5企業(yè)人員黨性分析(專業(yè)版)
【正文】 表現(xiàn)在對待工作不夠積極主動，只滿足于如何完成領(lǐng)導布置的任務(wù)，在工作中遇到難題，不、善于思考，動腦筋處理，常常等待領(lǐng)導 第 4 頁 共 5 頁 的指示，說一步走一步。從政治角度觀察、分析問題的能力不強，認識事物看表面難以看清本質(zhì)，對事物的理解不深刻、不全面。要使自己的思想行為符合社會發(fā)展的需要，要保持共產(chǎn)黨員的先 第 3 頁 共 5 頁 進性，增強自己在員工群眾中的影響力、帶動力，就必須不斷加強學習，不斷更新思想觀念。但這不能算是理由，既然領(lǐng)導給了我這個工作崗位，同時自己又想 第 5 頁 共 5 頁 干點實在的事情并想干好實在的事、情，所以只有克服自身 的不足，加強學習，盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境，轉(zhuǎn)變工作作風，團結(jié)同志，同心協(xié)力謀正事、求發(fā)展，認真踏實做好本職工作，為西域旅游的健康發(fā)展盡心盡力。把經(jīng)營管理作為中心工作，為公司的規(guī)范運作，健康發(fā)展出力流汗、獻計獻策。沒有真正讓學習到 的理論指導實踐、指導日常工作。沒有深刻意識到工作效率和質(zhì)量高低對公司發(fā)展的積極作用：一方面，自認為自己有多年實際工作經(jīng)驗，又有一定文字功底，對付現(xiàn)有的工
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