【正文】 過去長時期形成一種觀念，并成為一種口號，叫做醫(yī)院黨建工作要圍繞醫(yī)療中心，服務(wù)醫(yī)療中心。新形勢下的醫(yī)院黨建工作，必須主動適應(yīng)新的形勢，正確把握醫(yī)院特點，轉(zhuǎn)變組織機構(gòu)定位局限，準(zhǔn)確把握醫(yī)院工作的重點，夯實基礎(chǔ)基層工作，在改革中創(chuàng)新，在調(diào)整中加強，在發(fā)展中提高，才能促進醫(yī)院的各項事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、健康、持續(xù)的發(fā)展。黨員要帶頭愛崗敬業(yè)，做到文明生產(chǎn)、遵紀(jì)守法，遵守診療常規(guī)和各項規(guī)章制度，在崗位上講文明，樹新風(fēng)，干一行，愛一行，專一行，樹立“我與醫(yī)院共命運”的敬業(yè)思想，做到一個黨員一面旗幟。必須把黨的組織建設(shè)，特別是黨組織的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)放在重要位置。 科主任肩負著帶領(lǐng)學(xué)科的重任，必須把著眼點放在本學(xué)科的發(fā)展前沿，在現(xiàn)狀基礎(chǔ)上策劃科室的未來，讓每位工作人員都認(rèn)識到發(fā)展是硬道理，同時還在注意發(fā)展要符合本院的性質(zhì)、任務(wù)、結(jié)合臨床需要進行儀器的購置和人才培養(yǎng)。制劑室也給了我一個不錯的工作環(huán)境，從領(lǐng)導(dǎo)到同事都對我特別照顧，工作上為我答疑解惑，手把手的教我做藥，生活上也是關(guān)心備至。當(dāng)然，我還有很多不足的地方，一是我中藥理論知識掌握的不好，還有就是做藥丸的操作還不夠熟練，這就要求在以后的工作中要不斷努力，在鞏固理論知識的同時還要不斷動手實踐，為制劑室的貢獻出自己更多的力量。每臺儀器都有專人維護保養(yǎng)及 文字記錄，我們本著以質(zhì)量求生存，以信譽求發(fā)展，以發(fā)展求效益（2014年總收入是1998年的6倍）取得了兩個效益雙豐收。黨建工作的目標(biāo)要做到“四個一”：即有一個堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，善運營、會管理，團結(jié)協(xié)作、廉潔公正，開拓進取，得到職工群眾擁護的領(lǐng)導(dǎo)班子；有一支能夠在改革、發(fā)展中經(jīng)得起困難和風(fēng)險的考驗，在三個文明建設(shè)中發(fā)揮先鋒模范作用的黨員隊伍；有一個適應(yīng)教育改革和發(fā)展要求，與生產(chǎn)運營緊密結(jié)合，保證黨組織發(fā)揮作用的工作機制；有一套加強黨員教育管理，及時解決自身存在的矛盾和問題，不斷加強和改進黨的建設(shè)，增強黨組織的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗 力，促進本單位不斷提高群眾滿意度和社會效益。同時，要發(fā)揚勤儉節(jié)約、艱苦創(chuàng)業(yè)的光榮傳統(tǒng)，從節(jié)約一度電、一張紙、一滴水做起，立足崗位，在創(chuàng)建節(jié)約型活動中多做貢獻。一方面職工要在日常生產(chǎn)工作中自覺遵紀(jì)守法、按規(guī)定定履職；另一方面，要依法依規(guī)懲處違規(guī)行為，以教育員工。 二、轉(zhuǎn)變組織構(gòu)建定位的局限，在醫(yī)院發(fā)展和醫(yī)療服務(wù)工作中“全面上位”以往醫(yī)院黨建工作格局，存在著一些組織構(gòu)建的局限，比如黨建工作與業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠密切、黨組織工作方式、方法缺乏創(chuàng)新、黨的組織架構(gòu)缺乏合理性、黨員教育治理不嚴(yán)格、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用不明顯等。 作為醫(yī)院黨組織，必須緊緊抓住黨建工作這一“龍頭”不放松，按照“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績、樹一流形象”的工作要求，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，努力提高醫(yī)療