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正文內(nèi)容

建設(shè)工程項(xiàng)目管理組織(專業(yè)版)

  

【正文】 公布后,當(dāng)?shù)匦姓鞴懿块T(mén)結(jié)合企業(yè)整改情況,將公布期限調(diào)整為 4個(gè)月。雙方合同約定分包工程技術(shù)資料由分包單位整理、保管,并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。 ⑤履行報(bào)批手續(xù)。只涉及項(xiàng)目實(shí)施的某一方面 ,體現(xiàn)一個(gè)方面的利益 ,可稱為設(shè)計(jì)方項(xiàng)目管理規(guī)劃 ,施工方項(xiàng)目管理規(guī)劃和供貨方項(xiàng)目管理規(guī)劃。 例 項(xiàng)目結(jié)構(gòu)圖描述的是( )之間的關(guān)系。設(shè)計(jì)工作流程、物資采購(gòu)工作流程和施工作業(yè)流程的組織屬于( )。 管理職能分工表 管理職能分工表是 用表的形式 反映項(xiàng)目管理班子內(nèi)部項(xiàng)目經(jīng)理、各工作部門(mén)和各工作崗位對(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)的項(xiàng)目管理職能分工。 ? A.項(xiàng)目結(jié)構(gòu)圖 ? B.組織結(jié)構(gòu) ? C.合同結(jié)構(gòu)圖 ? D.工作流程圖 ?答案: A ?例 6: 某住宅小區(qū)工程施工前,施工項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)繪制了如下框圖。 矩陣組織結(jié)構(gòu)適用范圍: ①適用于需要同時(shí)管理多個(gè)項(xiàng)目的企業(yè)。 工作流程組織 是一種 動(dòng)態(tài) 關(guān)系。項(xiàng)目管理的核心任務(wù)是目標(biāo)控制,在整個(gè)項(xiàng)目管理班子(團(tuán)隊(duì))中: 由哪些組織(部門(mén)或人員)定義項(xiàng)目的目標(biāo)? 怎樣確定項(xiàng)目目標(biāo)的任務(wù)分工? 依據(jù)怎樣的管理流程進(jìn)行項(xiàng)目目標(biāo)的動(dòng)態(tài)控制? 組織的定義 組織 社會(huì)實(shí)體 具有明確的目標(biāo)導(dǎo)向 精心設(shè)計(jì)的結(jié)構(gòu) 有意識(shí)協(xié)調(diào)的活動(dòng)系統(tǒng) 與外部環(huán)境保持密切的聯(lián)系 組織理論的定義 “組織理論是對(duì)組織的一種思考和思維方式。 2. 組織分工 反映了一個(gè)組織系統(tǒng)中各子系統(tǒng)或各元素的 工作任務(wù)分工 和 管理職能分工 。 在矩陣組織結(jié)構(gòu)中,每一項(xiàng)縱向和橫向交匯的工作,指令來(lái)源于縱向和橫向兩個(gè)工作部門(mén),因此其指令源為 兩個(gè) 。 ?A.項(xiàng)目投資目標(biāo) ?B.設(shè)計(jì)進(jìn)度目標(biāo) ?C.施工質(zhì)量目標(biāo) ?D.設(shè)計(jì)成本目標(biāo) ?答案: C ?例 2: 采用項(xiàng)目結(jié)構(gòu)圖對(duì)建設(shè)工程項(xiàng)目進(jìn)行分解時(shí),項(xiàng)目結(jié)構(gòu)的分解應(yīng)與整個(gè)建設(shè)工程實(shí)施的部署相結(jié)合,并與將采用的 ( )相結(jié)合。 ?決策 —— 從上述三個(gè)可能的方案中選擇一個(gè)將被執(zhí)行的方案,即增加夜班作業(yè)。它可用以描述工作流程組織。 例 15 項(xiàng)目管理基本的組織工具有( )。 ①建設(shè)工程項(xiàng)目管理規(guī)劃涉及項(xiàng)目 整個(gè)實(shí)施階段 ,它屬于 發(fā)包方 項(xiàng)目管理的范疇。 ②分析項(xiàng)目條件和環(huán)境。 組織編制 履行報(bào)批手續(xù) ?事件二: 施工總承包單位編制了《項(xiàng)目安全管理實(shí)施計(jì)劃》,內(nèi)容包括:“項(xiàng)目安全管理目標(biāo)”、“項(xiàng)目安全管理機(jī)構(gòu)和職責(zé)”、“項(xiàng)目安全管理主要措施”三方面內(nèi)容,并規(guī)定項(xiàng)目安全管理工作貫穿施工階段。 可以給予施工單位警告、罰款、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)整頓處分。 省級(jí)不良行為記錄的公布期限一般為 6個(gè)月 — 3年。 ? 正確的做法為 : 主體工程必須總承包單位自行完成施工。 ②指導(dǎo)項(xiàng)目的全過(guò)程管理。 全局性 — 主要是指它所考慮的是項(xiàng)目管理的整體而不是某一部分或局部,是全過(guò)程。 建設(shè)工程項(xiàng)目管理規(guī)劃必須隨著情況的變化而進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整 。 A.組織結(jié)構(gòu)圖 B.職能劃分圖 C.任務(wù)分工表 D.工作流程圖 ?答案: B ?例 4: 編制施工管理任務(wù)分工表,涉及到的事項(xiàng)有:①確定工作部門(mén)或個(gè)人的工作任務(wù);②項(xiàng)目管理任務(wù)分解:③編制任務(wù)分工表。 工作流程的組織 工作流程組織的任務(wù),即定義各個(gè)工作的流程 業(yè)主方和項(xiàng)目各參與方,如工程管理咨詢單位、設(shè)計(jì)單位、施工單位和供貨單位等都有各自的工作流程組織的任務(wù)。 ?A.協(xié)作關(guān)系 B.指令關(guān)系 ?C.管理關(guān)系 D.合同關(guān)系 ?答案: D ?例 8: 組織結(jié)構(gòu)模式反映了一個(gè)組織系統(tǒng)中各子系統(tǒng)之間或各元素之間的 ( )。 項(xiàng)目結(jié)構(gòu)圖是一個(gè)組織工具,它通過(guò) 樹(shù)狀圖 的方式對(duì)一個(gè)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)進(jìn)行 逐層分解 ,以反映組成該項(xiàng)目的所有工作任務(wù)。 ( 1)線性組織結(jié)構(gòu) 在國(guó)際上,線性組織結(jié)構(gòu)模式是建設(shè)項(xiàng)目管理組織系統(tǒng)的一種 常用 模式。 ?一個(gè)建設(shè)項(xiàng)目 ?多個(gè)相互有關(guān)聯(lián)的建設(shè)項(xiàng)目 ?一個(gè)城市將要建設(shè)的許多建設(shè)項(xiàng)目 ?一個(gè)行業(yè) ?一個(gè)國(guó)家或整個(gè)亞洲 系統(tǒng)可大可小。 組織論是一門(mén)學(xué)科,主要研究系統(tǒng)的 組織結(jié)構(gòu)模式 、 組織分工 和 工作流程組織 。 圖 職能組織結(jié)構(gòu) 職能組織結(jié)構(gòu)的 適用范圍: 一般適用于中小型的、 丏業(yè)性較強(qiáng) 、丌需涉及眾多部門(mén)的工程項(xiàng)目。 注意:三種組織工具的區(qū)別。(表 ) 管理是由多個(gè)環(huán)節(jié)(提出問(wèn)題、籌劃、決策、執(zhí)行和檢查)組成的有限循環(huán)過(guò)程。 ( 6)各項(xiàng)管理工作(投資控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、合同管理和信息管理等)的流程。 ? ? ? ? ? ? ?A.每一個(gè)部門(mén)可根據(jù)其職能對(duì)其直接和非直接的下屬部門(mén)下達(dá)指令 ?B.每一個(gè)部門(mén)可能得到其直接和非直接的上級(jí)部門(mén)下達(dá)的工作指令 ?C.每一個(gè)部門(mén)可能會(huì)有多個(gè)矛盾的指令源 ?D.上下級(jí)指令傳遞的路徑較長(zhǎng) ?E.矛盾的指令會(huì)影響項(xiàng)目管理機(jī)制的運(yùn)行 ?答案: ABCE
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