【摘要】某公司管理診斷與管理改進(jìn)研究報(bào)告,,前言,根據(jù)母公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,由營(yíng)運(yùn)管理部、人力資源部、公司有關(guān)職能部門以及外部顧問(wèn)共同組成了“某公司管理診斷”小組,于2004年3月至4月對(duì)A、B、C、D、E、H等區(qū)域營(yíng)銷中心進(jìn)行了實(shí)地調(diào)研,并與公司部分總監(jiān)、部門經(jīng)理、主管以及骨干員工代表進(jìn)行了訪談和座談。在調(diào)研的基礎(chǔ)上經(jīng)討論形成了本報(bào)告。本報(bào)告以問(wèn)題為導(dǎo)向,主要從管理范疇提出了若干改進(jìn)意見。分為兩部分:
2025-03-02 15:08
【摘要】北京XXXX國(guó)際有限公司企業(yè)文化培訓(xùn)課程講義前言中國(guó)企業(yè)能夠勝出,并不是僅僅去模仿國(guó)外所謂的“先進(jìn)”的管理模式,而在于能否創(chuàng)新出屬于“中國(guó)”式的管理模式。人類因夢(mèng)想而偉大,企業(yè)因文化而繁榮!企業(yè)文化就是企業(yè)哲學(xué)指導(dǎo)下的企業(yè)共同價(jià)值觀體系!制度是讓想犯罪的人犯不了罪,文化是讓有機(jī)會(huì)犯罪的人
2025-01-20 13:07
【摘要】L/O/G/O企業(yè)財(cái)務(wù)診斷(案例)海南大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院會(huì)計(jì)系案例導(dǎo)讀總論財(cái)務(wù)管理體系現(xiàn)狀財(cái)務(wù)管理體系診斷財(cái)務(wù)管理體系提升實(shí)施建議從廣義上來(lái)說(shuō),企業(yè)的財(cái)務(wù)職能可分為三大類會(huì)計(jì)記錄會(huì)計(jì)監(jiān)督資金籌措管理資金投放與使用管理資金耗費(fèi)管理資金收回及分配管理財(cái)務(wù)審計(jì)經(jīng)營(yíng)審計(jì)法律審核財(cái)務(wù)職能會(huì)計(jì)核算財(cái)務(wù)管理內(nèi)部審計(jì)財(cái)務(wù)管理是企業(yè)內(nèi)部經(jīng)
2025-01-12 21:56
【摘要】1,管理調(diào)研診斷報(bào)告(樣本報(bào)告),安必信管理咨詢公司,XX公司咨詢項(xiàng)目,·2·,報(bào)告說(shuō)明,本報(bào)告是安必信企業(yè)管理顧問(wèn)公司XX項(xiàng)目組(以下簡(jiǎn)稱XX項(xiàng)目組)通過(guò)對(duì)XX公司進(jìn)行內(nèi)部資料的查閱、問(wèn)卷調(diào)查和內(nèi)部訪談,提出了對(duì)XX公司管理問(wèn)題的初步診斷和分析。這些初步分析和判斷是XX項(xiàng)目組進(jìn)行后續(xù)工作的分析起點(diǎn)。在后續(xù)工作的過(guò)程中,XX項(xiàng)目組會(huì)不斷的修正完善這些初步的判斷,并
2025-03-02 16:20
【摘要】物流配送中心的營(yíng)運(yùn)管理主講人許勝余高級(jí)工程師物流(Logistics)是指物品從供應(yīng)地向接收地的實(shí)體流動(dòng)過(guò)程。根據(jù)實(shí)際需要,將運(yùn)輸、儲(chǔ)存、裝卸、搬運(yùn)、包裝、流通加工、配送、信息處理等基本功能實(shí)施有機(jī)結(jié)合。通常,我們所說(shuō)的物流是指商品銷售的物流活動(dòng),是指商品被生
2025-03-08 01:31
【摘要】040607C00PAGE-1煙臺(tái)啤酒朝日有限公司組織管理診斷報(bào)告.(.....)專業(yè)提供企管培訓(xùn)資料040607C00PAGE-2煙臺(tái)朝日啤酒有限公司組織管理的診斷框架組織管理診斷由公司戰(zhàn)略起步,明確戰(zhàn)略方向和目標(biāo),分析并確定管理模式,分析管理職能與組織架構(gòu)、人力資源管理體系,保證戰(zhàn)略目標(biāo)制定和實(shí)
2025-02-18 13:40