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中西企業(yè)文化賞析講義(專業(yè)版)

  

【正文】 :48:1321:48Mar2321Mar23 ? 1 越是無(wú)能的人 , 越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒 。 。 6. 每年舉辦一次或多次企業(yè)文化建設(shè)國(guó)際交流會(huì),并同美、日、德、法、俄等不同類型國(guó)家進(jìn)行雙邊企業(yè)文化學(xué)術(shù)和工作經(jīng)驗(yàn)互訪交流活動(dòng)。 發(fā)展重點(diǎn)不僅是宏觀指導(dǎo)上的工作重點(diǎn) , 同時(shí)也是政策傾斜的重點(diǎn) 。 38 ? 2. 企業(yè)文化功能建設(shè)目標(biāo) ? 在 2023年前要培育出一批企業(yè)文化功能較強(qiáng)的優(yōu)秀企業(yè) 。” 是我國(guó)未來(lái) 15年企業(yè)文化建設(shè)中應(yīng)當(dāng)選擇和貫徹實(shí)施的一條正確的指導(dǎo)方針。不能創(chuàng)新,企業(yè)就沒(méi)有活力,就不能發(fā)展。 31 以人為本,鑄造和諧 ? 馬克思主義認(rèn)為,人民,只有人民,才是人類歷史的主人。 建設(shè)先進(jìn)的企業(yè)文化 , 是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè) , 大力發(fā)展社會(huì)主義先進(jìn)文化 、 構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要組成部分;是企業(yè)深化改革 、 加快發(fā)展 、 做強(qiáng)做大的迫切需要;是發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì) 、 建設(shè)高素質(zhì)員工隊(duì)伍 、 促進(jìn)人的全面發(fā)展的必然選擇;是企業(yè)提高管理水平 、 增強(qiáng)凝聚力和打造核心競(jìng)爭(zhēng)力的戰(zhàn)略舉措 。 核心價(jià)值觀是企業(yè)文化的核心 , 是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的靈魂 。 ? 3緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際 , 努力使企業(yè)文化體現(xiàn)中央重大戰(zhàn)略思想的新精神新要求 。 榮融同志在批示中深刻指出 , “ 企業(yè)文化的結(jié)晶是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力 , 來(lái)自于企業(yè) ,扎根于企業(yè) , 發(fā)展于企業(yè) 。 13 二 存在的一些突出問(wèn)題 ? 一是工作開(kāi)展不平衡 。 9 ? (四)企業(yè)文化建設(shè)有機(jī)融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理各項(xiàng)工作,有效提升了管理水平和品牌形象。 ? 2023年 6月 26, 李榮融:以加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)為抓手 , 進(jìn)一步創(chuàng)新企業(yè)宣傳思想工作 。 期間 , “ 中國(guó)式企業(yè)文化 ” 曾一度遭遇 “ 死胡同 ” ;而對(duì)國(guó)外企業(yè)文化模式的盲目崇拜更是曾將一大批的中國(guó)企業(yè)帶入歧途 。 近年來(lái) , 中央企業(yè)快速健康發(fā)展 , 取得了良好業(yè)績(jī) , 在很大程度上也得益于企業(yè)文化建設(shè)的成效 。 11 ? ( 六 ) 領(lǐng)導(dǎo)高度重視 、 方法得當(dāng) 、 措施有力 , 基本形成了企業(yè)文化建設(shè)的工作路數(shù) 。 有的企業(yè)提出的企業(yè)精神 、 價(jià)值觀和經(jīng)營(yíng)管理理念 , 與企業(yè)改革發(fā)展的要求和企業(yè)自身實(shí)際結(jié)合不夠緊密 , 特色不夠突出 , 員工認(rèn)可度還不高 。 我們要繼續(xù)堅(jiān)持這些好的經(jīng)驗(yàn)和做法 , 并結(jié)合各自實(shí)踐 , 勇于探索創(chuàng)新 , 積極推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)不斷提高到新的水平 。 ? 4建立考核評(píng)價(jià)體系 , 做好效果評(píng)估 。認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀 , 努力把中央企業(yè)企業(yè)文化建設(shè)推進(jìn)到一個(gè)新階段 , 為提高中央企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力 , 搞好企業(yè)改革發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn) ! 23 推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展 , 大繁榮 ? 十七大提出: 推動(dòng)社會(huì)主義文化大發(fā)展 , 大繁榮 ? 當(dāng)今時(shí)代 , 文化越來(lái)越成為民族凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉 , 越來(lái)越成為綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)的重要因素 , 豐富精神文化生活 , 越來(lái)越成為我國(guó)人民的熱切愿望 。 ? 務(wù)求實(shí)效 , 促進(jìn)發(fā)展 。應(yīng)該通過(guò)企業(yè)文化建設(shè),倡導(dǎo)“愛(ài)國(guó)守法、明禮誠(chéng)信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范,正確處理領(lǐng)導(dǎo)者與被領(lǐng)導(dǎo)者之間、管理者與被管理者之間、體力勞動(dòng)者與腦力勞動(dòng)者之間、不同工種之間,還有勞資之間以及企業(yè)與國(guó)家之間的關(guān)系,使企業(yè)真正成為一個(gè)人際關(guān)系良好的、團(tuán)結(jié)友愛(ài)的和諧組織,積極支撐社會(huì)主義和諧社會(huì)的建設(shè)。按照黨的十六大的要求,我們要“發(fā)展先進(jìn)文化,就是發(fā)展面向現(xiàn)代化、面向世界、面向未來(lái)的,民族的科學(xué)的大眾的社會(huì)主義文化”,特別是“必須堅(jiān)持馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位,用‘三個(gè)代表’重要思想統(tǒng)領(lǐng)社會(huì)主義文化建設(shè)”。這里所說(shuō)的視覺(jué)(標(biāo)識(shí))形象和行為形象,不只是指人們可以看到的企業(yè)的標(biāo)識(shí)和企業(yè)人員行為的本身,而主要是它們所體現(xiàn)的文化理念。這里大致有三種情況: ( 1)企業(yè)文化建設(shè)已有一定基礎(chǔ)、成效比較突出的企業(yè),應(yīng)鞏固現(xiàn)有成果,更要注意在總結(jié)已有經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提升企業(yè)文化的高度,發(fā)掘企業(yè)文化的深度,加大企業(yè)文化建設(shè)的力度,使企業(yè)文化走向成熟和穩(wěn)定。 8. 爭(zhēng)取在 5年內(nèi)培訓(xùn)萬(wàn)名以上合格的企業(yè)文化管理師,在此基礎(chǔ)上重點(diǎn)培養(yǎng)出 10%的高級(jí)企業(yè)文化管理師,不斷充實(shí)企業(yè)文化建設(shè)的骨干力量。 51 第十三節(jié) 到此結(jié)束 ? 歡迎大家對(duì)講座提出寶貴的意見(jiàn)和建議 , ? 聯(lián)系我: ? 《 中西企業(yè)文化賞析 》 專用 號(hào): ? 71661935 74850488 ? 本人 : 40982178 ? 聯(lián)系電話: 02968588088( 辦 ) ? 手機(jī): 15691100005 ? Email: ? 我的博客: ? 謝謝大家 ! 52 ? 靜夜四無(wú)鄰 , 荒居舊業(yè)貧 。 2023年 3月 21日星期二 下午 9時(shí) 48分 13秒 21:48: ? 1 楚塞三湘接 , 荊門九派通 。 下午 9時(shí) 48分 13秒 下午 9時(shí) 48分 21:48: MOMODA POWERPOINT Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blandit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis ut cursus. 感 謝 您 的 下 載 觀 看 專家告訴 。 21:48:1321:48:1321:48Tuesday, March 21, 2023 ? 1 不知香積寺 , 數(shù)里入云峰 。 ? 重點(diǎn)課題研究: 集團(tuán)文化建設(shè) 、 中央企業(yè)企業(yè)文化體系 、 企業(yè)文化評(píng)價(jià)體系及企業(yè)文化建設(shè)考核體系 、 企業(yè)文化軟實(shí)力的研究 。 6. 各省、市、自治區(qū)有條件的都應(yīng)設(shè)立企業(yè)文化建設(shè)管理機(jī)構(gòu),逐步形成一支企業(yè)文化建設(shè)隊(duì)伍。這些人員必須既具有企業(yè)管理和企業(yè)文化方面的理論知識(shí),又具有培育企業(yè)文化的運(yùn)作能力,并應(yīng)注意不斷提高自身的職業(yè)素養(yǎng)。 ⑤ 企業(yè)形象文化:企業(yè)形象包括理念形象、視覺(jué)(標(biāo)識(shí))形象和行為形象。 不同企業(yè)的企業(yè)文化雖然各具特色、各有個(gè)性,但它們應(yīng)該有一個(gè)共同任務(wù),就是把自己的企業(yè)建設(shè)成為一個(gè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型、和諧發(fā)展的企業(yè)。黨和國(guó)家提出要把我國(guó)建設(shè)成為一個(gè)社會(huì)主義和諧社會(huì),這是關(guān)系到全局的重大歷史任務(wù)。 企業(yè)文化建設(shè)主要包括總結(jié) 、 提煉和培育鮮明的企業(yè)核心價(jià)值觀和企業(yè)精神 , 體現(xiàn)愛(ài)國(guó)主義 、 集體主義和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本要求 , 構(gòu)筑中央企業(yè)之魂;結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng) 。 22 ? ( 五 ) 進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè) , 為企業(yè)文化建設(shè)提供人才保證 。 ? 3進(jìn)一步優(yōu)化形象識(shí)別體系 , 塑造企業(yè)形象 。 ? ( 六 ) 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo) , 形成工作格局 , 堅(jiān)持科學(xué)方法 , 是企業(yè)文化建設(shè)順利進(jìn)行的有力保障 。 有的對(duì)企業(yè)文化建設(shè)存在急于求成 、 急功近利的心態(tài) , 期望值過(guò)高 , 希望靠企業(yè)文化建設(shè)解決企業(yè)管理的所有問(wèn)題 。 ? 一汽集團(tuán)發(fā)揚(yáng)思想政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng) , 把主題教育活動(dòng)作為培育核心理念的平臺(tái) 。 企業(yè)文化建設(shè)在促進(jìn)員工思想觀念轉(zhuǎn)變 、 提升員工素質(zhì) 、 增強(qiáng)企業(yè)凝聚力 、 塑造企業(yè)形象 、 提高管理水平和企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力等方面的作用日益明顯 。 主要有:我國(guó)早期民族工業(yè)企業(yè)文化發(fā)展的萌芽和優(yōu)秀的 “ 中華老字號(hào) ” ;華為 、聯(lián)想 、 蒙牛 、 大慶 、 同仁堂 、 萬(wàn)科 、 長(zhǎng)虹 、 蘇寧 、 格力 、 五糧液 、 海爾 、 航天 、 介紹中華優(yōu)秀文化對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念的影響和作用;學(xué)習(xí) 、 借鑒 、 引進(jìn) 、 吸收 、 消化國(guó)際現(xiàn)代企業(yè)文化的意義 。 5 ? 第一階段: 2023年之前總體上還處于自發(fā)的 、 零散的 、淺層的各自 起步階段 ; ? 第二階段 :(深化階段 )2023年以來(lái)目前已經(jīng)進(jìn)入了有統(tǒng)一的目標(biāo)導(dǎo)向 、 體現(xiàn)企業(yè)特色 、 與企業(yè)改革發(fā)展相適應(yīng)同進(jìn)步的新的整體 深化階段 。華僑城集團(tuán)結(jié)合文化產(chǎn)業(yè)的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),建設(shè)形成了高品質(zhì)的品牌文化。 有的體制機(jī)制不夠健全 ,工作局限于某個(gè)職能部門和少數(shù)人員 , 還沒(méi)有形成
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