績效考核綜合表模板(專業(yè)版)
【正文】 評語評定 能夠傾聽并表達自己對有關(guān)信息的認知 評語評定 被評估人職務(wù) 將有創(chuàng)造性的思想加以完善 盡管付諸行動時存在不確定性，但能夠表對風險完成工作 能夠準確劃定工作和項目的期限及難度 評定 能夠與本組人員一起有效地工作并共同完成本組織工作目標 能夠撰寫高水平的局面材料并進行演示 被評估的時間范圍 自(年/月/日): 到(年/月/日):進行此次評估的日期(年/月/日):評估步驟:1. 下屬單獨填寫此項評估,不需要和任何人進行討論 2. 如果你不是直接由分公司經(jīng)理領(lǐng)導,那么你需要評估二位領(lǐng)導:你的直接上級以及當?shù)胤止窘?jīng)理 3.
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