【正文】 組織網(wǎng)民盯整改、群眾評整改等活動，自覺接受群眾監(jiān)督。3．切實做好處理不合格黨員工作。重點圍繞便民服務(wù)、高效服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，健全完善激勵、服務(wù)制度。為群眾辦實事好事要盡力而為、量力而行，對關(guān)系群眾切身利益的問題要因地制宜、分類施策，千方百計推動解決，不能用花拳繡腿的“面子工程”糊弄群眾。每個領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要對照“四風(fēng)”頑瘴痼疾，認(rèn)真自查，逐項整改。通過修訂績效考核管理辦法，解決履職盡責(zé)不到位、落實上級決策部署不力，脫離實際、脫離群眾以及有令不行、有禁不止等問題。奢靡之風(fēng)存在的問題：局領(lǐng)導(dǎo)班子推進(jìn)厲行節(jié)約的力度不夠大。官僚主義方面存在的問題：在實際工作中，抓行政工作多，關(guān)心班子少，與班子同志溝通不夠，沒有能夠完全調(diào)動班子成員集體的積極性和創(chuàng)造性。在了解基層群眾的疾苦，理解群眾的想法，同情弱勢群體方面還需要加強(qiáng)。再次，對項目部解決不了的問題要親力親為，在安全管理中不能只靠動動嘴，整改吧、整改吧，對于項目部出現(xiàn)的安全困難問題，我們要親自去解決。密切聯(lián)系群眾是我黨的最大政治優(yōu)勢，脫離群眾是我黨執(zhí)政的最大危險。例如，本學(xué)期我校加強(qiáng)對學(xué)生的管理工作，暑期開展了學(xué)生軍訓(xùn)，成立學(xué)生自管會，實現(xiàn)學(xué)生自管，學(xué)風(fēng)得到了極大的改善，得到了家長的廣泛好評。（二）精心組織，嚴(yán)格落實責(zé)任學(xué)校建立了以校長、書記總負(fù)責(zé)、親自抓，班子成員分工負(fù)責(zé)，各責(zé)任人具體落實的整改落實責(zé)任制。整改過程接受教師監(jiān)督，整改進(jìn)展情況和成果及時向廣大教師通報，并采取適當(dāng)方式聽取教師和家長對整改工作的評價，使黨的教育實踐活動成為群眾滿意工程。群眾路線是提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平的重要任務(wù)。一、存在的問題及改進(jìn)措施2014年前半年，公司安全管理工作在全員的共同努力下實現(xiàn)了平穩(wěn)發(fā)展，取得了一定的成績，但仍存在一些問題和不足，離上級領(lǐng)導(dǎo)及標(biāo)準(zhǔn)要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：進(jìn)一步加強(qiáng)對各項目部安全管理工作的日常監(jiān)督和指導(dǎo)2014年在安全管理工作中，我部門采取了各項措施，努力使安全目標(biāo)得以實現(xiàn)。制定了銅川分公司反三違管理辦法，并得到了很好的落實；加強(qiáng)對非常規(guī)作業(yè)、零散崗位的監(jiān)管，對動火、檢修、停復(fù)工等特殊作業(yè)，制定了措施，并監(jiān)督落實。落實整改情況：制訂或完善一系列整治文山會海的管理制度。落實整改情況：創(chuàng)新工作圍繞縣委、政府工作重點，以XXXXXX為基礎(chǔ)，主動參與XXXXXX重點項目建設(shè)工作。重點整治吃拿卡要、失職瀆職、推諉拖沓等損害經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的突出問題。使大家都有責(zé)任心和工作壓力，逐步消除得過且過的思想，增強(qiáng)工作積極性，積極提高了單位服務(wù)水平和意識，提升了工作效率。把履職盡責(zé)情況作為評價領(lǐng)導(dǎo)班子、選拔使用干部的重要依據(jù)，及時發(fā)現(xiàn)和選拔使用信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的好干部，樹立正確導(dǎo)向。夯實基礎(chǔ)保障，改善基層干部工作生活條件，著力打通聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。三、動真碰硬正風(fēng)肅紀(jì)1．嚴(yán)肅查處不正之風(fēng)和違法違紀(jì)行為。2．狠抓一把手責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)干部要列出領(lǐng)導(dǎo)干部個人整改清單，清單中要包括“四風(fēng)”方面突出問題、具體整改措施和整改時限，能夠量化的要量化，做到可操作、可監(jiān)督、可檢查，領(lǐng)導(dǎo)干部個人整改清單經(jīng)院黨委書記和督導(dǎo)組審核把關(guān)。嚴(yán)格制度執(zhí)行，加大監(jiān)督檢查力度，通過自查、抽查、督查等方式，及時發(fā)現(xiàn)制度執(zhí)行，中的問題，督促整改落實。(3)提升服務(wù)群眾能力。(4)堅決糾正“為官不為”不良作風(fēng)。如局領(lǐng)導(dǎo)班子也自覺執(zhí)行新的公務(wù)用車、公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)。整改時限：2014年4月底完成。對單位職工想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正職工打成一片。二是學(xué)習(xí)的自覺性和有效性不足。建立覆蓋整個生產(chǎn)過程的危險源辨識標(biāo)準(zhǔn)，明確危險源及預(yù)防措施，完善危險源臺賬。使我黨在任何考驗和危險面前永遠(yuǎn)立于不敗之地。我們的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要真正成為人民群眾滿意擁護(hù)的領(lǐng)導(dǎo)干部，就必須堅持以全心全意為人民服務(wù)作為黨的根本宗旨，堅持以群眾路線作為黨的根本組織路線和工作路線，從群眾中來，到群眾中去，向群眾學(xué)習(xí)，拜群眾為師，貼近群眾，與人民群眾同呼吸、共命運，才能加強(qiáng)與群眾的親密聯(lián)系。公開透明，接受監(jiān)督。建立了第三初級中學(xué)整改問題臺帳，對每一整改事項，都明確了具體整改措施、整改方式、目標(biāo)要求、完成時限、整改責(zé)任人，確保整改落實、建章立制工作的保質(zhì)保量完成。繼續(xù)以解決“四風(fēng)”方面存在的突出問題為重點，以開展專項治理為抓手，以建章立制為保障，以全面提高班子的工作水平為著力點，堅持立改立行和長效機(jī)制建設(shè)相結(jié)合，堅持糾正問題與建章立制相結(jié)合，切實加強(qiáng)服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，確?！罢穆鋵崱⒔ㄕ铝⒅啤杯h(huán)節(jié)工作扎實有效，圓滿完成群眾路線教育實踐活動各項工作任務(wù)。只有我們把群眾放在心上，群眾才會把我們放在心上。通過親自現(xiàn)場指導(dǎo)，監(jiān)督整改，現(xiàn)在我們公司在安全管理方面已經(jīng)有統(tǒng)一、標(biāo)準(zhǔn)的管理模式。責(zé)任人：XXXXXX。開展職工談心XXXXXX次，解決我局職工住宿問題。未能嚴(yán)格控制接待人員范圍、人數(shù)和接待標(biāo)準(zhǔn)。認(rèn)真對原有制度進(jìn)行梳理，共梳理制度XXXXXX個，其中廢除原制度XXXXXX個，新制訂制度XXXXXX個，修訂XXXXXX個，接下來，還將進(jìn)一步梳理相關(guān)制度，建立完整的制度管理體系。(2)突出分層分類解決問題。對前期