【摘要】經(jīng)銷商內(nèi)部管理新疆推廣經(jīng)理史衍玲?人事架構(gòu):整個商行共二十一人老板主管一組組長,主管城內(nèi)市場二組組長,主管兩個外縣三組組長,主管兩個外縣KA賣場(金橋,易家)由主管直接管理組員:業(yè)務(wù)員、司機組員:業(yè)務(wù)員、司機組員:業(yè)務(wù)員、司機庫管,電腦操作員經(jīng)銷
2025-03-08 10:12
【摘要】員工培訓幹活、工作、職業(yè)舉個例子:打掃衛(wèi)生幹活:接到這項任務(wù)後突擊組織人員打掃,當然這些人員可能是公司各部門的人員,那麼這項工作就具有很強的臨時性,根本沒有標準、制度可言--執(zhí)行任務(wù)型、沒有標準化、沒有制度化、間斷隨機。工作:專門安排人員定期打掃,這時完成任務(wù)的人員基本穩(wěn)定下來,對打掃衛(wèi)生工作有了一個完整的認識,並且對先幹
2025-01-06 06:06
【摘要】某啤酒有限公司內(nèi)部管理診斷及分析改進建議報某啤酒有限公司組織管理的診斷框架組織管理診斷由公司戰(zhàn)略起步,明確戰(zhàn)略方向和目標,分析并確定管理模式,分析管理分工與組織架構(gòu)、人力資源管理體系保證戰(zhàn)略目標制定和實施的完整性公司戰(zhàn)略績效管理管理模式管理職能與組織人力資源戰(zhàn)略評價戰(zhàn)略實施基礎(chǔ)管理目錄q
2025-01-04 15:06
【摘要】流程設(shè)計的方法和原則?業(yè)務(wù)流程設(shè)計的意義?流程設(shè)計的方法?流程設(shè)計的項目組織和保障目錄在影響企業(yè)發(fā)展的諸多環(huán)節(jié)中,高效率的流程是一個不可或缺的強有力的推動要素戰(zhàn)戰(zhàn)略略信信息息技技術(shù)術(shù)業(yè)業(yè)績績評評估估流流程程組組織織架架構(gòu)構(gòu)環(huán)環(huán)市場
2025-02-26 13:27
【摘要】caosen電子股份有限公司管理診斷報告一期咨詢報告之二本咨詢項目的概要進度計劃時間8月9月內(nèi)容10月管理診斷報告公司發(fā)展戰(zhàn)略報告組織結(jié)構(gòu)設(shè)計方案關(guān)于第一階段項目進程的說明第1-7天08/01-08/07第8
2025-02-05 15:52
【摘要】北大縱橫管理咨詢公司二零零二年七月中煤公司內(nèi)部管理診斷報告機密說明1.本報告旨在提高中煤進出口公司的組織管理水平,不針對任何部門和個人。2.本報告系中期報告,所有結(jié)論非最終結(jié)論。項目進程第1-3天06/03-06/05第4-5天06/06-06/07第6-12天06/08-06/14第13-21天06/1
2025-01-07 12:01