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正文內(nèi)容

創(chuàng)建“黨建綜合示范”匯報(bào)材料(專業(yè)版)

  

【正文】 甲方對(duì)工程質(zhì)量實(shí)行一票否決權(quán),工程質(zhì)量不合格,一律不予計(jì)價(jià)。建立技術(shù)檔案,做好竣工資料的編制。質(zhì)量管理保證體系項(xiàng)目部成立以項(xiàng)目經(jīng)理為核心的質(zhì)量保證體系,依據(jù)質(zhì)量保證體系,相應(yīng)建立了施工管理、材料管理、財(cái)務(wù)管理、安全質(zhì)量管理、內(nèi)業(yè)資料管理系統(tǒng),嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度,實(shí)現(xiàn)各部門質(zhì)量管理工作協(xié)調(diào)一致,各級(jí)人員的權(quán)限,職能崗位職責(zé)明確,質(zhì)量管理信息渠道暢通,從而最終保證工程質(zhì)量。例行“砼開工檢查”制。在整個(gè)工程施工過程中,我們?cè)谑┕ぶ型怀鲆粋€(gè)“細(xì)”字,在檢查落實(shí)中突出一個(gè)“嚴(yán)”字,在成品中突出一個(gè)“精”字。6)、嚴(yán)格“值班制”。2)、建立強(qiáng)有力的項(xiàng)目質(zhì)量保證體系,實(shí)行項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下的主管工程技術(shù)、質(zhì)量管理負(fù)責(zé)制,各級(jí)管理人員質(zhì)量職責(zé)、崗位責(zé)任明確,主管要素清楚,各部接口銜接,抓好質(zhì)量教育和培訓(xùn)工作,抓技術(shù)交底。組織未成年人開展“做一個(gè)有道德的人”主題實(shí)踐活動(dòng);二是文化生活庭院,社區(qū)竹木街115號(hào)是舉世聞名的畫家施美生大師的畫室,生活庭院設(shè)在此處,施美生先生擅于山水國(guó)畫,我們經(jīng)常在這里組織一些青少年向施美生先生學(xué)習(xí),在九九重陽(yáng)節(jié)組織書畫愛好者現(xiàn)場(chǎng)作畫,開展社會(huì)道德文明的新風(fēng)尚,以此為背景展開各種形式的活動(dòng),陶冶社區(qū)居民的生活情操;三是廉政庭院,2006年市紀(jì)委、市文明辦在我社區(qū)開展廉政文化進(jìn)社區(qū)試點(diǎn)工作,制作宣傳牌50多個(gè)。六是“治安巡邏崗”,崗位由年輕黨員組成,負(fù)責(zé)小區(qū)的治安巡邏工作。健全“三會(huì)一課”制度,充分發(fā)揮社區(qū)黨校、市民學(xué)校和現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)的作用,采取黨性教育、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、參觀學(xué)習(xí)等形式,深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。增強(qiáng)了加速珙縣旅游、體育事業(yè)發(fā)展的緊迫感和使命感,全體職工在局黨組、行政的帶領(lǐng)下,任勞任怨、勤奮工作。始終堅(jiān)持“以人為本,無微不至,無所不在”的服務(wù)理念,努力開拓旅游、體育工作新局面。及時(shí)召開了創(chuàng)建黨建示范單位動(dòng)員會(huì),深入發(fā)動(dòng),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),明確創(chuàng)建要求,全局上下迅速形成了濃厚的創(chuàng)建氛圍。河灣堡社區(qū)的黨員志愿者隊(duì)伍不僅和群眾心貼心、手拉手,而且黨員與黨員之間也開展結(jié)隊(duì)幫扶,社區(qū)老黨員祁義昌已年過八旬,行動(dòng)不便,不能參加組織活動(dòng),社區(qū)黨員王振鑫就和他結(jié)起了對(duì)子,每次黨課一結(jié)束,就到他家里向他傳達(dá)學(xué)習(xí)精神,常年堅(jiān)持不懈。三、建立一個(gè)社區(qū)共駐共建的工作機(jī)制一是建立社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)制度,社區(qū)黨支部、居委會(huì)積極與轄區(qū)單位取得聯(lián)系,組織轄區(qū)單位黨組織成立社區(qū)黨建聯(lián)系會(huì),制定了黨建聯(lián)席會(huì)的相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)黨建示范社區(qū)的創(chuàng)建協(xié)調(diào)工作,黨建聯(lián)席會(huì)每季度召開一次會(huì)議,討論研究工作計(jì)劃、檢查社區(qū)黨建工作落實(shí)情況、解決共駐共建工作中的重要問題。在創(chuàng)建工作中,我社區(qū)黨支部始終堅(jiān)持“五個(gè)一”的工作思路。各支部的許多無職黨員重新走上了服務(wù)崗位,樹起了黨員牌,建起了示范崗、文明崗。實(shí)施共駐共建工程,充分發(fā)揮各駐街單位參與社區(qū)建設(shè)的積極作用。建立了社區(qū)警務(wù)室,完善了社區(qū)警民聯(lián)系制度,建立基層治保組織6個(gè),有償治安巡邏隊(duì)4個(gè)、26人,義務(wù)巡邏隊(duì)6個(gè)、97人。街道通過人大代表提案和向有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)反映等方式,將社區(qū)聘用人員月工資從元提高到元,增設(shè)了話費(fèi)補(bǔ)助和深入小區(qū)誤餐補(bǔ)助和社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)等。這樣從街道到社區(qū)、從社區(qū)到小區(qū)、從住宅樓到單元,到處都有黨員活動(dòng)的身影。近年來,黨工委以“星級(jí)創(chuàng)建”和“標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)黨組織創(chuàng)建”為載體,不斷豐富和創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容,先后被授予市“五星級(jí)黨委”和通化市“先進(jìn)基層黨組織”;2個(gè)總支(支部)被授予“六星級(jí)黨支部”,5個(gè)總支(支部)被授予“五星級(jí)黨支部”;4個(gè)社區(qū)先后被授于市“標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)黨組織”。針對(duì)社區(qū)黨員的構(gòu)成情況,我們實(shí)行了“分類管理”,即:對(duì)離退休黨員進(jìn)行退崗不褪色教育、對(duì)下崗失業(yè)人員進(jìn)行下崗不失志教育,以黨小組為單位,劃分了黨員責(zé)任區(qū),開展了黨員“掛一牌、做一事、聯(lián)一戶、獻(xiàn)一策”的“四個(gè)一”活動(dòng)和為無職黨員“設(shè)崗定責(zé)”活動(dòng),把黨員的身份和責(zé)任公開化,組織社區(qū)在職大人黨員積極投身于社區(qū)建設(shè)和社區(qū)服務(wù),以黨員志愿者為載體,動(dòng)員他們利用職業(yè)特點(diǎn)和個(gè)人特長(zhǎng),積極參加社區(qū)內(nèi)各種社會(huì)性和公益性活動(dòng)。協(xié)調(diào)有關(guān)部門投資近3萬元,建立了“社區(qū)閱報(bào)欄”12個(gè),宣傳欄4個(gè)。觀看群眾達(dá)到3000多人,豐富了廣大社區(qū)群眾的文化生活。二是責(zé)任共擔(dān)。各支部普遍建立了黨組織聯(lián)系黨員、黨員干部聯(lián)系群眾制度,進(jìn)一步拓寬了黨群、干群聯(lián)系與溝通的渠道。二、制定一套行之有效的黨員管理教育制度。近年來,社區(qū)多次在轄區(qū)甘肅省木材公司家屬院內(nèi)舉辦諸如“納涼晚會(huì)”、“少兒書畫展”等活動(dòng)。對(duì)于社區(qū)里的老、弱、病、殘生活困難人員,社區(qū)工作人員及時(shí)全面地了解情況,按照“應(yīng)保盡?!钡脑瓌t,為 戶符合條件的困難家庭辦理了低保手續(xù)。一是建設(shè)一個(gè)好班子。切實(shí)做到“權(quán)為民所用,情為民所系39。黨建工作更加制度化、規(guī)范化建立健全了黨員教育培訓(xùn)、黨員管理、組織生活、考核評(píng)議、表彰激勵(lì)等相關(guān)制度,從而使黨建工作更加制度化、規(guī)范化。健全社區(qū)黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶機(jī)制,慰問機(jī)制、結(jié)對(duì)幫扶、走訪談心制度,充分發(fā)揮社區(qū)“黨員基金會(huì)”的作用,黨員基金會(huì)從2003年成立以來,扶貧支出總計(jì)34090元,為災(zāi)區(qū)獻(xiàn)愛心,慰問困難、生病黨員群眾160多人次。(四)圍繞文明建設(shè)共建。開展書畫展覽、專題文藝演出等豐富多彩的庭院文化活動(dòng),深化社會(huì)公德和家庭美德教育,倡導(dǎo)互助、互愛、互濟(jì)的新型鄰里關(guān)系,豐富居民的文化生活。并且,工程重點(diǎn)部位重點(diǎn)控制,各主要工序,均有專人負(fù)責(zé)質(zhì)量管理與控制。建立定期安全檢查制度,專職安全員每天必須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全檢查,技術(shù)質(zhì)安科每周進(jìn)行一次安全檢查,項(xiàng)目部每半個(gè)月進(jìn)行一次全面檢查,公司每月進(jìn)行不定期安全抽檢。為搞好質(zhì)量管理,項(xiàng)目部加大投入,有計(jì)劃、有步驟、有指揮的開展質(zhì)量管理工作。對(duì)砼施工全過程進(jìn)行行政、技術(shù)值班,以便及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的問題。并采取新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料。同時(shí),注重作業(yè)人員培訓(xùn),多次召集工人進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。通過項(xiàng)目部全體員工的努力,使隧道施工質(zhì)量得到了較好的控制,收到了良好的效果。八、與勞務(wù)隊(duì)伍執(zhí)行合同中相關(guān)工程質(zhì)量的落實(shí)情況與勞務(wù)隊(duì)伍簽定合同中關(guān)于質(zhì)量方面的條款: 某某建筑工程有限公司本合同工程質(zhì)量應(yīng)達(dá)到:一次驗(yàn)收合格率100%,優(yōu)良率90%以上,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到“五不施工,三不交接”。質(zhì)量控制措施加強(qiáng)各級(jí)管理人員及全體職工的質(zhì)量意識(shí),牢固樹立“質(zhì)量第一”的思想。各主要分項(xiàng)工程及工序,在開工前對(duì)所有施工及管理人員進(jìn)行技術(shù)交底,明確施工程序、工藝流程、操作要點(diǎn)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等并按要求施工。為了做好創(chuàng)安全文明示范工程工作,開工前我公司多次組織管理人員到***、某某建筑工程有限公司***各示范工地觀摩取經(jīng),學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),根據(jù)安全文明示范工程工地的具體要求結(jié)合工程的具體情況,制定詳細(xì)的安全文明示范工程的實(shí)施計(jì)劃。嚴(yán)格實(shí)行工程隊(duì)自檢、項(xiàng)目部復(fù)檢、監(jiān)理工程師終檢的“三檢”制度。加強(qiáng)工地安全生產(chǎn),文明施工管理,對(duì)促進(jìn)工程質(zhì)量、進(jìn)度,樹立企業(yè)良好形象,拓展市場(chǎng),提高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益有著極為重要的意義。(二)積極搭建維護(hù)穩(wěn)定服務(wù)平臺(tái)。崗位成員與吸毒人員結(jié)對(duì)幫教,幫助社區(qū)吸毒人員遠(yuǎn)離毒品,獲得的成績(jī)得到了社會(huì)各界的肯定,因此在溫州市青少年幫教工作交流會(huì)上分享幫教經(jīng)驗(yàn)。社區(qū)按照市委組織部和街道黨工委的總體部署,以黨建工作為核心,以社區(qū)黨校為宣傳陣地,以服務(wù)居民為重點(diǎn),深入開展以“三化兩創(chuàng)一滿意”為主要內(nèi)容的溫州市黨建工作示范社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng),取得了較好的成效,現(xiàn)將活動(dòng)開展情況總結(jié)如下:一、多措并舉,切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)黨組織自身建設(shè)(一)健全社區(qū)組織管理運(yùn)行機(jī)制。理論學(xué)習(xí)堅(jiān)持做到:有計(jì)劃、有重點(diǎn)、理論聯(lián)系實(shí)際、務(wù)虛與務(wù)實(shí)相結(jié)合。進(jìn)一步建立健全包括中心組學(xué)習(xí)、黨內(nèi)議事規(guī)則、民主生活會(huì)等制度,工作規(guī)范,有一套科學(xué)的管理辦法和好的黨建工作機(jī)制。通過“五個(gè)一”的工作思路,河灣堡社區(qū)黨支部在爭(zhēng)創(chuàng)黨建示范社區(qū)的工作做了大量的工作,但在工作中,還存在著一定問題。為此,河灣堡社區(qū)黨支部充分發(fā)揮黨員志愿者的骨干作用,根據(jù)社區(qū)黨員以老年人居多的特點(diǎn)開展了“夕陽(yáng)生輝、亮我社區(qū)”的主題實(shí)踐活動(dòng),鼓勵(lì)黨員們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)當(dāng)年的“老黃牛”精神,為社區(qū)建設(shè)出力獻(xiàn)策。針對(duì)這種情況,在街道黨工委的指導(dǎo)下,社區(qū)黨支部制定了具有自身特色的學(xué)習(xí)方案。我社區(qū)現(xiàn)有工作人員31人,設(shè)書記1名,主任1名,副主任3名,社區(qū) 干部4人、專干6人,綜治隊(duì)員22人。三、完善思路,提高素質(zhì),“兩個(gè)成果”一起要。此次倉(cāng)房拆除共發(fā)放倉(cāng)房拆除補(bǔ)償金45萬元,平整夯實(shí)場(chǎng)地1200平方米,清運(yùn)殘?jiān)?60 立方米。截止目前走訪用工單位784戶,組織下崗失業(yè)人員參加培訓(xùn)工期486人次,提供就業(yè)信息1116個(gè),實(shí)現(xiàn)再就業(yè)人員857人。組織社區(qū)干部開展向“小巷總理”譚竹青同志學(xué)習(xí)活動(dòng),同時(shí)采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的辦法,組織20余名社區(qū)工作人員到外地觀摩學(xué)習(xí)。從構(gòu)建學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制、黨員監(jiān)督約束機(jī)制、聯(lián)系群眾服務(wù)群眾機(jī)制等方面,制定了《街道關(guān)于加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育的方法、途徑》、《街道關(guān)于做好黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的意見》、《街道關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)流動(dòng)黨員管理工作的基本要求》、《街道民主評(píng)議考核基層干部制度》等26項(xiàng)規(guī)章制度,有效地規(guī)范了黨員和黨組織的工作行為,為黨員和黨組織開展經(jīng)常性教育提供了制度保證。加強(qiáng)制度建設(shè),完善長(zhǎng)效機(jī)制規(guī)范體系。組織召開社區(qū)黨建工作現(xiàn)場(chǎng)會(huì)和研討座談會(huì),加深了社區(qū)工作人員對(duì)黨建工作的認(rèn)識(shí)。街道、社區(qū)兩級(jí)服務(wù)機(jī)構(gòu)做到了“三個(gè)銜接”,即:與主管部門搞好銜接,與駐街區(qū)便民、利民服務(wù)機(jī)構(gòu)搞好銜接;與域外勞動(dòng)保障部門搞好銜接,全方位搜集用工信息。新樂小區(qū)倉(cāng)房拆除工作是市里下達(dá)給街道的一項(xiàng)臨時(shí)性重點(diǎn)工作,也是一項(xiàng)難度較大的工程,通過黨員帶頭、領(lǐng)導(dǎo)干部包保等辦法,街道全體干部與業(yè)主所在單位溝通協(xié)調(diào),圓滿完成了151戶居民的倉(cāng)房拆除戶的動(dòng)員工作。環(huán)境整治期間,針對(duì)著樓道內(nèi)垃圾堆放物、野廣告、蜘蛛網(wǎng)隨處可見的現(xiàn)象,黨工委動(dòng)員各駐街單位開展了“樓道衛(wèi)生革命”活動(dòng),駐街單位積極響應(yīng),主動(dòng)出車56臺(tái)次,出人130人次,出資6000余元,使樓道衛(wèi)生發(fā)生了根本性變化。第二篇:創(chuàng)建黨建示范社區(qū)匯報(bào)材料(定稿)創(chuàng)建黨建示范社區(qū)匯報(bào)材料河灣堡社區(qū)隸屬于土門墩街道辦事處,轄區(qū)總面積約1平方公里,現(xiàn)有居民2343戶,人口757
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