職。往后的幾天,我每天都在仔細(xì)考慮問題,說句實(shí)在的,晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)。但是,我恐怕注定是群眾中最不起眼的那個(gè),無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)頭人的角色,既然如此,為了不拖累公司,不成為公司成長的瓶頸,也為了減少我對自己的`失望,我想,我還是離開吧,把這個(gè)財(cái)務(wù)經(jīng)理的位置空出來給能夠?yàn)閤x的成長起到推動作用的人才吧。我經(jīng)過深思熟慮,決定辭去目前財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,待新人培養(yǎng)好以后正式辭職。我提議過,不應(yīng)該將倉庫和采購部并成物料部,統(tǒng)一有采購部經(jīng)理來統(tǒng)領(lǐng)。當(dāng)然還需要公司考驗(yàn),只有真正符合公司發(fā)展的管理人員才是一個(gè)合格的管理者。此致敬禮!辭職人:20xx年xx月xx日財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職信9尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):很抱歉因此報(bào)告而擾了您們,歲月如逝,茫然回首,本人已在xx效力三載又一月之余,由當(dāng)初女兒的尚未出生到如今能清晰喊我爸爸,可謂斗轉(zhuǎn)星移,彈指一揮。最后就是我的家庭方面了,我來面試時(shí),公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自從我加入后的這段時(shí)日里,我感覺每晚加班到9點(diǎn)或10點(diǎn)甚至更晚是正常的,好像和白天上班沒什么兩樣,有關(guān)加班時(shí)間,給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點(diǎn),這是我做財(cái)務(wù)以來還是第一次碰到的明年我小孩還有我媽都會來廣東,我老公是做業(yè)務(wù)的,自然是沒多少時(shí)間照顧家庭,顯然以我的工作時(shí)間是很不合適的以上幾點(diǎn)是我的個(gè)人主觀看法,僅供參考,但都是我的內(nèi)心感受因?yàn)槲抑篮芏嗥烈路?,但并不都適合穿在我身上適合自己才是最好的,公司用人也是如此!今天我已經(jīng)在OA上發(fā)了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火!望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)我的申請,在此非常感謝!此致敬禮!辭職人:XXxx年x月x日財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職信8尊敬的林總:您好!首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入XXX這個(gè)團(tuán)隊(duì)。在杉杉戶田的日子,我學(xué)到了許多,很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我的教導(dǎo)以及公司給予我人生中的成長、工作、學(xué)習(xí)機(jī)會,這讓我沒齒難忘。我不想因?yàn)槲业膫€(gè)人因素而影響到公司的運(yùn)作,因此我作出了這個(gè)決定。為他們,也為了我自己,同時(shí)更為了公司的發(fā)展進(jìn)步,特第四次向公司申請辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝!此致敬禮!辭職人:20xx年xx月xx日財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職信3尊敬的xx:您好!首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入XXX這個(gè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)公司工作一個(gè)月了,從內(nèi)心感覺,我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作,我辜負(fù)了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起不管如何,我還是想早點(diǎn)離開,對您對公司都是的`選擇??墒峭ㄟ^這段時(shí)間的工作,我發(fā)覺自己對這份工作缺少一份熱情,缺少一股干勁。在公司工作一年中,我學(xué)到了很多知識與技能,公司的經(jīng)營狀況也處于良好的態(tài)勢。此致敬禮!辭職人:yjbys 公司員工辭職信范文尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 您好!首先想對您說聲謝謝,在工作上您多年來給予的信任和關(guān)照,讓我在任何時(shí)候內(nèi)心都洋溢著感激之情。還有政府為解決大學(xué)生就業(yè)問題而鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的放寬政策,深深的觸動著我。只說一點(diǎn),您能保證他們與您都抱著把企業(yè)做強(qiáng)做大的想法嗎?哪怕只是暫時(shí)犧牲些局部利益甚至個(gè)人利益?您能做到,他們卻不全能做的到。只有新進(jìn)力量或強(qiáng)到足以抵抗或阻止舊有勢力的進(jìn)攻或蔓延,新舊文化才可以和平共處或相互融合共同成長。如果您以一個(gè)普通人的身份,隨便撥打我們某一個(gè)職能部門或駐地分支機(jī)構(gòu)的電話,隨便了解一些情況,如果有很多人說,“這個(gè)我不清楚”“這個(gè)不是我管的”“管事的現(xiàn)在不在”已經(jīng)是很好的了,因?yàn)檫€有很多人會理都不理就掛電話。但是當(dāng)我來到這里之后,我發(fā)現(xiàn)公司是連革命的目的都沒有搞清楚就讓我去干革命。有一些問題可能是我自己造成的,但這其中也不排除公司的原因。最后就是我要說的銷售擴(kuò)張問題。反之原材料供應(yīng)商成為我的倉庫和我的風(fēng)險(xiǎn)嫁接主。有的東西沒有賬目,為什么沒有。而我們**公司缺少的就是上面的東西、制度、企業(yè)文化員工的理解、尊重和信任。我并不是說您對政策性的傳播是一種錯(cuò)誤,可我覺得不應(yīng)該占用我們會議的時(shí)間,完全可以由行政部通過宣傳欄來宣傳。那一次次的挫敗,使我的心麻木的在本公司再也很難找得到激情,我懷疑如果還不給自己選擇更多一點(diǎn)的挑戰(zhàn),我終將會在公司被沉淪,這種看似輕松的工作模式,使的我心常常找到不到方向,恰似一種溫水煮青蛙的溫和,很可能會將我推向社會的淘汰品之列。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班匯總當(dāng)天的銷售報(bào)表和過銷售收入明細(xì)賬,因?yàn)榘滋煲獮榭蛻艚Y(jié)算折扣;計(jì)算成本時(shí)也必須一個(gè)一個(gè)品種的算;以至于沒到公司幾年,我的眼睛近視的度數(shù)一下上升了四百多度;現(xiàn)在用上電腦了,雖然比手工記賬方便、快捷,但是企業(yè)的核算也更精細(xì),長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,且必須配帶近千度的高度鏡片外,頸錐和雙肩也受到了嚴(yán)重的損傷,(經(jīng)過x光確認(rèn))經(jīng)常痛得睡不著覺,并引起經(jīng)常性頭昏、失眠?,F(xiàn)在公司財(cái)務(wù)部的同事們都能勝任她們自己的工作,作為一個(gè)財(cái)務(wù)人員,我盡到我的職責(zé)??墒牵媸谴箦e(cuò)特錯(cuò)了,您總在抱怨社會真正有用的人才太少,其實(shí)人才就在你的身邊,如果你推行出一些真正有用的激勵(lì)機(jī)制,采取一些恰當(dāng)?shù)氖侄?,不是有句話說:重獎之下出猛將嗎,把我們公司本有的這些人的潛力都挖掘出來,把各部的作業(yè)操守規(guī)范起來,協(xié)作意識強(qiáng)點(diǎn),服務(wù)意識跟進(jìn),一起互動,組織的力量是強(qiáng)大的,只有共同的推進(jìn),公司才有可能進(jìn)步。就像我做職業(yè)經(jīng)理人,為股東打工。而現(xiàn)有我們**公司的薪酬制度不明確造成大家在吃大鍋飯。我們公司有很高的企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。中間的費(fèi)用大約35萬。他姓王,公司里的人都稱他王總。也許當(dāng)初公司和我都沒有認(rèn)真地去考慮這個(gè)問題。因?yàn)榇蠹叶荚诙⒅^程,而忘記了目標(biāo)。這是我們可以接受的。最讓人無法接受的是公司在審核這些費(fèi)用時(shí),還要打電話到當(dāng)?shù)胤种C(jī)構(gòu)去查詢,了解我是不是花了這些市內(nèi)交通費(fèi)。由于這些人的存在,給公司塑造一種公開公平公正的企業(yè)文化帶來了很大的阻力和困難。此致敬禮!辭職人:yjbys 優(yōu)秀員工的辭職報(bào)告范文20131018 23:05:49 點(diǎn)擊:129 0公司領(lǐng)導(dǎo): 在遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重。對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意,請您諒解我做出的決定。第二篇:財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職信財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職信財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職信1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):您們好!感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導(dǎo)和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。在公司工作了XX年,XX年里有我所有的青春和所有的美好時(shí)光,現(xiàn)在要離開她,說心理話十分不情愿,但是我卻不得不對她說 再見 ,這是為了我的身體、我的家人、為了公司的的明天更美好!XX年前的9月,我有幸的`成為公司的一名員工。會計(jì)部的各位同事,謝謝你們給予我的幫助和指導(dǎo),大家相處十分融洽,一起開心工作、快樂學(xué)習(xí),非常感謝你們的陪伴,你們是一個(gè)很棒的`集體。我知道,公司給了我成長的機(jī)會,往后也會給我更多的發(fā)展空間,這是金錢不能衡量的??墒呛鸵郧皫讉€(gè)月的賬目銜接不起來,我一個(gè)一個(gè)查,結(jié)果是xxxx年末結(jié)轉(zhuǎn)余額時(shí),借貸不平。其次,公司的管理方面,XX公司是個(gè)家族式的管理模式,有時(shí)意見不統(tǒng)一,還真不知該聽誰的。放棄是為了重新?lián)P起希望之風(fēng)帆,堅(jiān)忍才能積蓄力量,抱怨詛咒無濟(jì)于事,淪喪的更是大樹之精神,人不該甘于貧窮,但更不能因?yàn)橄敫淖冐毨Фе犯?,于人于事,遵循行止無愧天下,褒貶自有春秋,足亦,我就是我。非常高興能與公司二十年風(fēng)雨相伴,走過了無數(shù)坎坷,終于走到了退休的時(shí)候,愿公司如初生的朝陽,不斷高升。以前開展工作,總是圍繞著公司的39。離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心,舍不得經(jīng)理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。對公司,領(lǐng)導(dǎo)不可不忠,但不能愚忠。首先非常感謝您的知遇之恩,讓我有幸于二零xx年十月加盟杉杉公司。相信在我目前的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位上,公司有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辭職報(bào)告之后一定會批準(zhǔn)我的申請。在xx戶田的日子,我學(xué)到了許多,很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事對我的教導(dǎo)以及公司給予我人生中的成長、工作、學(xué)習(xí)機(jī)會,這讓我沒齒難忘。會計(jì)部的各位同事,謝謝你們給予我的幫助和指導(dǎo),大家相處十分融洽,一起開心工作、快樂學(xué)習(xí),非常感謝你們的陪伴,你們是一個(gè)很棒的集體。當(dāng)初選擇來到xx,是正確的。最后就是我的家庭方面了,我來面試時(shí),公司是五天制的,晚上加班是自愿的,可自從我加入后的這段時(shí)日里,我感覺每晚加班到9點(diǎn)或10點(diǎn)甚至更晚是正常的,好像和白天上班沒什么兩樣,有關(guān)加班時(shí)間,給我最深刻的是上星期一晚周會開到12點(diǎn),這是我做財(cái)務(wù)以來還是第一次碰到的。為他們,也為了我自己,同時(shí)更為了公司的發(fā)展進(jìn)步,特第四次向公司申請辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝!此致敬禮!辭職人:xxx20xx年xx月xx日財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職信13尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入XXX這個(gè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)公司工作一個(gè)月了,從內(nèi)心感覺,我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作,我辜負(fù)了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起不管如何,我還是想早點(diǎn)離開,對您對公司都是最好的選擇。因20xx年填制了幾個(gè)月的憑證,期初余額已經(jīng)改不了,所以20xx年一年的賬目都沒辦法理清,20xx年也沒辦法結(jié)轉(zhuǎn)準(zhǔn)確余額。我很感謝公司給我提供的大舞臺,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持!我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。在杉杉工作的這段時(shí)間里,您教會了我很多工作技巧處理問題的思路及方法,讓我受益匪淺,終身難忘。我知道,這是一種不負(fù)責(zé)的行為,或許有點(diǎn)任性,但我確實(shí)有許多不成熟的思想及行為有待改進(jìn)。由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素,經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去所擔(dān)任的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作。此致敬禮!辭職人:20xx年xx月xx日財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職信3尊敬的張總、各位領(lǐng)導(dǎo):您們好!感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導(dǎo)和幫助,更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任。公司之發(fā)展,企業(yè)之興衰,惟系人才為根本,既然毫無建樹,不能勝任,再占其位,實(shí)不知恥愧,故本人慎重辭去財(cái)務(wù)經(jīng)理助理之職,本人有愧在其位而不能為公司領(lǐng)導(dǎo)更好的分擔(dān)點(diǎn)滴,惟讓能者盡顯其能,智者盡揮其智,則公司興,事業(yè)興。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。自20xx年x月以來,我一直擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)快有x個(gè)年頭了。我唯一的心愿希望我們公司一直屹立不倒,希望可以看著我們公司不斷的發(fā)展壯大。天下之大,人才之多,勝于我者何只萬萬千,本人絕不敢以己之私而損公司之利??墒呛鸵郧皫讉€(gè)月的賬目銜接不起來,我一個(gè)一個(gè)查,結(jié)果是20xx年年末結(jié)轉(zhuǎn)余額時(shí),借貸不平。首先工作方面,我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的爛攤子,也就是補(bǔ)賬,整理賬目。同樣我從一名普通財(cái)務(wù)人員成長為一名財(cái)務(wù)總監(jiān),也非常謝謝您的提拔與信任。在杉杉工作的這段時(shí)間里,您教會了我很多工作技巧處理問題的思路及方法,讓我受益匪淺,終身難忘。離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。祝您身體健康,事業(yè)順心。但我發(fā)現(xiàn)自己對于從事xx行業(yè)工作的興趣已經(jīng)減退,目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經(jīng)開始有心無力。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作,對公司,對客戶盡好最后的責(zé)任。這就嚴(yán)格控制了裙帶關(guān)系的產(chǎn)生。為了節(jié)約費(fèi)用,我基本都是找朋友關(guān)系,住宿是盡可能地便宜,發(fā)生的一些市內(nèi)交通費(fèi)用也是實(shí)屬必要,去見客戶當(dāng)然應(yīng)該是時(shí)間和效率擺在第一位了。體系的力量是驚人的,是巨大的,孤軍作戰(zhàn)只會自取滅亡。然而,這兩點(diǎn)公司都沒有做到,就急急地否定了新的制度。第一,我們的目標(biāo)是什么?做任何事情之前,我們都應(yīng)該清楚地了解自己的目標(biāo)。此致敬禮申請人:xxx 時(shí)間篇四:一位營銷總監(jiān)的辭職信 一位營銷總監(jiān)的辭職信他年紀(jì)輕輕,卻深諳管理之道,30歲還不到就成為了一家大公司的營銷總監(jiān),而且還把工作搞得有聲有色。我們主要來面對的就是新產(chǎn)品的開發(fā)和各供應(yīng)商提供的半成品的組裝問題。而我們公司的倉庫價(jià)值有100多萬的庫存,我就要問為什么?為什么會這么高。雖然說我們的主任多不脫產(chǎn),但是20多人的人員分3塊且3個(gè)車間4個(gè)主任連帶倉庫有5個(gè)主任那就是管理資源浪費(fèi),我認(rèn)為一個(gè)就可以。主要分4塊問題:財(cái)務(wù)改良、人力資源管理改善、制度體系化流程化規(guī)范化、銷售的擴(kuò)張問題。我向你提出適當(dāng)加薪來避免人員流動過快,可你卻說了一句讓我的心失落到極點(diǎn)的話:這樣的人才在網(wǎng)上大把啦,這樣的職位,僅需要如此的人才,如此的能力也只配這樣的薪資,如果能力超強(qiáng),另謀高就我也無異語。對母親、女兒、丈夫我都沒有盡到我應(yīng)盡的責(zé)任,為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一個(gè)快樂幸福的童年、讓 丈夫有一個(gè)健康的身體安心的工作,讓我的內(nèi)心安寧,我只能選擇離開!雖然我在公司工作了11年,所有的業(yè)務(wù)也都很熟悉,但是我只是一只“井底之蛙”,只懂得做賬和公司的會計(jì)核算,對于公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列作為一個(gè)管理者應(yīng)該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報(bào)表,可是我卻常常記不住公司的經(jīng)營指標(biāo);我想象以前一樣做好自己的本職工作,可是常常覺得時(shí)間不夠、力不從心。我的父親在癱瘓了十年后于三年前去世了,作為子女我沒有敬到自己的孝心。我承認(rèn),財(cái)務(wù)部門是一個(gè)信息集中中心,通過財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)可以輕易看到經(jīng)營環(huán)節(jié)中的不足,流程設(shè)置的缺陷,可我覺得這業(yè)務(wù)本身都是不
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