工會構(gòu)建和諧央行經(jīng)驗(yàn)(專業(yè)版)
【正文】 一方面，要參與本單位的重大管理決策，增強(qiáng)決策透明度。 二、發(fā)揮陣地作用，優(yōu)化素質(zhì)工程，為構(gòu)建和諧央行提供良好的智力保障 和諧是人與人、人與社會、人與自 然的協(xié)調(diào)與發(fā)展。組織職工參加本單位的民主管理和民主監(jiān)督不僅是工會的法定職責(zé)，而且是構(gòu)建和諧基層央行的動力之源。一是發(fā)揮維權(quán)職能，通過維護(hù)職工合法權(quán)益，把我們黨長期以來形成的全心全意為人民服務(wù)的思想和各種惠民政策落到實(shí)處，密切單位黨組織和職工群眾的聯(lián)系?！? 。而這種理念和良好協(xié)作關(guān)系的形成，不僅取決于領(lǐng)導(dǎo)者的行為藝術(shù)，也取決于部門職能作用的發(fā)揮和相互之間的協(xié) 調(diào)配合。支行工會作為基層群眾組織，其職能定位、工作屬性、履職特點(diǎn)決定了在構(gòu)建和諧央行中必將發(fā)揮不可或缺的獨(dú)特作用。工會作為群眾組織，有為社會培養(yǎng)勞動者的法定責(zé)任和義務(wù)，其獨(dú)特的組織功能，完備的活動設(shè)施和多元化的載體運(yùn)用為人才培養(yǎng)創(chuàng)造了條件。對那些意見比較集中的方面，工會要以組織的形式鄭重進(jìn)行平等協(xié)商對話，充分表達(dá)職工的意愿。 四、深化參與職能，促進(jìn)規(guī)范管理，為構(gòu)建和諧央行提供有力的監(jiān)督和
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1