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新時期如何做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作(專業(yè)版)

2024-10-21 01:22上一頁面

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【正文】 其次,要承認(rèn)學(xué)生之間存在差異,要否認(rèn)學(xué)生都可以在所有方面達(dá)到一個硬性標(biāo)準(zhǔn)。由于學(xué)生的自我控制意識差,他們一般不可能自覺地形成自我教育的習(xí)慣,因此,在某種程度上學(xué)校和家庭的教育可能成為決定性的力量,假如教師不注重學(xué)校與家庭的配合,不發(fā)揮家庭教育的作用,那么很可能失去學(xué)校教育的優(yōu)勢,不能實(shí)現(xiàn)對后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。下面就后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作談?wù)勛约旱臏\見。作為他們的班主任更應(yīng)最大限度地理解、寬容、善待后進(jìn)生,為后進(jìn)生的進(jìn)步提供良好的環(huán)境,讓每一位后進(jìn)生都能后進(jìn)變先進(jìn)!如何有效轉(zhuǎn)化后進(jìn)生?一、用愛心撥動后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的信心后進(jìn)生在學(xué)校里常被老師、同學(xué)鄙視,視為班級的“包袱”;在家受家長的訓(xùn)斥,心里有一種壓抑感,甚至討厭學(xué)習(xí),因此后進(jìn)生比其他學(xué)生更需要老師的溫暖和愛護(hù)。表揚(yáng),是學(xué)生渴望得到的禮物,學(xué)會表揚(yáng)是老師的必修課。作為班主任,我們就更應(yīng)該有愛生的情感,在深愛個體學(xué)生的同時,更應(yīng)該關(guān)注這一特殊群體——后進(jìn)生,多給他們一點(diǎn)愛的陽光雨露,滋潤他們茁壯成長,使他們的身心趨于健全。”轉(zhuǎn)化后進(jìn)生也不是一朝一夕的事。當(dāng)然,凡是都有一個過程,我們應(yīng)該給孩子一個學(xué)好,變好的過程。學(xué)生渴望在充滿愛和信任的環(huán)境中成長。因而,我時常注意觀察捕捉他們的閃光點(diǎn),給予肯定和表揚(yáng),同時給后進(jìn)生創(chuàng)造閃光的機(jī)會,這樣會增強(qiáng)他們進(jìn)步的信心。因而我在做后進(jìn)生的工作中,十分注意保護(hù)他們的自尊心,使他們感到老師是信任他們、愛護(hù)他們的。這就要求教師要以滿腔的熱情去熱愛教育事業(yè),熱愛教育對象。要轉(zhuǎn)變后進(jìn)生,就必須善于發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生身上的優(yōu)點(diǎn),也就是看到他們身上的閃光點(diǎn)。針對這種情況,老師要注意觀察,耐心教育,持之以恒。尊重后進(jìn)生的人格,不要因他們是后進(jìn)生而歧視他們,要多找他們談心,在課堂上要適當(dāng)提問他們,給他們一種“被重視”的感覺,相信后進(jìn)生能學(xué)好。學(xué)校要求每班都要建立飛信等聯(lián)系方式,做到家校溝通,互相交換意見,全面及時地了解孩子的情況。作業(yè)是對當(dāng)日所學(xué)知識的檢查和鞏固,是提高教學(xué)質(zhì)量的主陣地,“學(xué)困生”往往會出現(xiàn)這樣那樣的問題,對這類學(xué)生的作業(yè)要求教師要提出高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,采用面批的方式。同時,學(xué)校倡導(dǎo)教師制定后進(jìn)生轉(zhuǎn)化計(jì)劃,建立后進(jìn)生轉(zhuǎn)化檔案,鼓勵教師對后進(jìn)生進(jìn)行個案研究。美國心理學(xué)家羅森塔爾的“期待效應(yīng)”實(shí)驗(yàn)清楚地表現(xiàn),如果教師具有一顆摯愛的心,對學(xué)生抱有良好的“期待”,那么被期待的學(xué)生必然會產(chǎn)生喜悅、樂觀向上的信心,也必然激發(fā)學(xué)生的求知欲望。比如對個性倔強(qiáng)、自尊心強(qiáng)的學(xué)生應(yīng)采勸延長教育法,循序漸進(jìn),讓他們自我思索、自我對比、自我反省,以達(dá)到激發(fā)他們“內(nèi)在驅(qū)動力”的目的。轉(zhuǎn)化后進(jìn)生可以說是個與后進(jìn)生“斗智斗勇”的過程,沒有一定的方法,是很難取得成績的,有了辦法后還要堅(jiān)持用于實(shí)踐,做個長遠(yuǎn)的打算。還要注意對家長說的話也要有技巧,很多家長都有種“敝帚自珍”的心理,他的小孩在別人眼里再不好,他也認(rèn)為是好的,甚至只相信孩子的話而不相信老師的話。“興趣是最好的老師?!睒淞⑺麄冝D(zhuǎn)化的信心,變被動為主動??梢赃@樣說:“沒有后進(jìn)生的進(jìn)步就沒有素質(zhì)教育的全面實(shí)施”。其中,最讓教師頭疼的就是后進(jìn)生的問題。教師應(yīng)嚴(yán)于律己,走出心理誤區(qū),尊重后進(jìn)生的人格。法國教育家盧梭曾經(jīng)說過:“表揚(yáng)學(xué)生微小的 進(jìn)步,要比嘲笑其顯著的惡跡高明得多”。有效調(diào)動一切積極因素。要抓住現(xiàn)象、分析本質(zhì)、對癥下藥、尋找規(guī)律。所以班主任在工作方法上要靈活變通,做到因材施教,因人而異,因事而異?,F(xiàn)實(shí)社會上許多高分低能,以及在??嫉头值膶W(xué)生走出社會后反而成就了一番事業(yè)的事例,足以證明,智力不是成功的唯一條件,時代所需求的人才應(yīng)該具有多種素質(zhì)。針對這次座談會后進(jìn)生的問題,我校根據(jù)老師的建議制定了后進(jìn)生轉(zhuǎn)化制度,要求每位任課教師針把后進(jìn)生問題作為一個課題來研究,把后進(jìn)生根據(jù)后進(jìn)原因進(jìn)行分類,采取有效的轉(zhuǎn)化措施,認(rèn)真做好改進(jìn)記錄,不斷總結(jié)階段性成果,一段時間下來,這些后進(jìn)生都有了不同程度的提高。另外,要求教師善于發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點(diǎn)和成績,如有及時表揚(yáng),以 此來提高他們的學(xué)習(xí)成績。不間斷地聯(lián)系家長盯好學(xué)生,提醒家長每天晚上都要檢查學(xué)生的作業(yè),幫助學(xué)生帶好作業(yè)等東西,培養(yǎng)良好的自理能力。如何來實(shí)施對后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化呢?一、用愛心感化后進(jìn)生,消除他們的自卑心理。實(shí)踐證明,這種委以重任的方法,不失為轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的有效方法。無形中這種“尊嚴(yán)”能約束他們,鞭策他們前進(jìn)。二是建立各種互助小組,開展“集體帶個人,以優(yōu)帶差”等活動,培養(yǎng)后進(jìn)生團(tuán)結(jié)互助,積極進(jìn)取的優(yōu)良品質(zhì)。后進(jìn)生的自尊心很強(qiáng),極其敏感。這位“犯規(guī)”的同學(xué)也意識到自己的錯誤,來找我道歉,并保證再不重犯。對后進(jìn)生要從生活上給予關(guān)心,讓他感到溫暖。所以,作為教師,應(yīng)不怕麻煩地耐心啟發(fā)引導(dǎo),堅(jiān)信“精城所至,金石為開”的哲理?,F(xiàn)在,她的學(xué)習(xí)成績有了很大進(jìn)步。一個只會訓(xùn)斥、嘲笑、輕視學(xué)生的老師,永遠(yuǎn)都不可能營造出適宜學(xué)生生長的空間。表揚(yáng)就是一種賞識,具有對學(xué)生極大的激勵作用。我記得有一句話是這樣的:“學(xué)生看起來最不值得愛的時候,恰恰是學(xué)生最需要愛的時候。同樣在七年級時,根據(jù)他們學(xué)習(xí)的弱項(xiàng)和學(xué)習(xí)興趣,幫組他們組建“一幫一”或“一幫多”的活動小組,利用每天的下午課外活動,進(jìn)行合作互助學(xué)習(xí),讓優(yōu)等生幫助他們補(bǔ)缺補(bǔ)差,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓他們真正感受到自己是班級中的一員,樹立不能拉班級后腿的意識,進(jìn)而帶動他們學(xué)習(xí)的積極性,而且這種方式還可以增強(qiáng)班級的凝聚力。他聽從了我的建議,做了我們班的紀(jì)律委員。這些都是農(nóng)村得天獨(dú)厚的資源,就是一個最基本的最重要的也是最理想的教育狀態(tài)。相反,我們?nèi)绻美硐霠顟B(tài)去看學(xué)生,把所有學(xué)生都看作是完全一樣的“標(biāo)準(zhǔn)件”,在這樣的心態(tài)下,教師就不容易從心里接納后進(jìn)生,就會偏愛優(yōu)等生,只教好學(xué)生。我們要認(rèn)識到后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的長期性、艱巨性、挑戰(zhàn)性,反復(fù)性和復(fù)雜性,加強(qiáng)對后進(jìn)學(xué)生的指導(dǎo)和嚴(yán)格要求,用愛心去感化他們,用信心去幫助他們,用細(xì)心去了解他們,用耐心去對待他們,這樣才能夠取得良好的轉(zhuǎn)化效果,保證轉(zhuǎn)化工作的順利完成。由于缺少父母之愛,加上爺爺奶奶年事已高,對她管教不聽,她養(yǎng)成了刁蠻的性格,成天跟男孩子混在一起,上課吵鬧、頂撞老師,甚至講粗話。讓他們感覺到自己是受重視的、受關(guān)心和愛護(hù)的。這是不負(fù)責(zé)任的想法。從人類的普遍心理上講,人人都渴望自己的活動能夠得到別人的注意、支持其實(shí),很多后進(jìn)生也在努力尋求著上進(jìn)的路標(biāo),探索著前進(jìn)的方向。我認(rèn)為指兩種學(xué)生,一種是學(xué)習(xí)上暫時落后的學(xué)生,另一種則是思想上暫時落后的學(xué)生。因此,班主任決不要討厭,責(zé)訓(xùn),打擊,既使有時弄得老師下不了臺,也要容忍愛護(hù),耐心指教,更要深入到后進(jìn)生的學(xué)習(xí)、生活之中去。如果班主任能以發(fā)自內(nèi)心的愛和信任對待后進(jìn)生,善于發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的長處,看到他們的閃光點(diǎn),尤其是當(dāng)他們有了進(jìn)步,哪怕是一點(diǎn)進(jìn)步,都要及時給于表揚(yáng)和肯定。四、多方協(xié)作,共同轉(zhuǎn)化后進(jìn)生。但我相信你會為班級服務(wù)好,做一名優(yōu)秀的勤務(wù)兵,對嗎?”他高興地接過鑰匙,從此,他早上總是最早到校,下午又是最后一個離開教室,不僅改掉了遲到早退的毛病,學(xué)習(xí)成績也不斷提高。要求必須合理、適當(dāng),具體明確,循序漸進(jìn),后進(jìn)生經(jīng)過努力能夠達(dá)到,一經(jīng)提出,就要督促檢查,不能虎頭蛇尾,朝今夕改。小學(xué)生世界觀還沒有形成,可塑性大。古人云:“教也者,長善而救其夫者也。對這些學(xué)生老師要多一些微笑和鼓勵,避免嘲笑和漫罵,使他們理解老師是關(guān)心他們的,喜歡他們的。學(xué)困生成因錯綜復(fù)雜,轉(zhuǎn)化學(xué)困生方法各異,任重道遠(yuǎn)。五、實(shí)施“一加一”幫教活動,充分發(fā)揮“小教師”的作用由于教師不可能每時每刻都和學(xué)生在一起,因此要求教師在課后充分發(fā)揮“小教師”的作用,因人制宜,對后進(jìn)生實(shí)施“一幫一”的幫教活動,即找一個學(xué)習(xí)好的幫助一個學(xué)習(xí)差的,從作業(yè)到練習(xí),遇到困難,隨時都可以幫助,差生和這些“小教師”之間無隔閡,無拘無束,后進(jìn)生樂于接受,這樣教師省了心,不同層次的學(xué)生學(xué)習(xí)成績也有了不同程度的提高。后進(jìn)生之所以后進(jìn),很大程度上與自己的行為習(xí)慣特別是學(xué)習(xí)習(xí)慣有關(guān)。因此幫助他們重塑形象很關(guān)鍵。相反,急的重要性同樣不可忽視。另一方面也給全體學(xué)生在形成班集體過程中留有創(chuàng)造與發(fā)揮的余地,有利于學(xué)生自我管理、自我教育能力的培養(yǎng),把班集體當(dāng)作他們除了學(xué)習(xí)文化知識之外的培養(yǎng)各種能力的實(shí)驗(yàn)場所。耐心等待,鐵樹開花?!吧埔獾闹e言”。教師要花功夫、下力氣幫助他們改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效率,在后進(jìn) 生通過努力取得成績時既要立即肯定,又要提出新的目標(biāo)。雖然這些后進(jìn)生在諸多方面確實(shí)讓人頭痛,可不管怎樣這些后進(jìn)生未完全喪失學(xué)習(xí)的希望,都未完全喪失進(jìn)取的信心,只是由于外界的或自身的不良因素制約著他們的發(fā)展。關(guān) 鍵 詞:新時期后進(jìn)生轉(zhuǎn)化和諧正文:隨著改革開放的深入和科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)施,我國的經(jīng)濟(jì)有了突飛猛進(jìn)的發(fā)展,國家的各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步推進(jìn),人民安居樂業(yè)。在具體的工作中,我是進(jìn)行轉(zhuǎn)化的。可見,在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生工作中,表揚(yáng)激勵的運(yùn)用也極為重 要。當(dāng)然,根據(jù)實(shí)際情況還可以有很多的哄騙他們的辦法,相信他們能原諒老師這些善意的謊言的,當(dāng)然這些話都得有一定的根據(jù),否則會使得學(xué)生失去對老師的信任,那就不好了,所以一定得拿準(zhǔn)了。教育有法,法無定法。對學(xué)生的嚴(yán)格要求并不是指教師提出要求時要有嚴(yán)厲的面孔,而是指要求應(yīng)嚴(yán)格,并做到切實(shí)可行,堅(jiān)持不渝地貫徹到底,而且要嚴(yán)在理中,嚴(yán)中有愛。精誠所至,頑石可開,相信只要我們老師積極想辦法,做工作,以火熱的情感去溫暖他們,以更大的向心力去吸引他們,后進(jìn)生這一朵朵遲開的花一定會開放得絢爛多姿。第三篇:做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,整體提高教學(xué)成績?yōu)榱颂岣呶倚5慕虒W(xué)成績,提升我校的教育教學(xué)水平,本學(xué)期伊始,我們學(xué)校分別召開了語文、數(shù)學(xué)和小學(xué)科教師座談會,針對我校的教學(xué)實(shí)際,老師們都匯報(bào)和分析了所教班級的學(xué)生學(xué)習(xí)情況,表明了自己做好教學(xué)工作的決心,同時也對自己以后的工作也提出
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