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5人事局領導干部競爭上崗演講稿(專業(yè)版)

2025-09-16 17:32上一頁面

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【正文】 5、加強學習共同提高。有一次,為了弄清建國以來有關離退休政策,查閱了大量書籍,并深入到三個不同類型單位核對了大量檔案。 第 1 頁 共 4 頁 人事局領導干部競爭上崗演講稿 人事局領導干部競爭上崗演講稿 我叫黃道靜,生于一九 xx年,中學時期四次被評為 XX市市級三好學生和優(yōu)秀團員。 二、下一步的打算 總體工作思路。在科內(nèi)營造一個良好的學習氛圍,注重全市人事干部的業(yè)務培訓,提高其應用計算機的能力,促進其綜合素質(zhì)的提高。當今已是市場經(jīng)濟時代,正將過渡到知識經(jīng)濟時代,而人事工作還殘留著太多計劃經(jīng)濟的遺跡,隨著中國加入WTO與國際經(jīng)濟的接軌,人事工作面臨著更大的挑戰(zhàn),時代要求我們在人事部門的職 第 4 頁 共 4 頁 責范圍內(nèi)開辟新的職能空間,建立與之相適應的工作內(nèi)容、工作模式和工作方法,在經(jīng)濟改革發(fā)展大潮中發(fā)揮人事局的作用,體現(xiàn)人事局的價值。我比較注重自身素質(zhì)的提高,虛心好學
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