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正文內(nèi)容

商場(chǎng)招商工作(專業(yè)版)

2024-10-08 22:39上一頁面

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【正文】 5、招商聯(lián)營(yíng)期限,一般為3個(gè)月至半年,有發(fā)展前途的可訂12年,到期后根據(jù)銷售計(jì)劃完成情況和市場(chǎng)供求情況決定是否續(xù)簽合同。2、商場(chǎng)進(jìn)貨管理委員會(huì)負(fù)責(zé)審批被招商企業(yè)的進(jìn)場(chǎng)資格,市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)部負(fù)責(zé)定期或不定期組織有關(guān)部室對(duì)被招商企業(yè)商品質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)品種和銷售情況進(jìn)行考核,對(duì)物價(jià)、計(jì)量、商標(biāo)、陳列衛(wèi)生進(jìn)行檢查。驗(yàn)對(duì)客戶身份證原件,并留取客戶身份證復(fù)印件。一人以上跟蹤同一客戶時(shí),應(yīng)口徑一致,注意協(xié)助。不是職權(quán)范圍內(nèi)的承諾應(yīng)報(bào)現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理通過后再給予答復(fù)。三、介紹鋪面禮貌的寒暄之后,可配合平面圖等做簡(jiǎn)單介紹,使客戶對(duì)鋪面承租形成一個(gè)大致的概念交換名片,相互介紹,了解客戶的個(gè)人資訊情況。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。也就是看看取得了哪些成績(jī),存在哪些缺點(diǎn)和不足,有什么經(jīng)驗(yàn)、提高。也有在做法,成績(jī)之后用“心得體會(huì)”的方式來介紹經(jīng)驗(yàn),這實(shí)際是前一種寫法。正標(biāo)題往往是揭示主題——即所需工作總結(jié)提煉的東西,副標(biāo)題往往指明工作總結(jié)的內(nèi)容、單位、時(shí)間等。被招商企業(yè)的商品必須實(shí)行三包,經(jīng)營(yíng)品種也必須是名特優(yōu)新,杜絕假冒偽劣商品。百貨商場(chǎng)規(guī)定一名經(jīng)理專門負(fù)責(zé)被招商企業(yè)的日常管理工作,提供其營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、招商審批表、聯(lián)銷協(xié)議、商品樣品、價(jià)格目錄等各種證件。百貨商場(chǎng)招商工作流程三:招商審批程序招商工作擇優(yōu)招商?!緮U(kuò)展閱讀篇】工作總結(jié)格式一般分為:標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、署名四部分?;蛘邔⒐ぷ骺偨Y(jié)的中心內(nèi)容:主要經(jīng)驗(yàn)、成績(jī)與效果等作概括的提示。精神成果則要用前后對(duì)比的典型事例來說明思想覺悟的提高和精神境界的高尚,使精神成果在工作總結(jié)中看得見、摸得著,才有感染力和說明力。這是總結(jié)的中心。有重要的,有次要的,寫作時(shí)要去蕪存精。在平面圖講解過程中,可探詢客戶需求(如:面積、承租意圖等)。再次告訴客戶聯(lián)系方式,并承諾為其作義務(wù)商鋪?zhàn)稍?。將原簽訂租賃合同書及收據(jù)收回,重新填寫合同書,并在合同返還表備注處注明位置調(diào)整過程。簽合同時(shí),如客戶有問題無法說服,匯報(bào)招商經(jīng)理或更一級(jí)主管。5、行政部負(fù)責(zé)來商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu)員的工服發(fā)給,收取食堂、醫(yī)療、美發(fā)、淋浴等項(xiàng)目服務(wù)的管理費(fèi)和借用財(cái)產(chǎn)管理等工作。只有明確定位之后,你才可以做到有規(guī)劃——一樓做什么?二樓做什么?三樓做什么?規(guī)劃明確之后,你對(duì)整個(gè)商場(chǎng)今后的管理就心中有數(shù)了!你就可以為商場(chǎng)制定遠(yuǎn)景和目標(biāo),并根據(jù)你的遠(yuǎn)景和目標(biāo)制定你的計(jì)劃——招商計(jì)劃。2、商場(chǎng)招商工作實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。分析退商鋪原因,明確是否可以退。由財(cái)務(wù)人員或?qū)H耸杖《ń穑⑸w章后的繳費(fèi)申請(qǐng)單和收據(jù)都交與客戶??蛻舻怯浻袥_突的,以先登記者或有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)者優(yōu)先。五、初步洽談倒茶寒暄,引導(dǎo)客戶在洽談桌前就坐(注意此區(qū)域應(yīng)令人視野愉悅并便于控制),給其詳細(xì)介紹商鋪資料。招商部每天定時(shí)溝通各自客戶情況,分析客戶意圖。為便于今后的工作,須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí)。(4)結(jié)尾一般寫今后努力的方向,或者寫今后的打算。正文的基本內(nèi)容是做法和體會(huì)、成績(jī)和缺點(diǎn)、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。單標(biāo)題就是只有一個(gè)題目,如《我省干部選任制度改革的一次成功嘗試》。安保對(duì)導(dǎo)購(gòu)人員的身份證、工作證、健康證、暫住證進(jìn)行審核,與被招商企業(yè)簽訂安全責(zé)任書。第一篇:商場(chǎng)招商工作商場(chǎng)招商工作百貨商場(chǎng)招商工作流程一:確定各部門和機(jī)構(gòu)的管理任務(wù)各部門分工合作,商場(chǎng)招商工作。人力資源對(duì)導(dǎo)購(gòu)員進(jìn)行面試體檢和崗前培訓(xùn)后方可上崗。字跡要醒目。因此,一定要花大力氣把立體部分的材料安排好、寫好。寫存在的問題與教訓(xùn)要中肯、恰當(dāng)、實(shí)事求是。做過一件事,總會(huì)有經(jīng)驗(yàn)和教
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