【正文】 本文是通過網(wǎng)絡(luò)收集，如有侵權(quán)請告知，我會第一時間處理。違犯爆炸物品管理制度的，按其情節(jié)罰款處理并追究責(zé)任。對同壞人壞事作斗爭和在重大災(zāi)情面前舍己救人的給予記大功榮譽(yù)并一次性發(fā)給獎金。第四篇：安全生產(chǎn)獎懲制度安全生產(chǎn)獎懲制度第一條：為加強(qiáng)項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理，嚴(yán)明紀(jì)律，嚴(yán)肅制度，做到是非清楚、賞罰分明、責(zé)任明確，必須健全和嚴(yán)格執(zhí)行獎懲制度；第二條：安全生產(chǎn)獎懲制度是維護(hù)正常的生產(chǎn)秩序和工作秩序，保證安全生產(chǎn)，提高勞動生產(chǎn)率和工作效率。 發(fā)生工傷事故屬于本單位以外其它原因，可酌情減、免處罰。 在生產(chǎn)作業(yè)中，未按本工種操作規(guī)程操作或無證操作設(shè)備儀器的工人和技術(shù)人員，酌情給予處罰和批評教育。、宿舍衛(wèi)生狀況惡劣，食堂未做好飲食衛(wèi)生工作，引起食物中毒的，罰款1000元。，或分部（分項(xiàng)）工程無安全技術(shù)交底、無簽字，施工現(xiàn)場無安全生產(chǎn)責(zé)任制，安全檢查無記錄或雖作記錄而未定人、定時間、定措施落實(shí)整改的，對項(xiàng)目部罰款50300元。，每月檢查三次，每月十號，二十號，三十號，進(jìn)行安全綜合大檢查。（5）消防器材、設(shè)備因管理不善和挪做他用的責(zé)任者，根據(jù)情節(jié)輕重給予適當(dāng)罰款，影響滅火行動造成嚴(yán)重后果的責(zé)任者，要嚴(yán)肅處理。三、工傷事故單位發(fā)生輕傷事故，每輕傷一人次罰款50–500元，罰款由事故責(zé)任者所在班組支付，事故責(zé)任者（含受害人）罰當(dāng)月工資10%～30%，免發(fā)當(dāng)日獎金。對存在有重大事故隱患，既直接危及人身或設(shè)備安全的隱患，且接到“停工通知書”逾期不解決的工地負(fù)責(zé)人罰款300–200員。對于無視安全檢查,妨礙安全人員工作者,視情節(jié)輕重罰款20–200元。（2）重大隱患要求限期消除，第一次限期不改者給予批評教育，再不改者，對責(zé)任人員處以100～500元罰款，對于拒絕執(zhí)行整改的有關(guān)責(zé)任者報公安機(jī)關(guān)處理。第二篇：安全生產(chǎn)獎懲制度安全生產(chǎn)獎懲制度一、認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)，以人為本﹝安全第一，預(yù)防為主﹞的方針。，一次給予班組300元的處罰，造事者50元的罰款。、施工電梯安全裝置不齊或裝置失靈，安拆、附著、使用不符合規(guī)定的，每1處罰款500元。 對敢于抵制違章指揮、制止違章作業(yè)，防止工傷事故發(fā)生或使國家財產(chǎn)免受損失者，給予表彰和獎勵。 對各種安全裝置(如壓力表、安全閥)未按規(guī)定進(jìn)行定期校驗(yàn)的，要酌情給予處罰。由基層推薦，公司安全生產(chǎn)委員會審核，報公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，給予獎勵。在技術(shù)攻關(guān)、工藝流程改造取得顯著成績或有發(fā)展創(chuàng)造的，可享受技術(shù)革新或發(fā)明獎，并給予一定榮譽(yù)稱號。（二）各級管理人員（責(zé)任人）嚴(yán)重失職造成嚴(yán)重后果的應(yīng)受到以下處罰。故意破壞生產(chǎn)設(shè)施和生活、文化建筑設(shè)施的，除罰款外，要追究行事責(zé)任。丟失本班財產(chǎn)、設(shè)備或工具的，除等價賠償外，要罰款處理。第八條：責(zé)任人的處罰（一）管理人員和各級責(zé)任人，工作失職有下列情況的應(yīng)給予處罰或處分。（三）獎勵的內(nèi)容積極完成生產(chǎn)、工作、出勤任務(wù)，無違章違紀(jì)，可享受半年獎和年終綜合獎。對能迅速改正錯誤，表現(xiàn)較好的，賠償金額可以酌情減少。 除上述情況外，對其它違反安全生產(chǎn)規(guī)定的，可參照上述規(guī)定酌情處罰。 對積極改善勞動條件，及時排除事故隱患，主動整改，有效的防止重大事故的發(fā)生或使公司財產(chǎn)免受重大損失者，給予表彰和獎勵。、鋁線等代替的，每發(fā)現(xiàn)1處罰款100元。，對班組進(jìn)行2000元的罰款，對造事者500元的處罰。（5）接到“停工通知書”后，逾期不解決而發(fā)生傷亡事故者。發(fā)生與單位無關(guān)的交通事故，對事故責(zé)任者處以直接經(jīng)濟(jì)損失5%～10%的罰款。塔吊、龍門吊、井字架、腳手架、安全網(wǎng)等的搭設(shè)沒有安全技術(shù)交底，上述設(shè)施、設(shè)備投放使用前未經(jīng)驗(yàn)收和辦理驗(yàn)收手續(xù),對工長和技術(shù)員處以每人20–200元罰款。對確定將有毒有害新產(chǎn)品的生產(chǎn)轉(zhuǎn)移，發(fā)包給無防護(hù)措施的單位，并未提供技術(shù)指導(dǎo)和協(xié)助解決防護(hù)措施的單位主管負(fù)責(zé)人處以200–1000員罰款，并扣罰月工資10％﹣30％。單位發(fā)生死亡事故，每死亡一人罰款5000～10000元，罰款由事故責(zé)任者所在班組支付20%～30%,不足部分由承包組或項(xiàng)目部支付，事故責(zé)任者如因工死亡免于罰款，如他人違章，處以本人月工資10%～30%罰款，并在1～6月內(nèi)免發(fā)職務(wù)（崗位）津貼和獎金。對下列情況之一的單位，單位負(fù)責(zé)人及有關(guān)責(zé)任者加倍罰款。，無高空吊物和拋物的班組和個人項(xiàng)目部給予獎勵。（有特殊措施除外），或腳手架搭設(shè)不符合規(guī)程要求或腳手架無分段驗(yàn)收的，對項(xiàng)目部罰款100500元。，收到“罰款通知書”15天內(nèi)將罰款交公司財務(wù)部門，逾期增罰每天5%的滯納金。 特種作業(yè)人員無證獨(dú)立操作者，酌情給予處罰和批評教育。 發(fā)生事故后，能積極組織(配合)調(diào)查，認(rèn)真進(jìn)行事故分析，對事故的有關(guān)人員提出嚴(yán)肅處理意見，并能認(rèn)真制訂防范措施的，可酌情減、免處罰。愛護(hù)公共財產(chǎn)，學(xué)習(xí)本職工