【正文】 在防范風(fēng)險(xiǎn)的前提下，鼓勵(lì)銀行為大學(xué)生“ 村官 ” 提供小額創(chuàng)業(yè)貸款，支持服務(wù)期滿、立志農(nóng)村的大學(xué)生“ 村官 ” 在農(nóng) 村干事創(chuàng)業(yè)。從調(diào)查問卷和交流談心情況來看，有近 2/5 學(xué)生到村任職，往往是在就業(yè)壓力和 優(yōu)惠政策吸引下作出的選擇，一些大學(xué)生剛被考錄為 “ 村官 ” ，就 “ 不安現(xiàn)狀 ” ，開始為考公務(wù)員、事業(yè)單位干部以及考研究生作準(zhǔn)備，沒有把心思用在農(nóng)村工作上。干部群眾大都希望上級能把專業(yè)對口（如：農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng) 殖，企業(yè)經(jīng)營管理，電子信息）、綜合素質(zhì)較高、能帶領(lǐng)大家致富創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀大學(xué)生派到村里?？h 14 名 大學(xué)生 “ 村官 ” 在縣選聘辦指導(dǎo)下，創(chuàng)辦了 “ 縣大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)園 ” ，自籌資金 22 萬元，注冊了縣大學(xué)生村官生態(tài)農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司，從事綠色蔬菜生產(chǎn)，發(fā)展態(tài)勢良好。按照新錄用 公務(wù)員試用期滿后的工資標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)兌現(xiàn)了他們的工作、生活補(bǔ)貼 和一次性安置費(fèi)以及社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)和團(tuán)體人身意 第 3 頁 共 11 頁 外傷害保險(xiǎn)等費(fèi)用。 第 1 頁 共 11 頁 村官隊(duì)伍管理問題經(jīng)驗(yàn)交流 按照中組部、省委組織部的統(tǒng)一部署，自 2024 年以來，市共選聘 3 批大學(xué)生 “ 村官 ”138 人到農(nóng)村任職。據(jù)我們調(diào)查結(jié)果，大學(xué)生村官目前月收入均超過 3000 元，并安排有獨(dú)立住房，做到了食宿無憂。縣造甲鄉(xiāng)宋崗村選聘生唐亮和 村 “ 兩委 ” 班子一道，圍繞林間大棚大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，為了協(xié) 助養(yǎng)殖專業(yè)合作社做好工作，唐亮主動(dòng)給縣扶貧辦寫申請，成立養(yǎng)殖互助資金會(huì)，并成為互助資金會(huì)的秘書。而從我市大學(xué)生 “ 村官 ” 專業(yè)結(jié)構(gòu)來看，與村民期盼相距甚遠(yuǎn)，對經(jīng)濟(jì)發(fā)展直接促進(jìn)作用有限。 三、對加強(qiáng)大學(xué)生 “ 村官 ” 隊(duì)伍建設(shè)的建議 選聘大學(xué)生 “ 村官 ” 是黨中央著眼于推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)、鞏固黨在農(nóng)村執(zhí)政 基礎(chǔ)而做出的一項(xiàng)戰(zhàn)略決策，做好大學(xué) 第 9 頁 共 11 頁 生 “ 村官 ” 管理，加強(qiáng)大學(xué)生 “ 村官 ” 隊(duì)伍建設(shè)，意義重大。 建立科學(xué)有效的考核評價(jià)機(jī)制，完善其進(jìn)退留轉(zhuǎn)途徑。鼓勵(lì)支持大學(xué)生“ 村官 ” 以技術(shù) 承包或技術(shù)入股的形式，與農(nóng)民結(jié)成產(chǎn)業(yè)發(fā)展的 “ 利益共同體 ” ，帶動(dòng)農(nóng)民增收。目前，國家為鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到村任職，提供保留城市戶口、公務(wù)員錄取優(yōu)先、考研加分等優(yōu)惠政策。二是大學(xué)生 “ 村官 ” 專業(yè)狀況和村民期望差距較大?？h采取 “ 四個(gè)一 ” 辦法，即從縣人才工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中撥一點(diǎn)、縣管黨費(fèi)中拿一點(diǎn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)補(bǔ)助一點(diǎn)、村自籌一點(diǎn)的辦法，為有創(chuàng)業(yè)欲望、帶動(dòng)力強(qiáng)、輻射面廣的 “ 村官 ” 提供創(chuàng)業(yè)資金。按照 “ 六 個(gè)一 ” 的標(biāo)準(zhǔn)，即一間房、一張床、一套辦公桌椅、一套炊具、一輛自行車、一臺(tái)電視機(jī)，安排好大學(xué)生 “ 村官 ” 的食宿。載止目前共有 6人考取公務(wù)員、 1 人考取金融單位工作人