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撫順市財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)管理暫行辦法(專業(yè)版)

  

【正文】 [題號(hào):Qhx006434] 查看答案A、指向明確B、具體細(xì)化C、合理可行D、宏觀全面您的回答:ABC正確答案:ABC題目解析:績(jī)效目標(biāo)的要求是指向明確。[題號(hào):Qhx006426]A、財(cái)政部門(mén)布置工作要求,確定聯(lián)絡(luò)機(jī)制B、預(yù)算管理部門(mén)介紹項(xiàng)目概況和管理情況C、人大介紹項(xiàng)目實(shí)施情況D、評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)提出工作需求,收集信息您的回答:C正確答案:C題目解析:評(píng)價(jià)項(xiàng)目溝通會(huì)(四方會(huì)談),財(cái)政部門(mén)布置工作要求,確定聯(lián)絡(luò)機(jī)制;預(yù)算管理部門(mén)介紹項(xiàng)目概況和管理情況;項(xiàng)目實(shí)施單位介紹項(xiàng)目實(shí)施情況;評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)提出工作需求,收集信息。[題號(hào):Qhx006420]A、整個(gè)預(yù)算部門(mén)B、預(yù)算部門(mén)人事C、財(cái)政性資金安排的支出D、部門(mén)固定資產(chǎn)您的回答:C正確答案:C題目解析:目前《管理辦法》規(guī)定績(jī)效評(píng)價(jià)的對(duì)象是財(cái)政性資金安排的支出,隨著評(píng)價(jià)工作的進(jìn)一步推進(jìn),還將逐步選擇以整個(gè)部門(mén)或單位使用的財(cái)政資金為對(duì)象,進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià),推進(jìn)部門(mén)預(yù)算的績(jī)效管理。[題號(hào):Qhx006409]A、對(duì)B、錯(cuò)您的回答:A正確答案:A2011年上海市財(cái)政聚焦惠民生、調(diào)結(jié)構(gòu)和促和諧。第三十條績(jī)效報(bào)告和績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告的具體格式由財(cái)政部門(mén)統(tǒng)一制定。被評(píng)價(jià)單位對(duì)所提供資料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。第二十二條 績(jī)效評(píng)價(jià)工作程序一般分為準(zhǔn)備、實(shí)施、結(jié)論三個(gè)階段。(一)共性指標(biāo)是適用于所有部門(mén)的指標(biāo),主要包括績(jī)效目標(biāo)設(shè)置的合理性、項(xiàng)目資金管理和組織管理狀況、項(xiàng)目完成情況、項(xiàng)目的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益等衡量績(jī)效目標(biāo)完成程度的指標(biāo)。適用于公共管理與服務(wù)、社會(huì)保障、文化、教育等領(lǐng)域支出的績(jī)效評(píng)價(jià)???jī)效目標(biāo)應(yīng)當(dāng)從數(shù)量、質(zhì)量、成本和時(shí)效等方面進(jìn)行細(xì)化,盡量進(jìn)行定量表述,不能以量化形式表述的,可以采用定性的分級(jí)分檔形式表述。預(yù)算部門(mén)(單位)(以下簡(jiǎn)稱“部門(mén)(單位)”)是指與財(cái)政部門(mén)有預(yù)算繳款、撥款關(guān)系的國(guó)家機(jī)關(guān)(含人大、政協(xié)、法院、檢察院)、政黨組織、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體第四條 部門(mén)預(yù)算管理的財(cái)政性資金和部門(mén)負(fù)責(zé)分配管理的財(cái)政專項(xiàng)資金的績(jī)效評(píng)價(jià)適用本辦法。[題號(hào):Qhx006431]A、經(jīng)濟(jì)性B、合理性C、效率性D、效益性正確答案:ACD題目解析:財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)就是對(duì)財(cái)政支出的經(jīng)濟(jì)性、效率性和效益性進(jìn)行客觀、公正的評(píng)價(jià)。[題號(hào):Qhx006425]A、計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)B、領(lǐng)導(dǎo)要求C、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)D、歷史標(biāo)準(zhǔn)正確答案:B題目解析:績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)具體包括:(一)計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)。下列哪一項(xiàng)不屬于《管理辦法》文件的主要內(nèi)容()。附:(參考)(參考提綱)(參考提綱)第三篇:財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)管理暫行辦法 課后練習(xí)財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)管理暫行辦法課后練習(xí)判斷題:《財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)管理暫行辦法》是2012年4月2日發(fā)布的。第二十九條 財(cái)政部門(mén)和預(yù)算部門(mén)開(kāi)展績(jī)效評(píng)價(jià)并撰寫(xiě)績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告,績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括以下主要內(nèi)容:(一)基本概況;(二)績(jī)效評(píng)價(jià)的組織實(shí)施情況;(三)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方法;(四)績(jī)效目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度;(五)存在問(wèn)題及原因分析;(六)評(píng)價(jià)結(jié)論及建議;(七)其他需要說(shuō)明的問(wèn)題。是指通過(guò)綜合分析影響績(jī)效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)、實(shí)施效果的內(nèi)外因素,評(píng)價(jià)績(jī)效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度。(二)個(gè)性指標(biāo)是針對(duì)預(yù)算部門(mén)或項(xiàng)目特點(diǎn)設(shè)定的,適用于不同預(yù)算部門(mén)或項(xiàng)目的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)。確需調(diào)整的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)績(jī)效目標(biāo)管理的要求和審核流程,按照規(guī)定程序重新報(bào)批。有條件的地方可以對(duì)部門(mén)整體支出進(jìn)行評(píng)價(jià)。第三條 各級(jí)財(cái)政部門(mén)和各預(yù)算部門(mén)(單位)是績(jī)效評(píng)價(jià)的主體。第三十二條 績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)確保依據(jù)充分、真實(shí)完整、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、分析透徹、邏輯清晰、客觀公正。對(duì)被評(píng)價(jià)單位提交的相關(guān)資料的格式和內(nèi)容進(jìn)行審核。(三)因素分析法。主要包括預(yù)算編制和執(zhí)行情況、財(cái)務(wù)管理狀況、資產(chǎn)配置、使用、處置及其收益管理情況以及社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益等。第十九條 績(jī)效目標(biāo)一經(jīng)確定一般不予調(diào)整。第三章 績(jī)效評(píng)價(jià)的對(duì)象和內(nèi)容第十條 績(jī)效評(píng)價(jià)對(duì)象包括部門(mén)預(yù)算安排的資金和上級(jí)政府對(duì)下級(jí)政府的轉(zhuǎn)移支付資金。第三條 財(cái)政部門(mén)和預(yù)算部門(mén)(單位)是績(jī)效評(píng)價(jià)的主體。(四)績(jī)效相關(guān)原則。第十七條 績(jī)效目標(biāo)應(yīng)當(dāng)符合以下要求:(一)指向明確。對(duì)同類評(píng)價(jià)對(duì)象要設(shè)定共性的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo),以便于評(píng)價(jià)結(jié)果可以相互比較。是指參照同類指標(biāo)的歷史數(shù)據(jù)制定的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。第六章 績(jī)效評(píng)價(jià)工作程序第二十六條 財(cái)政部門(mén)和預(yù)算部門(mén)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照準(zhǔn)備—實(shí)施—報(bào)—6— 告的工作程序組織實(shí)施績(jī)效評(píng)價(jià)。(二)提交報(bào)告。第九章 附 則第三十八條 各縣區(qū)人民政府和市級(jí)有關(guān)部門(mén)可結(jié)合本地區(qū)、本部門(mén)實(shí)際情況制定績(jī)效評(píng)價(jià)實(shí)施細(xì)則。(四)績(jī)效相關(guān)原則???jī)效目標(biāo)要符合國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃、部門(mén)職能及事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并與相應(yīng)的財(cái)政支出范圍、方向、效果緊密相關(guān)。(四)系統(tǒng)性原則。(四)其他經(jīng)財(cái)政部門(mén)確認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)。第二十四條 預(yù)算部門(mén)負(fù)責(zé)制定本部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)規(guī)章制度;具體組織實(shí)施本部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)工作;向同級(jí)財(cái)政部門(mén)報(bào)送績(jī)效報(bào)告和績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告;落實(shí)財(cái)政部門(mén)整改意見(jiàn);根據(jù)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果改進(jìn)預(yù)算支出管理。不進(jìn)行整改或整改不到位的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)情況調(diào)整項(xiàng)目或相應(yīng)調(diào)減項(xiàng)目預(yù)算,直至取消該項(xiàng)財(cái)政支出。[題號(hào):Qhx006413]A、對(duì)B、錯(cuò)正確答案:B題目解析:績(jī)效審計(jì)對(duì)目標(biāo)單位或項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合理性、經(jīng)濟(jì)性、有效性進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)價(jià)和鑒證。[題號(hào):Qhx006422]A、前評(píng)價(jià)B、中評(píng)價(jià)C、后評(píng)價(jià)D、全過(guò)程評(píng)價(jià)正確答案:A題目解析:對(duì)財(cái)政支出績(jī)效目標(biāo)和預(yù)算安排的評(píng)價(jià)屬于前評(píng)價(jià)。服務(wù)型政府的定義是()。績(jī)效評(píng)價(jià)的準(zhǔn)備階段包括()。第六條 績(jī)效評(píng)價(jià)的主要依據(jù):(一)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度;(二)各級(jí)政府制訂的國(guó)民經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展規(guī)劃和方針政策;(三)財(cái)政部門(mén)制定的績(jī)效評(píng)價(jià)管理制度及工作規(guī)范;(四)部門(mén)(單位)職能職責(zé)、中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃及績(jī)效目標(biāo);(五)相關(guān)行業(yè)政策、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、專業(yè)技術(shù)規(guī)范及國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);(六)部門(mén)(單位)預(yù)算申報(bào)的相關(guān)材料、依法批復(fù)的部門(mén)(單位)預(yù)算;項(xiàng)目的中期報(bào)告、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等相關(guān)資料;地方申請(qǐng)專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金的相關(guān)資料;(七)部門(mén)(單位)決算報(bào)告;(八)預(yù)算執(zhí)行情況的審計(jì)報(bào)告和其他專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告;(九)項(xiàng)目評(píng)審結(jié)論;(十)其他相關(guān)資料。適用于成本、效益都能準(zhǔn)確計(jì)量的項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)。(二)重要性原則。是指參照同類指標(biāo)的歷史數(shù)據(jù)制定的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。通知內(nèi)容主要包括評(píng)價(jià)目的、內(nèi)容、任務(wù)、依據(jù)、評(píng)價(jià)時(shí)間、評(píng)價(jià)組(附主要負(fù)責(zé)人及成員名單)等內(nèi)容。評(píng)價(jià)組按照規(guī)定的文本格式和要求撰寫(xiě)績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告,績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交給評(píng)價(jià)組織者。第八章 附則第三十七條各地可據(jù)此制定切合本地實(shí)際的管理辦法和實(shí)施細(xì)則。[題號(hào):Qhx006417]A、專家組B、財(cái)政部門(mén)C、政府D、人大您的回答:A正確答案:A題目解析:傳統(tǒng)預(yù)算參與者包括:部門(mén)、財(cái)政、政府、人大、社會(huì)監(jiān)督。應(yīng)當(dāng)優(yōu)先使用最具評(píng)價(jià)對(duì)象代表性、最能反映評(píng)價(jià)要求的核心指標(biāo)、可比性原則、系統(tǒng)性原則和經(jīng)濟(jì)性原則。[題號(hào):Qhx006430] 查看答案A、預(yù)算有沒(méi)有超標(biāo)B、預(yù)算的進(jìn)度是否合適C、在多大程度上增進(jìn)了公共利益D、獲得的利益與撥款相比是否值得您的回答:CD正確答案:CD題目解析:以績(jī)效為核心,以“顧客”為對(duì)象必須回答“在多大程度上增進(jìn)了公共利益?獲得的利益與撥款相比是否值得?”兩個(gè)問(wèn)題。[題號(hào):Qhx006429] 查看答案A、績(jī)效預(yù)算B、績(jī)效評(píng)價(jià)C、績(jī)效管理D、績(jī)效監(jiān)測(cè)您的回答:ABC正確答案:ABC題目解析:績(jī)效預(yù)算這一概念形成后,實(shí)際上最終形成了“四位一體”的公共財(cái)政績(jī)效管理體系:績(jī)效預(yù)算、績(jī)效評(píng)價(jià)、績(jī)效管理與績(jī)效審計(jì)。1下列哪一項(xiàng)不屬于績(jī)效指標(biāo)的原則()。[題號(hào):Qhx006415]A、對(duì)B、錯(cuò)您的回答:A正確答案:A部門(mén)預(yù)算支出績(jī)效評(píng)價(jià)包括基本支出績(jī)效評(píng)價(jià)、項(xiàng)目支出績(jī)效評(píng)價(jià)和部門(mén)整體支出績(jī)效評(píng)價(jià)。第三十五條 財(cái)政部門(mén)、相關(guān)部門(mén)和單位應(yīng)將績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果作為以后編制和安排預(yù)算的重要參考依據(jù)。評(píng)價(jià)結(jié)論包括定性分析和定量分析兩個(gè)方面。(三)下達(dá)評(píng)價(jià)通知。是指參照國(guó)家公布的行業(yè)指標(biāo)數(shù)據(jù)制定的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)的確定應(yīng)當(dāng)遵循以下原則:(一)相關(guān)性原則。(一)成本效益分析法。(四)績(jī)效相關(guān)原則。符合國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃、部門(mén)職能及事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并與相應(yīng)的財(cái)政支出范圍、方法、效果緊密相關(guān);具體細(xì)化。[題號(hào):Qhx006427]A、政府公共服務(wù)職能進(jìn)一步轉(zhuǎn)換B、財(cái)政支出規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大C、信息公開(kāi)力度不斷增強(qiáng)D、政府加強(qiáng)后評(píng)價(jià)的意識(shí)增強(qiáng)正確答案:ABC題目解析:《管理辦法》出臺(tái)的大背景是政府公共服務(wù)職能進(jìn)一步轉(zhuǎn)換、財(cái)政支出規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大以及信息公開(kāi)力度不斷增強(qiáng)。[題號(hào):Qhx006421]A、預(yù)期產(chǎn)出B、預(yù)期效果C、服務(wù)對(duì)象或項(xiàng)目受益人滿意程度D、項(xiàng)目的主要實(shí)施單位正確答案:D題目解析:績(jī)效目標(biāo)應(yīng)當(dāng)包括以下主要內(nèi)容:預(yù)期產(chǎn)出、預(yù)期效果、服務(wù)對(duì)象或項(xiàng)目受益人滿意程度、達(dá)到預(yù)期產(chǎn)出所需要的成本資源、衡量預(yù)期產(chǎn)出、預(yù)期效果和服務(wù)對(duì)象滿意程度的績(jī)效指標(biāo)等。[題號(hào):Qhx006411]A、對(duì)B、錯(cuò)正確答案:A績(jī)效預(yù)算的目的之一是在公共預(yù)算領(lǐng)域內(nèi)形成良好的激勵(lì)約束機(jī)制。對(duì)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果較好的,財(cái)政部門(mén)和預(yù)算部門(mén)可予以表?yè)P(yáng)或繼續(xù)支持。根據(jù)評(píng)價(jià)對(duì)象的具體情況,可采用一種或多種方法進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià)。(三)歷史標(biāo)準(zhǔn)。(三)可比性原則。第十三條 績(jī)效目標(biāo)應(yīng)當(dāng)包括以下主要內(nèi)容:(一)預(yù)期產(chǎn)出,包括提供的公共產(chǎn)品和服務(wù)的數(shù)量;(二)預(yù)期效果,包括經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益、環(huán)境效益和可持續(xù)影響等;(三)服務(wù)對(duì)象或項(xiàng)目受益人滿意程度;(四)達(dá)到預(yù)期產(chǎn)出所需要的成本資源;(五)衡量預(yù)期產(chǎn)出、預(yù)期效果和服務(wù)對(duì)象滿意程度的績(jī)效指標(biāo);(六)其他。(三)分級(jí)分類原則。第三十六條 財(cái)政部門(mén)應(yīng)將重大支出項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果向本級(jí)人民政府報(bào)告,同時(shí)按照政府信息公開(kāi)有關(guān)規(guī)定在一定范圍內(nèi)公開(kāi)。第二十九條 撰寫(xiě)和提交績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告階段包括:(一)撰寫(xiě)報(bào)告。第二十五條 績(jī)效評(píng)價(jià)方法的選用應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持簡(jiǎn)便有效的原則。是指參照國(guó)家公布的行業(yè)指標(biāo)數(shù)據(jù)制定的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。應(yīng)當(dāng)優(yōu)先使用最具評(píng)價(jià)對(duì)象代表性、最能反映評(píng)價(jià)要求的核心指標(biāo)。預(yù)算部門(mén)年初申報(bào)預(yù)算時(shí),應(yīng)當(dāng)按照本辦法規(guī)定的要求將績(jī)效目標(biāo)編入年度預(yù)算;執(zhí)行中申請(qǐng)調(diào)整預(yù)算的,應(yīng)當(dāng)隨調(diào)整預(yù)算一并上報(bào)績(jī)效目標(biāo)。(三)分級(jí)分類原則。第四條 本辦法適用于財(cái)政性資金安排支出的績(jī)效評(píng)價(jià)及相關(guān)管理活動(dòng)???jī)效評(píng)價(jià)應(yīng)以項(xiàng)目支出為重點(diǎn),重點(diǎn)評(píng)價(jià)資金額度較大、與本部門(mén)職能密切相關(guān)、具有明顯社會(huì)影響和經(jīng)濟(jì)影響的項(xiàng)目。第二十條 績(jī)效目標(biāo)確定后,隨同年初預(yù)算或追加預(yù)算一并批復(fù),作為預(yù)算部門(mén)執(zhí)行和項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)的依據(jù)?!?— 共性指標(biāo)由財(cái)政部門(mén)統(tǒng)一制定,個(gè)性指標(biāo)由財(cái)政部門(mén)會(huì)同預(yù)算部門(mén)制定。(四)最低成本法。根據(jù)績(jī)效評(píng)價(jià)對(duì)象具體情況擬定績(jī)效評(píng)價(jià)方案。財(cái)政部門(mén)對(duì)預(yù)算部門(mén)提交
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