【正文】 同時，通過小手牽大手活動，廣泛開展交通安全教育，增大了安全教育輻射面。各校精心管理路隊，讓有管理能力的學生擔任路隊長，每天由路隊長記錄自己路隊上放學的情況，及時將信息報告給班主任，班主任根據(jù)情況，在全班甚至全校通報相關交通安全情況。通過培訓，提高了我鄉(xiāng)學校遠程管理員的業(yè)務技能。提高認識，加強領導，確保各項工作督促到位。配合綜治、公安、衛(wèi)生、工商等部門，每季度開展一次校園周邊環(huán)境治理；聘請了法制副校長，深入學校指導普法、禁毒和反邪教工作，促進依法治校工作有序開展 ；加大計劃生育宣傳力度，組織師生學習人口國情知識，并對學生進行青春期衛(wèi)生知識教育，及時向教育局計生科報送計生信息?，F(xiàn)總結如下：一、各項工作的開展和完成情況繼續(xù)抓好輟學生動員復學工作。公用經(jīng)費使用符合要求。認真貫徹落實《中小學幼兒園安全管理辦法》，制定安全應急預案和安全工作考核辦法，落實安全責任，層層簽定《安全管理責任書》，利用地方課程上好安全教育、法制教育、健康教育課程。校園內(nèi)所有車輛要在規(guī)定區(qū)域停放。按時保質(zhì)保量完成學期教學任務，并將書面教學工作總結交教務處。2認真輔導學困生。2廣泛開展形式多樣的文體活動。結合“千名教師訪萬家，萬名家長進課堂”活動要求，建立健全家長學校，每學期至少召開一次家長座談會或舉辦一次家庭教育講座，班主任每學期對該班學生家訪率要達到100%，科任教師達到80%；確定每班重點家長每學期進課堂聽課1次。學校領導外出，實行請假、銷假制度。積極推進教師績效考核制度，明確教職工責任、權利和義務，加強教師績效考核，按勞按質(zhì)分配教師獎勵性績效工資。學校安全及社會效應現(xiàn)狀各學校安全制度健全，職責明確，分工具體，多年來沒有發(fā)生過重大安全事故，學生家長較為放心。學?？萍贾参飯@現(xiàn)狀全鄉(xiāng)各校未建科技植物園，中心學校正在擬建籌劃中。全鄉(xiāng)校園綠化面積657 m2，未綠化面積720 m2，各學校校園文22化陳舊，需要更新。學生一日常規(guī)現(xiàn)狀我鄉(xiāng)學校的學生一日常規(guī)分兩部分，一是在校常規(guī)，二是在家常規(guī)。認真貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策，按時完成上級部門布置的各項工作任務，堅持重大事件請示、報告制度，確保政令暢通，提高校長執(zhí)行力。學校領導要堅守工作崗位，輪流帶班值周。組織和引導學生讀好書、唱好歌、看好影片等健康娛樂活動。重視學校體育和美育工作。備課重點備學生學法，其次備教師教法，沒有教案不準進教室上課；上課要向課堂40分鐘要質(zhì)量，努力構建“主動參與、自主探索，彰顯個性”的課堂教學模式，優(yōu)化學生學法，提高課堂效益。3堅持聽課制度。校園規(guī)劃科學，布局合理，整齊、美觀。廁所保持干凈、通風、無蛆無蠅。七、后勤財務管理4嚴格執(zhí)行財務制度，增強服務意識。洪關苗族鄉(xiāng)中心學校 2010年3月25日第三篇：洪關苗族鄉(xiāng)中心學校2011年工作總結(8)洪關苗族鄉(xiāng)中心學校2011年工 作 總 結我校2011年的工作，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領教育工作全局，堅持以人為本，全面推進素質(zhì)教育。廣泛開展多種形式的社會主義榮辱觀教育活動，引導學生將“知榮明恥”變成日常自覺行為，認真辦好家長學校，關愛留守兒童，促進學校教育、社會教育和家庭教育的有機結合。二、主要做法和取得的經(jīng)驗加強學習，努力提高工作水平和業(yè)務素質(zhì)。三、狠抓遠程管理員培訓工作建立一支責任心強、熱愛遠程教育工作、計算機水平高、操作技能熟練的管理人員隊伍，是遠程教育工作中一項重要的工作。現(xiàn)將2012年交通安全工作總結如下：一、強化責任，狠抓落實為確保交通安全工作取得實效，各校成立了以校長為第一責任人的工作領導小組，負責組織和安排學校的交通安全教育工作。通過多種形式的宣傳，取得了很好的效果。通過活動的開展，交通安全工作已深入人心，家長、師生更加珍惜生命。讓師生掌握了有關交通安全法規(guī)常識，這對維護學校秩序，疏導交通，宣傳交通法規(guī)起到了積極而有效的作用。在日常管理工作中，經(jīng)常打掃遠教室，定期對設備進行檢查，為“五防五好”站點建設奠定了堅實的基礎。首先，根據(jù)地方實際，以人為本，以情動人，積極溝通思想，使大家想往一處想，勁往一處使，精誠團結，形成合力；其次，廣泛聽取群眾意見和建議，完善考核評價機制，公正公平公開，讓全體教師在同一起跑線，各盡所能，優(yōu)劣得所。加強學校常規(guī)教學工作的督促檢查力度。切實轉(zhuǎn)變校長的教育理念，促進管理水平的不斷提高，對思想觀念陳舊，知識結構老化的學校領導實行輪崗制，認真選拔敬業(yè)精神強，有創(chuàng)新意識的優(yōu)秀青年骨干教師進入了學校領導班子行業(yè)，同時選 派各科教師參加各級培訓，共派出教師參加各級培訓98人次，培訓內(nèi)容涉及“國培遠程”、骨干教師、新教師、校長、農(nóng)村教師素質(zhì)提升等相關內(nèi)容。4建立固定資產(chǎn)管理制度。4堅持開展安全檢查和事故防范工作。要以師生的書法、繪畫、剪紙、刺繡、插花及其他手工作品為主建立走廊、樓道的主題文化區(qū)。樹立終身學習理念和現(xiàn)代教育意識，積極參加各種培訓，加強自身教育教學基本技能學習，提高專業(yè)素質(zhì)。認真總結并作好每次測試成績統(tǒng)計，分析原因，做好質(zhì)量分析。要建立健全教研組織，生均公用經(jīng)費5%足額用于開展教研活動和教師培訓。1合理安排學生作息時間。把德育放在學校管理工作的首位，結合實際，制定切實可行的德育工作計劃和德育常規(guī)工作安排。認真制定規(guī)劃計劃。今年對各學校校園文化建設進行一次評比，對做得好的學校給予表彰獎勵。平均服務半徑3公里，最遠的學生5公里以上。二、調(diào)研情況校園規(guī)劃布局、美化綠化、安全隱患現(xiàn)狀全鄉(xiāng)校園占地面積17415m，校舍建筑面積4293 m，廁所建筑面積216 m2，普通教室56間，教室規(guī)格最大的（9）m、最小的（）m， m2， m2， m2， m2， m2， m2，中心完小建有多功能教室和室內(nèi)外播音系統(tǒng)1套，安裝有教學實驗成套設備