【正文】 任人唯親、搞親親疏疏，封官許愿、拉票賄選，培植親信、排斥異己、收買人心，搞小山頭、小圈子、小團(tuán)伙。思想保守，因循守舊，習(xí)慣于按老經(jīng)驗(yàn)、老辦法想問題、做決策，缺乏一種敢闖、敢試的勁頭。執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市有關(guān)規(guī)定不夠嚴(yán)格，心存僥幸，公款吃喝、公車私用等現(xiàn)象仍有發(fā)生。對(duì)自身理論學(xué)習(xí)抓的不緊、重視不夠，滿足于吃老本，特別是對(duì)總書記重要論述學(xué)的不夠深入、不夠全面。整改時(shí)限：2015年底。②立說立行，從今天做起，從具體事情做起，牢記入黨誓詞，鑄牢理想信念“主心骨”。做到心靜如水，胸襟坦白，心口合一、言行一致。強(qiáng)化對(duì)總書記系列重要講話精神的學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法，始終在思想行動(dòng)上與黨中央保持一致。嚴(yán)重影響黨的事業(yè)開展實(shí)效。目標(biāo)將調(diào)研工作進(jìn)行量化，納入年初工作計(jì)劃。二、“嚴(yán)以用權(quán)”方面的問題（一）具體表現(xiàn)有做老好人的心理工作上面對(duì)原則與感情的問題處理沖突的時(shí)候，特別是要針對(duì)比自己年紀(jì)大的同時(shí)，總怕得罪人，勢(shì)必造成工作管理的欠缺，影響工作成效。今年以來教科研黨總支和科研處黨支部多次開展了“三嚴(yán)三實(shí)”主題教育，深入剖析和挖掘黨員干部存在的不嚴(yán)不實(shí)問題，取得實(shí)效。充分發(fā)揮檢驗(yàn)檢疫工作優(yōu)勢(shì)，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，主動(dòng)幫企業(yè)辦實(shí)事、解難題、拓思路。邊學(xué)邊改，2015年年底整改完成5工作循規(guī)蹈矩，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。較剛剛工作時(shí)，本人的創(chuàng)新精神在減退，要時(shí)刻提醒自己只有創(chuàng)新才有發(fā)展。工作中加強(qiáng)檢查，盡量避免錯(cuò)誤出現(xiàn)。作為學(xué)校的一員，都是為學(xué)校的發(fā)展而奮斗。我梳理了一下，主要有以下表現(xiàn)：?jiǎn)栴}一：嚴(yán)以修身方面 具體表現(xiàn)：①系統(tǒng)學(xué)習(xí)不夠。整改措施：①加強(qiáng)調(diào)查研究，加強(qiáng)對(duì)中心各項(xiàng)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和了解，全面掌握中心相關(guān)信息，深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾，在中心決策過程中讓大家暢所欲言，用制度辦事、讓制度管人成為工作的常態(tài)。②堅(jiān)持抓重點(diǎn)，抓落實(shí)，堅(jiān)持開拓創(chuàng)新，加快資源整合發(fā)揮協(xié)同效應(yīng)，督促中心各業(yè)務(wù)科室做好聚焦，提質(zhì)增效，轉(zhuǎn)型升級(jí)，加快發(fā)展。我將切實(shí)增強(qiáng)開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的緊迫感和責(zé)任感，增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，聚焦對(duì)黨忠誠(chéng)、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)，著力解決“不嚴(yán)不實(shí)”問題，竭盡全力把各項(xiàng)工作做好，推進(jìn)中心新的發(fā)展。第五篇：50種不嚴(yán)不實(shí)問題50種“不嚴(yán)不實(shí)”問題具體表現(xiàn)一、修身不嚴(yán)的問題。利用職務(wù)上的便利，插手項(xiàng)目工程，搞權(quán)錢交易，撈取“油水”，謀取不正當(dāng)利益。好高騖遠(yuǎn)、脫離實(shí)際，未經(jīng)深入調(diào)查和評(píng)估就盲目決策、倉(cāng)促上馬，造成工作被動(dòng)和勞民傷財(cái)。干工作三分鐘熱度，缺乏埋頭苦干、真抓實(shí)干和釘釘子精神，前緊后松、虎頭蛇尾。工作重部署、輕落實(shí)，尤其是對(duì)推進(jìn)過程中出現(xiàn)的問題，發(fā)現(xiàn)不及時(shí)、督導(dǎo)不跟進(jìn)、解決不徹底。四、謀事不實(shí)的問題。在干部調(diào)整、重大資金使用等敏感問題上，存有私心雜念，處事不公，為子女、親屬和熟人等謀取好處。針對(duì)現(xiàn)實(shí)生活和工作的良莠現(xiàn)象，自己要擺正位置、要把職責(zé)和工作擺進(jìn)去，干干凈凈做事、老老實(shí)實(shí)做人。深入一線，主動(dòng)了解職工需求，關(guān)心職工生活，為職工排憂解難，同心、同創(chuàng)、同進(jìn)，激發(fā)職工的積極性推動(dòng)各項(xiàng)工作高效開展。②中心各業(yè)務(wù)科室協(xié)同需加強(qiáng)協(xié)調(diào)和推動(dòng)實(shí)施。④堅(jiān)持開拓創(chuàng)新，把在專題教育中激發(fā)的熱情和干勁轉(zhuǎn)化為推進(jìn)中心整體發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。要強(qiáng)化問題導(dǎo)向，敢于直面問題，敢于向問題“開刀”，以“壯士斷腕、刮骨療毒”的勇氣推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育取得實(shí)效。有些工作光有部署，沒有落實(shí)與結(jié)果。組織紀(jì)律方面對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格上班期間中，有時(shí)候會(huì)有只要能把事情做好其他都不重要的想法，偶爾會(huì)出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。對(duì)黨的理論知識(shí)、目前所負(fù)責(zé)的科研業(yè)務(wù)工作、任教的城鎮(zhèn)規(guī)劃專業(yè)都還要加強(qiáng)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。邊學(xué)邊改，2015年年底整改完成4日常學(xué)習(xí)不夠深入，安于現(xiàn)狀，進(jìn)取心不強(qiáng)，班子成員工作之余，很難真正靜下心來學(xué)習(xí)，對(duì)上級(jí)的方針政策滿足于略知一二。邊學(xué)邊改，2015年年底整改完成局2對(duì)毗鄰國(guó)家的政策、法規(guī)和貿(mào)易形勢(shì)缺乏深入的研究和思考。通過征求意見等方法，認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)和提出整改措施。做事多少有點(diǎn)講人情工作中，對(duì)熟悉點(diǎn)的人申報(bào)課題時(shí)要求晚交，礙于難以拒絕就會(huì)同意，長(zhǎng)久下來就造成大家提交材料習(xí)慣拖拉的現(xiàn)象，養(yǎng)成不好的習(xí)慣。以積極心態(tài)面對(duì)工作針