5農(nóng)村無(wú)職黨員隊(duì)伍建設(shè)的調(diào)查與思考報(bào)告(專業(yè)版)
【正文】 要給無(wú)職黨員經(jīng)常交任務(wù)、壓擔(dān)子，在計(jì)劃生育、社會(huì)治安、調(diào)解糾紛等各項(xiàng)工作中，凡是要求農(nóng)民群眾做到的，首先要求無(wú)職黨員帶頭做到，讓他們感到有一種緊迫感和責(zé)任感，以高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，不遺余力地為群眾辦實(shí)事，全心全意為農(nóng)民服務(wù)。部分無(wú)職黨員不能正確看待黨員隊(duì)伍的主流，看到一些負(fù)面現(xiàn)象，就以偏概全，理想信念發(fā)生動(dòng)搖，表現(xiàn)在言行上缺乏大局意識(shí)，不能很好地保持先進(jìn)性，影響了黨員在農(nóng)村工作中的威信。在第三批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育期間，石塘鎮(zhèn)專門組織人員對(duì)無(wú)職黨員如何發(fā)揮作用進(jìn)行了調(diào)研。此外，出海黨員由于長(zhǎng)期在洋面上生產(chǎn)，他們存在與外出務(wù)工黨員同樣的問(wèn)題，組織生活不正常， 第 3 頁(yè) 共 5 頁(yè) 重生產(chǎn)輕政治，黨支部對(duì)他們的管理比較難。要摸清情況 ，對(duì)于長(zhǎng)期在外打工經(jīng)商者，要與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)黨組織聯(lián)系，使其納入社區(qū)黨組織統(tǒng)一管理；對(duì)于短期經(jīng)商打工者，要利用回鄉(xiāng)探親的機(jī)會(huì)進(jìn)行補(bǔ)課。 第二，開展無(wú)職黨員設(shè)職定崗活動(dòng)，激發(fā)無(wú)職黨員的責(zé)任感。突出表現(xiàn)在：一是致富能力弱。 第二，無(wú)職黨員自身素質(zhì)不高，阻礙了黨員群體先鋒模范作用的發(fā)揮。要做好積極分子隊(duì)伍建設(shè)和新黨員發(fā)展工作，把符合入黨條件的優(yōu)秀農(nóng)村青年吸收到黨內(nèi)來(lái)，特別是要破除發(fā)展黨員中的 “ 私心 ” ，發(fā)展大中專畢業(yè)生，以此解決農(nóng)村無(wú)職黨員隊(duì)伍老化問(wèn)題；二是改
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