【摘要】目錄第一章行政部職責(zé)描述 5(一)行政部工作職責(zé)一覽表……………………………………………………5第二章行政部組織管理 6(一)行政部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán)表 6(二)行政辦公工作一覽表 6(三)行政辦公職位規(guī)范表 7第三章辦公事務(wù)管理 7(一)行政費(fèi)用計(jì)劃表 7(二)行政費(fèi)用申請(qǐng)單 8(三)通訊費(fèi)用報(bào)銷單 9(四)外勤費(fèi)用報(bào)銷單 9
2025-07-04 21:50
【摘要】行政中心庫房小組長(zhǎng)的考核表姓名職務(wù)考核時(shí)間本部門業(yè)務(wù)考核其他考核出勤率0——0。05部門收取支票、現(xiàn)金及時(shí)交回財(cái)務(wù)0——加班率0——0。05部門內(nèi)人員遵守貨運(yùn)流程發(fā)貨0——其它部門滿意度托運(yùn)站的管理嚴(yán)格、及時(shí)簽定協(xié)議0——渠道中心0——商務(wù)中心0——0。05有高度責(zé)任心、
2025-06-30 23:48
【摘要】人事行政管理制度第一章國(guó)內(nèi)出差制度1.公司員工出差分為:當(dāng)日出差:出差當(dāng)日可能返回者;遠(yuǎn)途出差:出差必須在外住宿者。2.出差前應(yīng)填寫《出差計(jì)劃表》,出差期限由派遣負(fù)責(zé)人視情況需要,事前予以核定。3.出差人憑核準(zhǔn)的《出差計(jì)劃表》向財(cái)務(wù)部暫支相應(yīng)數(shù)額的差旅費(fèi)。返回后一周內(nèi)填具差旅費(fèi)報(bào)銷單,結(jié)清暫支款。因特殊情況未能提前辦理《出差計(jì)劃表》者需事后補(bǔ)辦(出差回
2025-04-12 11:30
【摘要】人事行政管理手冊(cè)大全目錄第一章行政人事部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán) 5第一節(jié)行政人事部的職能與責(zé)權(quán) 5一、行政人事部的職能 5二、行政人事部的組織結(jié)構(gòu) 5第二節(jié)行政人事部的責(zé)權(quán) 6一、行政人事部職責(zé) 6二、綜合管理的權(quán)
2025-04-15 00:05
【摘要】人事行政管理手冊(cè)大全集部門職責(zé)、制度、表格等支持性工具為一體目錄第一章綜合管理部組織結(jié)構(gòu)與責(zé)權(quán) 5第一節(jié)綜合管理部的職能與責(zé)權(quán) 5一、綜合管理部的職能 5二、綜合管理部的組織結(jié)構(gòu) 5第二節(jié)綜合管理部的責(zé)權(quán) 6一
2025-04-19 01:36
【摘要】C制程檢驗(yàn)六CO3制程巡回檢驗(yàn)表日期:部門:項(xiàng)次工程名查驗(yàn)重點(diǎn)查驗(yàn)結(jié)果不良內(nèi)容對(duì)策12345678910
2025-05-29 23:50