【正文】 堅持把黨風廉政建設責任制的落實擺上重要的議事日程，強化領(lǐng)導班子廉潔自律意識，以“廉政文化進校園”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為抓手，深入開展廉政教育，做到常抓不懈，警鐘長鳴。抓好教學流程的管理落實，指導檢查常規(guī)落實情況。反思過去，我們發(fā)現(xiàn)許多工作仍存在不足的地方，特別是面對學校的發(fā)展遇到的各種問題和矛盾，我們憂心忡忡，顧慮重重。安全工作是學校的頭等大事。扎實開展“學規(guī)范、強師德、樹形象”活動。按照黨務校務公開的要求，對涉及干部、人事、財務等工作及時公開。加強法律知識的宣傳力度，本在校內(nèi)外舉行了一次法規(guī)、消防、禁毒等有關(guān)內(nèi)容的板報展，并進行了學生消防演練，得到了上級部門的好評。每學期做到每月一檢查，并進行不定期抽查，詳細記錄每一次教案、作業(yè)的檢查結(jié)果，進行通報和公示，以此作為教師年終考核和聘用的重要依據(jù)。一年級進行馬克思主義常識教育：包括初步的科學人生觀和世界觀教育；經(jīng)濟政治常識教育；國家利益高于一切的教育；遵守民族政策，維護民族團結(jié)和祖國統(tǒng)一的教育。（二）堅持民主集中制，增強領(lǐng)導班子凝聚力。班子團結(jié)協(xié)調(diào)、積極向上、勤奮工作，大事講原則，小事講風格，從我做起，以身作則，正確對待和處理矛盾和問題，主動加強溝通協(xié)調(diào)，調(diào)動一切積極因素，凝心聚力做好一切工作。教師隊伍建設有待進一步加強，師資隊伍年齡老化，學科教師結(jié)構(gòu)分歧理且配備不齊等題目還嚴重存在，雙師型教師數(shù)目極少，需要進一步優(yōu)化。我校審校、編印《安溪教育》(中學文綜版、中學理綜版)論文共200多篇，出版《安溪教育》(小學版)4期。展開小學幼兒園幫扶活動，實現(xiàn)優(yōu)良的教育資源同享，送教下鄉(xiāng)結(jié)對子，逐漸縮小城鄉(xiāng)公民辦幼兒園間教師的專業(yè)素質(zhì),有力地增進我縣小學、幼兒教育的均衡發(fā)展。根據(jù)福建教育學院《關(guān)于組織展開2013年福建省中小學、中職校教師繼續(xù)教育網(wǎng)絡遠程研修的通知》(閩教院[2012]202號)和安溪縣教育局《關(guān)于展開安溪縣十二五期間中小學、中職校教師遠程繼續(xù)教育培訓的通知》(安教[2013]27號)文件的精神，我校與省教育學院合作，大力展開中小學、中職校教師遠程繼續(xù)教育培訓，目前，已有1541人培訓終了。(二)不斷加強隊伍建設，切實進步師德師能一年來，學校進一步加強師德師風建設，大力宏揚為人師表、忘我奉獻的精神，加強對教師的職業(yè)道德、職業(yè)紀律教育，展開愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表、廉潔從教等師德師風教育。，其中50周歲以上7人(%)，4049周歲6人(40%)，3039周歲2人(%)。學校被評為泉州市十三屆文明學校，現(xiàn)將一年來主要工作匯報以下：(一)進步內(nèi)部管理水平，推動學校穩(wěn)步發(fā)展學校重視加強內(nèi)部管理，提升管理水平。蘇志文、林澤生等班子成員分別被評為縣先進德育工作者、優(yōu)秀教育工作者。為確保2014年春季全縣小學開設信息技術(shù)課，解決信息技術(shù)教師緊缺題目，受教育局委托，2013年12月，我校精心組織，聘請省教育學院、泉州七中和我縣計算機教學行家為任課教師，舉行為期一周的小學信息技術(shù)教師轉(zhuǎn)崗培訓兩期75人。強化對基層小學教學質(zhì)量的抽測，以省義務教學質(zhì)量監(jiān)測為契機，進一步強化質(zhì)量構(gòu)成進程的督查和學生學業(yè)水平的監(jiān)測，確保教學質(zhì)量延續(xù)、穩(wěn)定提升。學校堅持校務公然，加強財務管理，嚴格財經(jīng)制度，開源節(jié)流，量進為出，添置教學教研設施，盤活學校內(nèi)部資源，認真做好中小學有關(guān)培訓和中小學單元試卷、期末試卷等用度收取工作，及時清算拖欠款項。結(jié)合學校工作實際，領(lǐng)導班子制訂并落實學習計劃，班子成員都能認真做好學習筆記，按要求完成學習任務，互相交流。擬任職干部，在政黨委討論決定后、下發(fā)任職通知前，在一定范圍內(nèi)進行公示，公示期一般為七天。（三）堅持公開公正的選人用人制度。加強校園文化的導向作用，把德育的功能有機地融入校園文化建設。同時開展全員校本培訓，在全校開展了每兩周一次的現(xiàn)代教育技術(shù)的培訓。校黨委不斷強化指導力度、責任目標和督促檢查工作，狠抓工作目標、制度、責任、實效的落實，充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用?，F(xiàn)將校領(lǐng)導班子一年來履行職責及廉潔自律情況，簡要報告如下，敬請評議。三、教育教學質(zhì)量明顯提升一年來學校不斷完善教學質(zhì)量監(jiān)測機制，致力教學質(zhì)量提高。各班主任指導搞好教室、清潔區(qū)、學生宿舍的環(huán)境衛(wèi)生，按學校衛(wèi)生標準要求，做到校園內(nèi)無衛(wèi)生垃圾，教室明亮，墻上無亂涂亂畫現(xiàn)象，廁所清潔。(一)德育教育扎實開展今年學校扎實開展了愛國主義教育讀書活動和“環(huán)保節(jié)能宣傳教育”“法制進校園”等主題教育及社會實踐活動。(四)規(guī)范辦學行為落到實處通過制度建設，規(guī)范辦學行為。如何盡快實現(xiàn)達標，提高學校辦學品位和生源質(zhì)量，如何在高中新生成績偏低的客觀條件下提高教學質(zhì)量，如何在初中生源萎縮的情況下增強吸引力，多招學生及品學兼優(yōu)的生源，如何最大限度挖掘師生潛能，重展當年雄風?這些問題需要在今后的工作中好好思考，認真破解。安全工作是學校的頭等大事。通過查擺自糾、“師德承諾”和建章立制等措施，堅持把師德作為評價和考核教師的首要內(nèi)容，倡導顧大局、講奉獻、愛生敬業(yè)、依法從教，堅決杜絕有償家教和體罰學生行為。垃圾桶必須隨時洗刷清理，保持清潔。四、規(guī)范辦學行為落到實處通過制度建設，規(guī)范辦學行為。二、教師隊伍建設全面加強事實證明：教師是學校發(fā)展過程中最為活躍也是最為關(guān)鍵的因素。加強各項工作制度建設，建立各項工作程序。并且突出了軍民共建和大閱讀特色，使得學校工作形成特色，具有風格。一是開展各種形式的聽課、評課活動。二、主要工作開展情況（一）積極探索德育工作新途徑，不斷提高育人質(zhì)量。落實學習任務。注重把學習同改進作風、加強班子建設、黨的廉政建設相結(jié)合，把學習的成果轉(zhuǎn)化為思想方法，形成工作思路和目標，全心全意為教育教學多思善謀，把教育教學工作做的更好。支持離退休教師協(xié)會展開活動、協(xié)會交換，主動匯報工作，誠心征求意見。積極配合上級教科研部分展開工作，不斷加強對我縣各級各類獲準立項的教科研課題進行全程監(jiān)控和管理，組織專門職員進行課題研究的催促和指導工作，對有關(guān)課題論證立項或開題、結(jié)題活動給予有力支持。展開初中八***區(qū)課改活動，累計有39所學校承辦初中片區(qū)教研活動，展開活動158科次。一年來，有1650位中小學教師參加培訓，迄今，已有3700多位中小學教師在我校通過中小學教師教育技術(shù)低級水平證書考試(幼兒園)教師繼續(xù)教育培訓工作。認真貫徹落實中心的八項規(guī)定和反對四風的要求，結(jié)合學校黨風廉政建設活動、民主生活會和黨的群眾線路教育實踐活動等，提倡艱苦奮斗、厲行勤儉、節(jié)約務實、廉潔自律的良好風尚，以 務實、清廉的作風推動學校的改革發(fā)展。第一篇：學校領(lǐng)導班子述職述廉報告2014遵照安委教[2014]19號文件《中共安溪縣委教育工委關(guān)于對全縣學校領(lǐng)導班子和班子成員進行20132014學年度測評的通知》的