6縣食品藥品監(jiān)督管理局探索食品藥品監(jiān)管文化的意見(專業(yè)版)
【正文】 （六）開展豐富多彩的群眾性文體活動，積極為職工提供業(yè)余文化條件，做到有勞有逸，增強(qiáng)職工體質(zhì)，活躍職工的業(yè)余文化生活，提升和諧業(yè)余環(huán)境。 （四）健全以人為本的理念教育機(jī)制。認(rèn)真探索監(jiān)管文化的建立和發(fā)展規(guī)律，總結(jié)監(jiān)管文化的創(chuàng)新成果，對于指導(dǎo)今后監(jiān)管工作的發(fā)展，具有繼往開來的重要現(xiàn)實(shí)意義。為進(jìn)一步探索和推動監(jiān)管文化的發(fā)展，經(jīng)局務(wù)會研究，特制定本意見。通過監(jiān)管文化的建立與創(chuàng)新，進(jìn)一步強(qiáng)化對人生觀、世界觀和價(jià)值觀的教育，融合職工的凝聚力，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)效能的最大化，監(jiān)管文化就是體現(xiàn)科學(xué)管理的行政效能化。同時(shí)利用自辦刊物和宣傳材料向社會廣泛宣傳，使社會各界了解食品藥品監(jiān)管工作，營造良好的社會輿論氛圍。職工是事業(yè)的主人翁，對事業(yè)的管理歸根結(jié)底就是對人的管理，事業(yè)的發(fā)展首先是推動人的觀念的發(fā)展，要倡導(dǎo)以人為本的管理理念，做到以情感人、以理管人、以才用人，人盡其才。 第7頁 共7頁。進(jìn)一步增強(qiáng)職工的自豪感和使命感，促使職工在和諧的人文環(huán)境中更加熱愛工作、愛崗敬業(yè)，時(shí)刻不忘依法行政、執(zhí)政為民的高度責(zé)任感。 （二）強(qiáng)化輿論文化宣傳，樹立我局監(jiān)管工作的文明形象。人生的三觀教育（人生觀、世界觀和價(jià)值觀）是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵所在，是我們當(dāng)前探索提高的新課題。樹立科學(xué)的發(fā)展觀，正確認(rèn)識文化的地位、功能和作用，將有力地促進(jìn)食品藥品監(jiān)管工作的全面發(fā)展。它是在工作實(shí)踐中不斷完善和發(fā)展的過程。人是推動全面工作發(fā)展的關(guān)鍵，人的文化理念的高底，關(guān)系著整體素質(zhì)的形象與戰(zhàn)斗力。 （八）發(fā)揮班子自身文化建設(shè)的凝聚力。在抓好依法行政的基礎(chǔ)上，用監(jiān)管文化的先導(dǎo)作用引導(dǎo)和提高監(jiān)管相對人服務(wù)理念，工作中做到管理到位、幫促到位、指
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