5篇一：規(guī)章制度起草(專(zhuān)業(yè)版)
【正文】 （如：黑客程序，帶病毒的文件）、電影文件、不健康的文件。文件每 3 年定期審核一次，同時(shí)升版文件，原版本文件收回銷(xiāo)毀。 不得故意損壞或?yàn)E用公司物品。 員工必須做到筆記本不離身。 做錯(cuò)任何事情都應(yīng)立即向上級(jí)匯報(bào)，否則，一經(jīng)查出，將加倍處罰。 c、文件修訂后，由科室醫(yī)療質(zhì)量與安全管理小組進(jìn)行會(huì)審。 hoc 干凈整潔，水杯放置在休息室，工作臺(tái)上不能放與工 作無(wú)關(guān)的物品， hoc 大廳內(nèi)，禁止帶零食、吃飯、吸煙、亂丟垃圾，不得大聲喧嘩影響他人工作；每班交接班后對(duì)設(shè)備和工作臺(tái)進(jìn)行清潔擦拭。 ，遲到者第一次 100元，第二次 200，第三次 500 元。 ，如吃飯等問(wèn)題應(yīng)事先通知值班長(zhǎng)后方可離開(kāi)，上班期間 hoc 室內(nèi)最少保證有一名以上工作人員值班，禁止長(zhǎng)時(shí)間離開(kāi)自己的工作崗位。適用于本科室所有規(guī)章制度及 sop 的制訂和管理。杜絕問(wèn)題石沉大海、有始無(wú)終。 員工有事必須請(qǐng)假，未獲批準(zhǔn)，不得擅自離崗。 文件修訂的要求與文件的起草要求相同，提出文件中關(guān)鍵的變更內(nèi)容并說(shuō)明更改原因，對(duì)于重要的變更（如工藝參數(shù)）應(yīng)附有充分的說(shuō)明。交接班日志必須給下班交接人員過(guò)目，有不懂得
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