華南農(nóng)業(yè)大學(xué)臨時(shí)工管理辦法(專業(yè)版)
【正文】 資格等級(jí)人才引進(jìn)實(shí)行試用期，試用期時(shí)間為3個(gè)月，工資為1000元；試用期期滿并經(jīng)考核合格后，正式辦理有關(guān)手續(xù)。（三）、合同期限為半年（特殊工種根據(jù)實(shí)際情況而定）。三、 招聘計(jì)劃（一）、各部門年初根據(jù)實(shí)際合同工需求量，制定本部門年度合同工計(jì)劃，并明確合同工工作任務(wù)、工作量、工作時(shí)間、缺員情況和崗位條件、用工數(shù)量。 二、應(yīng)聘條件（一）、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、思想品行端正，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，愿意從事服務(wù)性工作。（二）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷及職稱證明。（二）、合同工上崗前，用工部門必須對(duì)合同工進(jìn)行上崗前的勞動(dòng)技能培訓(xùn)及安全生產(chǎn)、勞動(dòng)紀(jì)律、員工規(guī)范等規(guī)章制度教育或培訓(xùn)。民族基本工資二○○七年四月三十日主題詞：合同工 管理 辦法 通知 浙江海洋學(xué)院后勤集團(tuán)公司 2007年4月30日印發(fā) 8 / 8。歷籍 貫否則，追究部門領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。（三）合同工錄用后報(bào)集團(tuán)公司備案。附件：《浙江海洋學(xué)院后勤集團(tuán)公司合同工管理辦法》浙江海洋學(xué)院后勤集團(tuán)公司合同工審批表解除聘用合同通知書浙江海洋學(xué)院后勤集團(tuán)公司合同工申請(qǐng)表附件1：浙江海洋學(xué)院后勤集團(tuán)公司合同工管理辦法為進(jìn)一步加強(qiáng)用工管理，規(guī)范用工程序，合理合法使用勞動(dòng)力
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