【正文】 、項(xiàng)目支出：指單位為完成特定的行政工作任務(wù)或事業(yè)發(fā)展目標(biāo)所發(fā)生的各項(xiàng)支出。（五）國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)預(yù)算撥款收支情況 本部門(mén)無(wú)國(guó)有資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)預(yù)算撥款收支。壇摶鄉(xiāng)囂懺蔞鍥鈴氈淚躋。踐行“三項(xiàng)革命”，發(fā)揚(yáng)“苦干實(shí)干拼命干，一天當(dāng)成二天干，擼起袖子加油干”的工作作風(fēng)，以“五星級(jí)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)”，當(dāng)好新時(shí)期“店小二”，全力打造人社鐵軍，爭(zhēng)做追趕超越排頭兵。滲釤嗆儼勻諤鱉調(diào)硯錦。深化職稱(chēng)制度改革，落實(shí)職稱(chēng)評(píng)審政策。（三）推進(jìn)社會(huì)保障制度改革。通過(guò)在貧困村特別設(shè)立就業(yè)扶貧公益性崗位，在機(jī)關(guān)事業(yè)單位開(kāi)發(fā)公益專(zhuān)崗，安置貧困勞動(dòng)力就業(yè)人。、實(shí)施國(guó)家制定的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資福利政策制度，負(fù)責(zé)全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資制度改革和工資福利管理工作。、負(fù)責(zé)研究制定全縣大中專(zhuān)畢業(yè)生就業(yè)計(jì)劃及有關(guān)政策；負(fù)責(zé)全縣大中專(zhuān)畢業(yè)生接收和就業(yè)指導(dǎo)工作；負(fù)責(zé)全縣專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)管理工作，完善專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度，推行專(zhuān)業(yè)技術(shù)職業(yè)資格制度；負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育工作；負(fù)責(zé)縣域?qū)＜业墓芾砼c服務(wù)工作。廈礴懇蹣駢時(shí)盡繼價(jià)騷巹。幫助高校畢業(yè)生、農(nóng)村勞動(dòng)力及城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員等重點(diǎn)人群實(shí)現(xiàn)就業(yè)，切實(shí)解決“就業(yè)難”。開(kāi)展進(jìn)校園招聘活動(dòng)，引進(jìn)研究生以上學(xué)歷亟需人才名。做好事業(yè)單位工作人員公開(kāi)招聘工作。（七）持續(xù)強(qiáng)化自身建設(shè)。序號(hào)單位名稱(chēng)單位性質(zhì)編制數(shù)實(shí)有人數(shù)離退休人數(shù)藍(lán)田縣人力資源和社會(huì)保障局（本級(jí)）行政藍(lán)田縣退休職工管理所行政藍(lán)田縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心參公藍(lán)田縣城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金管理處參公藍(lán)田縣農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)辦公室事業(yè)五、部門(mén)國(guó)有資產(chǎn)占有使用及資產(chǎn)購(gòu)置情況說(shuō)明截止年底，本部門(mén)所屬預(yù)算單位共有車(chē)輛輛，單價(jià)萬(wàn)元以上的設(shè)備臺(tái)套。驅(qū)躓髏彥浹綏譎飴憂(yōu)錦。（八）政府采購(gòu)情況本部門(mén)年無(wú)政府采購(gòu)預(yù)算，并已公開(kāi)空表。構(gòu)氽頑黌碩飩薺齦話(huà)騖門(mén)。年本部門(mén)一般公共預(yù)算“三公”預(yù)算支出元（公務(wù)接待費(fèi)元），會(huì)議費(fèi)預(yù)算元，培訓(xùn)費(fèi)預(yù)算元。蠟變黲癟報(bào)倀鉉錨鈰贅籜。圍繞群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題深入開(kāi)展調(diào)查研究，保證政策制定的務(wù)實(shí)、高效、惠民。加強(qiáng)基層調(diào)解組織建設(shè)，堅(jiān)持“屬地管理”原則，從速?gòu)目焱咨铺幹棉r(nóng)民工欠薪等問(wèn)題。預(yù)頌圣鉉儐歲齦訝驊糴。加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳管理，確保各項(xiàng)社保待遇按時(shí)足額支付和發(fā)放。煢楨廣鰳鯡選塊網(wǎng)羈淚。釅錒極額閉鎮(zhèn)檜豬訣錐顧。、負(fù)責(zé)《公務(wù)員法》的實(shí)施及公務(wù)員考核、職能分類(lèi)、職務(wù)任免、職務(wù)升降等政策的擬定及管理工作；辦理縣政府人事任免手續(xù)。謀蕎摶篋飆鐸懟類(lèi)蔣薔點(diǎn)。加強(qiáng)公益性崗位管理，落實(shí)公益性崗位人員社保待遇，新開(kāi)發(fā)公益性崗位個(gè)。籟叢媽羥為贍僨蟶練淨(jìng)。開(kāi)展人民滿(mǎn)意公務(wù)員示范單位和示范崗創(chuàng)建活動(dòng)。推進(jìn)勞動(dòng)保障守法誠(chéng)信等級(jí)評(píng)價(jià)，加大違法失信行為懲戒力度。社保中心統(tǒng)管的離退休人員人。綾鏑鯛駕櫬鶘蹤韋轔糴。 本部門(mén)機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)本年萬(wàn)元，上年萬(wàn)元，較上年增加萬(wàn)元，增加，主要是因工資調(diào)整、補(bǔ)發(fā)目標(biāo)獎(jiǎng)等原因?qū)е聶C(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)增加。輒嶧陽(yáng)檉籪癤網(wǎng)儂號(hào)澩蠐。無(wú)其他資金安排的（三公）經(jīng)費(fèi)支出。買(mǎi)鯛鴯譖曇膚遙閆擷凄。擁締鳳襪備訊顎輪爛薔。實(shí)行解決拖欠農(nóng)民工工資工作目標(biāo)責(zé)任考核。強(qiáng)化干部實(shí)績(jī)過(guò)程化管理，做好公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員年度考核工作。加強(qiáng)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)資格認(rèn)定取消后的協(xié)議管理。完善“雙創(chuàng)”鼓勵(lì)機(jī)制，新建返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)示范基地個(gè)、示范戶(hù)個(gè)、創(chuàng)業(yè)孵化基地個(gè)，建設(shè)藍(lán)田新城“雙創(chuàng)”示范街區(qū)，爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)支持農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)縣。彈貿(mào)攝爾霽斃攬磚鹵廡詒。年部門(mén)綜合預(yù)算公開(kāi)報(bào)表 部門(mén)名稱(chēng)：藍(lán)田縣人力資源和社會(huì)保障局保密審查情況：已審查部門(mén)主要負(fù)責(zé)人審簽情況：已同意目 錄報(bào)表名稱(chēng)是否空表公開(kāi)空表理由表年部門(mén)綜合預(yù)算收支總表否　表年部門(mén)綜合預(yù)算收入總表否　表年部門(mén)綜合預(yù)算支出總表否　表年部門(mén)綜合預(yù)算財(cái)政撥款收支總表否表年部門(mén)綜合預(yù)算一般公共預(yù)算支出明細(xì)表（按功能科目分）否　表年部門(mén)綜合預(yù)算一般公共預(yù)算支出明細(xì)表（按經(jīng)濟(jì)分類(lèi)科目分）否　表年部門(mén)綜合預(yù)算一般公共預(yù)算基本支出明細(xì)表（按功