【正文】 九、員工如有違反法令或 本公司規(guī)章或其他一切 過失 ，致本公司蒙受損失時，除依法追訴外，其職工退休福利金應 可作為 賠償金。 (六 )外勤人員若因調(diào)動而必須取消房屋津貼者，應由該部通知人事室停止支付。 第九條 申請人在借款之日起，服務未滿 3 年離職 者，照第八條規(guī)定辦理，如服務滿 3年，不追加利息，但須將未清償?shù)慕杩钜淮吻鍍敗? (75 分 )以上者。 ，經(jīng)本公司董事會認為不宜予以貸款者。 住 址： 第七條 身份證號碼： 立約人冶金股份有限公司 (下稱甲方 )與 公司 (下稱乙方 )為設定抵押借款事宜，議定條款如下： (一 )借款金額：甲方貸與乙方 元。 第三條 申請獎助的員工應具備下列各項條件，但經(jīng)特準者，不在此限。 (六 )員工的子女 (除任職本公司者外 )就讀經(jīng)政府立案的各級正規(guī)學校，其學業(yè)成績平均 75 分以上，操行成績 (德育 )乙等 (60 分 )以上者，得按下列標準申領(lǐng)補助金。 月份的預算為原則，實報實銷，報銷單的格式同表 。 ：公司下腳品出售值移撥 40%。 、工作報告、經(jīng)費、預決算的提出研議及工作人員的提請任免。 。 第十一條 請恤及請領(lǐng)撫恤金權(quán)利的時效，自請恤或請領(lǐng)事由發(fā)生的次日起經(jīng)過 5 年不行使而消減。 第三條 員工因公死亡或在職死亡，除依本公司員工儲蓄及退休福利基金計劃的規(guī)定辦理外，并按其年資與現(xiàn)支基本薪資數(shù)分別核給一次撫恤金，其支給標準如下： 59 條第 4 款的規(guī)定辦理。 (四 )傷病補助費的給付標準如下： 構(gòu)給付津貼的全部醫(yī)療費用，但自第一次住院日一年內(nèi)，其累積總額以 3000 元為限。 (十 )喪葬補助費的受益人，如無特別指定 (指定受益人須由職工本人自動向福利社登記 )其順序如下： (十一 )申請各項補助費，如發(fā)現(xiàn)有偽造證件冒領(lǐng)等事情除追回款項外 ，并報請議處。 第七條 自殺或其他敗德行為致死亡者，概不發(fā)給恤葬費。 2 年以上未滿 3 年者，給予 3 萬元。孫子女。 、用品、各項福利設施 的登記保管以及對外連絡等有關(guān)庶務事項。 ，應由福利金運用小組編列預算，于每月月初提交委員會審核并予公布。 (三 )員工本人結(jié)婚，給付基本薪資一個月的補助金。 ：除籍后戶籍謄本。作為申請人承購該公司房地的最后一期自備款。 第九條 申請人在借款之日起，服務未滿 3 年離職者，照第八條規(guī)定辦理，如服務滿 3年，不追加利息，但須將未清償?shù)慕杩钜淮吻?償。 借 款系依 公司員工購置住宅獎助辦法 的規(guī)定申 借 。 2. 由本公司無息貸與申請人 10 萬元以下，以供繳納 房 款 （ 作為申請人承購 本 公司房地 產(chǎn) 的最后一期 房 款 ） 。如分配于第三條的申請人后，仍有剩余時，亦可獎助其他不合該條規(guī)定的員工。 (六 )凡職工自加入本辦法之日起至依下列規(guī)定奉準退休之日止繼續(xù)提存儲存金者，悉依本辦法本條及第八條規(guī)定，計算給付退休福利 金： 任職滿 26 年以上者。 十三、本辦法經(jīng)董事長核準后實施，修改時亦同。 (五 )職工停職期間可免提存，但保留其領(lǐng)受退休福利金的資格，復職時即恢復提存 。 因其他事故，經(jīng)董事 長 認為不宜予以貸款者。 第五條 凡申請獲準依本辦法獎助的員工得享受下列優(yōu)待： 1. 在 本 公司公開推出其所建房屋一個月內(nèi)訂購者，本公司照公開售價優(yōu)惠 45000元。 借款人： 身份證號碼 ： 住 址： 抵押權(quán)設定契約書 借款人 (下稱甲方 )與 公司 (下稱乙方 )為設定抵押借款事宜，議定條款如下： (一 )借款金額：乙方 借 與甲方 元。 申 請 人： 單 位： 身份證字號： 年 月 日 籍貫 出 生 日 期 年 月 日 現(xiàn) 在 住 所 所有權(quán) 進 公 司 日 期 年 資 年 月 近 三 年 年 終 考 績 撫 養(yǎng) 親 屬 姓 名 (依本辦法第四條規(guī)定 ) 父： 母： 配偶： 子女： 職 等 職 稱 年月日 積分 審查 結(jié)果 初審 意見 練習員 辦事 員 副管理員 副工務員 管理員 工務員 助理管理師助理工程師 副管理師 副工程師 管理師 工程