【正文】 十五、文件收受及傳閱要及時，一般性文件兩天之內(nèi)必須傳閱完畢，兩天之后文件未傳完時，文書可直接向傳閱人催要。二、公文處理應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持實(shí)事求是、精簡、高效的原則，做到及時、準(zhǔn)確、安全。此外，部門部長的意見和建議，及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，為文案組處的各種活動提供咨詢，以方便各部門開展工作。首先，利用公司網(wǎng)站、《xx宣傳》、《xxxx》報(bào)這三大宣傳陣地，認(rèn)真落實(shí)xx企業(yè)文化綱要，加速xx文化與xx文化的融合，大力宣傳公司的大政方針、改革思路，宣傳基層涌現(xiàn)出的典型人物和典型事例，弘揚(yáng)正氣新風(fēng)，培育積極向上的企業(yè)文化風(fēng)貌。我競聘黨委工作部部長一職，有五大優(yōu)勢：在部隊(duì)時，我就對黨和國家的各項(xiàng)方針政策比較關(guān)注，多年來的積累，使我具備了扎實(shí)的政治理論基礎(chǔ)，這是擔(dān)任黨委工作部部長，做好職工思想政治工作的首要條件。黨委工作部負(fù)責(zé)人監(jiān)督、檢查機(jī)要文件的管理工作。第六條定稿后，按照公文行文格式的要求對文件進(jìn)行打印。在正式復(fù)印前，對校樣至少校對兩遍。第十五條遵照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求，按期將上一年度機(jī)要文件送交上級單位，保證文件完整無損。潔身自好、認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，使我在職工中樹立了良好的個人形象；謙虛謹(jǐn)慎、耐心細(xì)致的工作態(tài)度，使我與職工溝通交流，協(xié)調(diào)處理問題時更得心應(yīng)手，這也是干好黨委工作部工作的基本條件。其次，職工行為規(guī)范已經(jīng)發(fā)布，下一步我們將認(rèn)真督促落實(shí)，并不斷制定完善其他各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)，通過各種文化意識的灌輸滲透，把企業(yè)文化的精髓融入到企業(yè)經(jīng)營管理的每一個角落，全面提升企業(yè)管理水平。第二條 文案組檔案分類為：會議記錄、管理檔案、獎懲記錄、考勤記錄、部門活動記錄。三、公文處理必須嚴(yán)格執(zhí)行國家保密法律、法規(guī)和其他有關(guān)規(guī)定，確保國家秘密的安全。特殊急辦文件，辦公室必須當(dāng)時送達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，及時落實(shí)。十四、收受文件后，一般性文件由辦公室主任簽批，重要文件由主管常務(wù)副局長簽批，然后按簽批順序傳遞、承辦。一、公文處理指公文的辦理、管理、整理（立卷）、歸檔等一系列相互關(guān)聯(lián)、銜接有序的工作。第四篇：文秘管理制度文秘管理制度第一條 文案組的檔案管理工作由文案負(fù)責(zé)，對文案組的所有文件進(jìn)行分類，歸檔，整理，并及時對各項(xiàng)工作進(jìn)行總結(jié)，在例會上向部長領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況。以一報(bào)一刊一網(wǎng)站為主線，推動企業(yè)文化建設(shè)。我今年30歲，中共黨員，本科學(xué)歷，政工師職稱，86年應(yīng)征入伍，一直在北京軍區(qū)某部政治部從事文書、宣傳工作，1992年轉(zhuǎn)業(yè)分配至我公司從事機(jī)要、文書、檔案管理等工作，先后擔(dān)任辦公室副主任、行政處副處長等職務(wù)；XX年至今擔(dān)任黨委工作部部長、機(jī)關(guān)總支書記。第十四條機(jī)要文書對收回文件要及時清點(diǎn)、整理、