【正文】 XX年6月，老干部黨支部有一位年近八旬的老同志向我遞交了一封申請(qǐng)書，迫切要求入黨，根據(jù)他的愿望，我和科室同志一起深入離退休老干部中了解情況、到他家里進(jìn)行家訪、尋找他退休前及目前所在的黨支部委員調(diào)查核實(shí)，做了大量深入細(xì)致的工作，得到上級(jí)部門和市局直屬機(jī)關(guān)黨委的大力支持，同年10月該同志被特批吸收為中共預(yù)備黨員，XX年10月按期轉(zhuǎn)正。說干就干，沒有模式可套，沒有先例可循，我和黨委辦人員跑基層、入群眾，摸情況、聽意見，從每一個(gè)環(huán)節(jié)入手，論證、分析、擬稿、呈批、修改定稿，在我們的全力投入下，《黨支部工作目標(biāo)管理責(zé)任制》、《“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”制度》、《理論學(xué)習(xí)制度》進(jìn)一步完善，《黨建工作規(guī)范》、《發(fā)展黨員跟蹤管理制度》、《發(fā)展黨員公示制度》、《共產(chǎn)黨員、稅務(wù)人員服務(wù)崗制度》、《民主生活會(huì)報(bào)告制度》、《黨建工作責(zé)任制》等一系列新的黨建工作制度相繼破土而出，逐步形成了一套較完備的制度體系。2003年10月至去年8月，她的姐姐、母親及婆婆相繼病逝，在不到一年的時(shí)間里，連失三位至親，沉重的打擊使她難以承受，常常徹夜難眠。XXX同志感到很內(nèi)疚，她堅(jiān)持讓該職工把禮物帶走，并對(duì)職工說：“你家有困難沒解決，是我的工作沒做好，組織上一定會(huì)盡力幫助你”。XXX同志也由一名組工干事，鍛煉成長(zhǎng)為支行辦公室負(fù)責(zé)人和行領(lǐng)導(dǎo)，并先后被原人行XX省分行評(píng)為“全省人行系統(tǒng)職工教育先進(jìn)工作者”、“全省人行系統(tǒng)思想政治工作先進(jìn)個(gè)人”、“全省人行系統(tǒng)9192年‘雙先’勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)工作者”和“全省人行系統(tǒng)女職工‘學(xué)比建’活動(dòng)先進(jìn)女職工”,2002年被XX分行表彰為“20002001先進(jìn)女職工”，多次被XX中支及地方黨委評(píng)為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。面對(duì)重大的責(zé)任，繁重的工作，她不辭辛勞，不管分內(nèi)分外的事都搶著干，從不讓自己閑著。在涉及干部考核晉升、落實(shí)工資待遇等關(guān)系職工切身利益的事時(shí)，她總是不厭其煩地作好解釋工作，即使面對(duì)個(gè)別職工的不理解，她仍忍受委屈，耐心細(xì)致的做好思想疏導(dǎo)工作，嚴(yán)格執(zhí)行政策規(guī)定。作為分管組織人事工作的領(lǐng)導(dǎo)，她不僅堅(jiān)持自己帶頭學(xué)、主動(dòng)學(xué)，而且嚴(yán)格要求組工人員認(rèn)真學(xué)、深入學(xué)，全面了解掌握組織人事工作的各項(xiàng)規(guī)定，吃透上級(jí)行的有關(guān)組織工作的政策精神，讓組工干部與其一道在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高，不斷增加各種知識(shí)，轉(zhuǎn)變工作方式，提升組織工作能力，帶出了一支思想過硬、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的組工干部隊(duì)伍。”多好的同志??！多么樸實(shí)的話語，卻能反映出她對(duì)工作的態(tài)度，也能看出她的為人。她對(duì)凡是涉及到個(gè)人名利的事，能推則推，能讓就讓。朝著研究型、應(yīng)用型人才發(fā)展，形成讀書學(xué)習(xí)、調(diào)研思考的良好風(fēng)氣。莊子說，吾生也有涯，而知也無涯。主動(dòng)到居住地黨組織報(bào)到，深入了解社情民意，參與小區(qū)維穩(wěn)、志愿服務(wù)等活動(dòng)。擺正位置干事在部里面她也算是老資格了，但她從未在領(lǐng)導(dǎo)面前喊苦說累。無私奉獻(xiàn)干事。她不光是對(duì)我這樣，對(duì)其他的同事也是這樣，只要是她能幫到絕不會(huì)讓你失望，要不然她怎么會(huì)有 3 一個(gè)綽號(hào)叫“太平洋警察”呢！現(xiàn)在組織系統(tǒng)啟動(dòng)了 “講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動(dòng)，我認(rèn)為她就是我們組工干部的好形象，在我們組織系統(tǒng)還有很多像張姐一樣，數(shù)十年如一日在平凡崗位上做出不平凡成績(jī)的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，也是我們學(xué)習(xí)的榜樣。十九年來，經(jīng)XXX同志之手辦理的提職、晉級(jí)以及人員調(diào)動(dòng)達(dá)百余次，她沒有為自己辦一件私事，沒有收受過一份禮物，一分現(xiàn)金，實(shí)現(xiàn)了自己“清清白白做人，明明白白做事”的諾言。她常說，作組工干部要克服“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風(fēng)，要做干部職工的知心朋友。踏踏實(shí)實(shí)做事1986年，XX縣人工兩行分設(shè)，正值青春年少的她，毅然選擇到了一窮二白的人民銀行，被分配在辦公室從事組織人事、職工教育工作，從此，她與組工工作結(jié)下了不解之緣，并一干就是19年。從1999年開始，她還堅(jiān)持與縣檢察院反貪部門的同志一道，適時(shí)深入轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)調(diào)查研究，制定實(shí)施了《關(guān)于在金融系統(tǒng)共同開展職務(wù)犯罪預(yù)防工作的意見》，并堅(jiān)持每年對(duì)轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)預(yù)防職務(wù)犯罪工作的開展情況進(jìn)行檢查、評(píng)比，從而確保了轄內(nèi)金融機(jī)構(gòu)無職務(wù)犯罪案件發(fā)生。XX支行的原三名離退休職工均年事已高，徐湘云老人沒有子女，親屬又不在身邊，其他兩位老人的子女也在外工作，生活都顯得孤單無靠。通過這次調(diào)查，市局直屬機(jī)關(guān)黨委意識(shí)到加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的緊迫性，我也感到身上的擔(dān)子很重，強(qiáng)烈的使命感和危機(jī)感推動(dòng)著我，必須盡快拿出加強(qiáng)和規(guī)范基層黨組織建設(shè)的有效措施，要讓黨建工作為稅收工作保駕護(hù)航，要讓黨建工作成為稅收工作的生產(chǎn)力！要為市局黨組、黨委分憂，對(duì)全體黨員負(fù)責(zé)！于是，就象一名棋手決心下好一盤棋一樣，我在不停地思考著如何布局、活子、順勢(shì)。我常常思考，黨員干部如何做“人民利益的忠實(shí)代表”？我是這樣想的：人有兩種需求，一種是物質(zhì)上的需求，一種是精神上的需求。今后，我會(huì)加倍努力、揚(yáng)長(zhǎng)避短，化榮譽(yù)為壓力，化成績(jī)?yōu)閯?dòng)力，在本職崗位上，與時(shí)俱進(jìn)，迎接新挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新業(yè)績(jī)，決不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和期望?？梢哉f，這一載體的創(chuàng)建，不僅推動(dòng)國稅黨建工作邁入科技管理的全新軌道，走在市直機(jī)關(guān)和全省國稅系統(tǒng)前列，更可貴的是，黨建網(wǎng)頁已成為我們國稅黨建文化的重要組成部分，發(fā)揮著舉足輕重的作用。我匯報(bào)的主要內(nèi)容是緊緊圍繞“xxxx”，規(guī)范基層黨組織管理和營造國稅黨建文化的一些感想和體會(huì)：體會(huì)之一：求真務(wù)實(shí)，規(guī)范黨建管理，將黨建工作轉(zhuǎn)化為推進(jìn)稅收工作的生產(chǎn)力在很多人眼里，基層黨建工作是一項(xiàng)傳統(tǒng)而死板、平淡而枯燥的工作，如何在新形勢(shì)下求真務(wù)實(shí)地把這項(xiàng)工作做好、做活、做透？是我一直在思考的問題，幾年來，我一直在探索、在實(shí)踐、在總結(jié)。她常說，作組工干部要克服“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的衙門作風(fēng)，要做干部職工的知心朋友。十九年來，經(jīng)XXX同志之手辦理的提職、晉級(jí)以及人員調(diào)動(dòng)達(dá)百余次，她沒有為自己辦一件私事，沒有收受過一份禮物，一分現(xiàn)金，實(shí)現(xiàn)了自己“清清白白做人，明明白白做事”的諾言。在她的帶動(dòng)和感召下，全行干部職工心往一處想，勁往一處使，齊心協(xié)力抓工作、一心一意謀發(fā)展，使支行職工的綜合素質(zhì)得以全面提升，精神面貌有了很大改善，全行工作一年躍上一個(gè)新臺(tái)階。永當(dāng)職工貼心人俗話說：“金杯銀杯不如群眾的口碑”。1996年，轄內(nèi)農(nóng)村信用社劃歸人民銀行管理，在得知這個(gè)消息后，XXX同志的不少親朋好友紛紛找上家門，沒有工作的希望能幫忙安排到信用社工作，原來是臨時(shí)工的希望能轉(zhuǎn)為正式工。記得有一次，我生病發(fā)高燒，她像我的媽媽一樣，帶我看病喂我吃藥我，我真好感動(dòng)。她資歷不差，能力不低，按說也可以跟大家比個(gè)高低。十