【正文】 C： 對不適合生產(chǎn)要求或有質(zhì)量問題的工具、配件、輔料，領(lǐng)用人員可以退回庫房，庫管員通知采購人退貨更換或重新采購。 B：原材料送外協(xié)加工發(fā)出。 成品 (零部件 )外觀質(zhì)量不符合要求不發(fā) 。 b）對于輕微頭暈、嘔吐等癥狀，首先使其到陰涼通風(fēng)處休息，仍不見好轉(zhuǎn)則立即送往醫(yī)院。工廠內(nèi)的所有的電動工具必須每天歸位入倉庫。 （八）環(huán)境健康安全政策 保護環(huán)境促進健康與安全是當(dāng)?shù)仄髽I(yè)義不容辭的職責(zé)，環(huán)境健康安全政策也是本公司的基本政策。員工享有自由決定是否離職的權(quán)利，員工需要離職，須按合同要求提前 30 天申請，申請到期后辦理離職手續(xù)并結(jié)清全部工資。 5。8 4。員工請假應(yīng)先辦理手續(xù)，填寫請假單，并交考勤員作記錄憑證，不能事先請假的，可用電話，口信等方式請假，事后必須補辦相關(guān)手續(xù)。保守生產(chǎn)與業(yè)務(wù)秘密，不帶與廠內(nèi)業(yè)務(wù)無關(guān)人員進入廠區(qū)，不將公司的產(chǎn)品，樣品，材料等私自帶出公司。 掃塔過程中必須嚴格遵守《掃塔安全規(guī)定》、《掃塔衛(wèi)生規(guī)定》及《電動葫蘆操作規(guī)程》。在規(guī)定時間內(nèi)未到或早退的，按照本制度第五條、第六條、第七條規(guī)定處理；未經(jīng)批準擅自不參加的，視為曠工，按照本制度第七條規(guī)定處理。 三、周一至周六為工作日，周日為休息日。 作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，應(yīng)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后，徹離作業(yè)現(xiàn)場。 在工作時間內(nèi)，員工必須服從管理人員的工作安排，正確使用儀器、設(shè)備，在生產(chǎn)過程中要注意節(jié)約用料， 不得隨意亂扔物料、工具，做到文明生產(chǎn)。公司機關(guān)周日和夜間值班由辦公室統(tǒng)一安排，市場營銷部、項目技術(shù)部、投資發(fā)展部、會議中心周日值班由各部門自行安排，報分管領(lǐng)導(dǎo)批準后執(zhí)行。 十、員工按規(guī)定享受探親假、婚假、產(chǎn)育假、結(jié)育手術(shù)假時，必須憑有關(guān)證明資料報總經(jīng)理批準；未經(jīng)批準者按曠工處理。 1生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)立即停機，依次關(guān)閉進料閥門、高壓泵、進風(fēng)機、排風(fēng)機，檢修完畢后方可繼續(xù)生產(chǎn)。 （二）工作時間和加班工作政策 工作時間和加班工作政策是企業(yè)管理的基礎(chǔ)性工作， 是涉及到員工身體健康，計發(fā)工資獎金，勞保福利待遇的重要依據(jù)。 7。員工加班工資計算參照公司工作時間和加班工作政策。員工就職前必須接受相關(guān)職位的勞動技能，環(huán)境，健康和安全方面的培訓(xùn)。 （六）保障員工免受體罰和精神虐待程序 1。 1。 2。 c）對于重傷流血的患者，應(yīng)立即用三角巾扎住傷口附近以控制流血并立即送往醫(yī)院治療。 外包裝不牢固不發(fā) 。 出庫單一式三聯(lián)，分別由經(jīng)辦人、庫房、和財務(wù)部存查 (下同 )。 出庫單一式三聯(lián)，分別由經(jīng)辦人、庫房、和財務(wù)部存查 7， 盤存： A： 每月末，物資庫管員對管理范圍內(nèi)的物品自行盤存一次，發(fā)現(xiàn)庫存產(chǎn)品的盈虧、損壞、品種、規(guī)格串混等情況，要分析原因，提出預(yù)防和糾正措施，并及時匯報。生產(chǎn)中損壞的工具設(shè)備等，經(jīng)生產(chǎn)管理簽字批準，交回庫房，重新領(lǐng)取新設(shè)備。庫管員依據(jù)出庫單上的材料名稱、規(guī)格、數(shù)量，下原材料庫存帳，上車間在制臺帳。 4，認真把好出庫關(guān)，切實做到三不發(fā)： 無發(fā)貨通知單或出庫單不發(fā) 。程序內(nèi)容： a）對于輕微表皮擦破，首先用碘酒或酒精處理傷口，再用創(chuàng)可貼包扎。 （九） 車間內(nèi)和進出倉庫的安全政策 1。任何員工在錄用，報酬，培訓(xùn)，晉升，終止勞動合同，退休或其他與用工有關(guān)的各方面，均不基于種族，社會地位，國籍，宗教信仰，年齡，殘疾，性別，婚姻狀況，懷孕，性傾向，身為工會成員，政治聯(lián)系等受到差別對待。 6。公司任何部門任何人員不得以任何理由扣押員工身份證或押金。22247。 6。 7。 每 30 分鐘抖布袋一次，抖布袋時應(yīng)做到快速有效 ，適當(dāng)減少進料量， ―2 小時掃塔一次，掃塔前必須依次關(guān)閉進風(fēng)機和排風(fēng)機。 九、參加公司組織的會議、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考試或其他團隊活動，如有事請假的，必須提前向組織者或帶隊者請假。 二、公司員工必須自覺遵守勞動紀律，按時上下班，不遲到，不早退，工作時間不得擅自離開