7學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)不作為亂作為自查報告(專業(yè)版)
【正文】 領(lǐng)導(dǎo)干部有時沒有完全處理好個人教學(xué)、科研與管理工作上時間分配的問題，工作質(zhì)量不高。因此，我校領(lǐng)導(dǎo)高度重視這項工作。三是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校收費使用管理，落實學(xué)校收費管理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制。要切實加強(qiáng)基層組織和干部隊伍建設(shè)，完善基層民主管理制度，落實秉公執(zhí)法執(zhí)紀(jì)要求，進(jìn)一步夯實各項基層基礎(chǔ)工作。 、輔導(dǎo)、考試過程中，采取主觀故意的做法，專門選取一種或幾種教輔材料的內(nèi)容，誘導(dǎo)或變相強(qiáng)迫學(xué)生購買使用這些資料，從中謀取利益的現(xiàn)象。平時對教師提的要求多，但深入談心少，交流不夠，對于問題學(xué)生關(guān)注較多，但對普通學(xué)生關(guān)注少，下宿舍調(diào)研不夠。 七、工作作風(fēng)工作作風(fēng)上深入調(diào)研不夠，在事情比較多的情況下，遇到問題有時未能深入了解情況，影響工作效果。存在學(xué)習(xí)干勁不足，觀念陳舊的現(xiàn)象。當(dāng)年年度考核為不合格，扣發(fā)12個月績效工資。我校領(lǐng)導(dǎo)對此高度重視，正確認(rèn)識。當(dāng)前，一些學(xué)?；蚪處焸€人進(jìn)行有償家教、亂訂教輔教材、亂收費的現(xiàn)象屢禁不止，已經(jīng)成為一個社會熱點問題，不但加重了群眾負(fù)擔(dān)，敗壞了社會風(fēng)氣，也嚴(yán)重?fù)p害了教育的聲譽(yù)與形象，引起一些群眾的強(qiáng)烈不滿。全額退回違規(guī)收取的費用。沒有積極主動設(shè)法提高自身工作能力的意識。看材料、聽匯報多，而深入基層聽意見少，五深入六必訪少，習(xí)慣于憑經(jīng)驗，工作中抓落實度不夠。在解決學(xué)生訴求時，服務(wù)意識不強(qiáng)，往往是學(xué)生反映了問題才解決，主動性不強(qiáng)。 、寒暑假、雙休日或上課前、放學(xué)后等時間，在校內(nèi)外對學(xué)生進(jìn)行有償家教、收費
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