【正文】 人員的出入記錄清楚警衛(wèi)區(qū)域清潔衛(wèi)生良好形象良好，每月無違規(guī)記錄每月二十六日抄好水電費。2. 巡查宿舍，監(jiān)控宿舍的安全狀況，不得讓非本宿舍之員工進入宿舍認真檢查外出人員的行李，出具物品清單，并按規(guī)定給予放行加強對外來車輛進行檢查、登記，對出廠物資之核對驗證查看飯?zhí)糜袩o亂倒剩飯、剩菜、插隊及廚房工作人員是否與違反廠規(guī)每星期需寫一份報告，寫清一個星期的宿舍管理情況，本宿舍住宿人員情況，人員流動情況。（每周至少進入車間一次，查看車間內(nèi)消防設(shè)施是否完好。負責本部門會議的記錄協(xié)助接待員接待來訪客人。負責飲用水的申購和發(fā)放完成一些領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。）不準來訪客人在未經(jīng)許可的情況下到處亂竄。上班時間要遵守廠里的一切制度。衛(wèi)生情況良好職務(wù)要求：生理要求：年齡：20至35歲性別： 女身高： 160CM體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無殘疾，無傳染其他： 為人大方知識和技能要求：高中以上學歷曾從事保安一年以上工作經(jīng)驗，熟悉消防工作退伍軍人，有消防培訓(xùn)結(jié)業(yè)證普通話流利，表達清晰特殊技能：語言能力：能準確、巧妙地回答各類問題文字能力：能用文字記錄所需要表達意思觀察能力：能盡快掌握下屬的心理動態(tài)，并找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合素質(zhì)：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有過硬的軍事、消防技能能獨立開展工作熟練使用保安器械環(huán)輝保安職務(wù)說明書職務(wù)名稱：環(huán)輝保安所屬部門：行政人事部直接上級職務(wù)：保安隊長、保安副隊長工作目的：維護員工的的正常休息、財務(wù)安全工作要點：宿舍衛(wèi)生的監(jiān)督做好“四防”工作各類維修事項的上報工作要求：責任心強，警惕性高，對工作認真負責工作責任：7. 不定時巡查窮宿舍嚴格控制人員進出8. 督促清潔工每日搞好環(huán)境衛(wèi)生督促員工搞好個人衛(wèi)生和本宿舍衛(wèi)生，每日檢查，評比呈報上級負責新入職員工宿舍床位的安排與離舍人員床位的注銷經(jīng)常性檢查鍋爐的使用情況，保證員工能用上熱水每星期需寫一份報告，寫清一個星期的宿舍管理情況，本宿舍住宿人員情況，人員流動情況。有外來訪客者按制度進行辦理入住手續(xù)對離開宿舍人員的行李進行檢查，并按廠規(guī)進行放行衡量標準：負責區(qū)域無安全事故發(fā)生無閑雜人員進入廠區(qū)無投訴和其它違紀事件每周星期六上交一份住宿人員變化情況表。衡量標準：負責區(qū)域無安全事故發(fā)生無閑雜人員進入廠區(qū)物品外出必須單據(jù)完整無錯發(fā)信件警衛(wèi)區(qū)域清潔衛(wèi)生良好形象良好，每月無違規(guī)記錄職務(wù)要求：生理要求：年齡：20至35歲性別： 男身高： 173CM體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無殘疾，無傳染其他： 為人大方知識和技能要求：高中以上學歷退役軍人曾從事保安一年以上工作經(jīng)驗，熟悉消防工作退伍軍人，有消防培訓(xùn)結(jié)業(yè)證普通話流利，表達清晰特殊技能：語言能力：能準確、巧妙地回答各類問題文字能力：能用文字記錄所需要表達意思觀察能力：能盡快掌握下屬的心理動態(tài)，并找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合素質(zhì)：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有過硬的軍事、消防技能能獨立開展工作熟練使用保安器械其他：無特殊情況，不能離開廠區(qū)宿舍保安職務(wù)說明書職務(wù)名稱：宿舍保安所屬部門：行政人事部直接上級職務(wù)：保安隊長工作目的：保護企業(yè)的財產(chǎn)不受損失，維護良好的企業(yè)形象工作要點：維護企業(yè)的財產(chǎn)不受損失做好“四防”工作維護良好的企業(yè)形象工作要求：工作責任：1. 查看宿舍，主要包括關(guān)燈、關(guān)電、關(guān)水、關(guān)風扇、宿舍衛(wèi)生、宿舍分配。發(fā)現(xiàn)有疑問的要立即上報行政人事部進行處理。做到不卑不亢工作責任：在行政人事經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負責接待電話的接轉(zhuǎn)負責公司所有文具的申購、保管和發(fā)放工作每月把文具帳目分類統(tǒng)計、造冊信函的發(fā)放和傳遞負責大廳物品的維護和保養(yǎng)。衡量標準：電話及時轉(zhuǎn)接外線電話鈴聲不得超過五聲所有文具及飲用水在要求使用的第二天必須交付使用。每天對飯?zhí)眠M行巡查，發(fā)現(xiàn)有浪費的應(yīng)把名字上報行政人事部進行處理。完成上級臨時交辦的任務(wù)。杜絕非本宿舍的人員進入宿舍區(qū)域完成上級臨時交辦的任務(wù)。杜絕非本宿舍的人員進入宿舍區(qū)域完成上級臨時交辦的任務(wù)。上班期間若有外來人員需叫我廠某員工時，需有禮貌的回絕他，下班期間要酌情考慮。對全公司的消防器材進行管理。工作要求：熱情大方，有禮有節(jié)。帳目清晰，月度報表在在每月的二十七日上報在會議結(jié)束后的第二天要把會議記錄整理上報各類物品保持完好并能及時補充信函的發(fā)放必須在接到信函的四小時內(nèi)完成職務(wù)要求：生理要求：年齡：20歲至30歲性別：女身高：女160CM以上體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無殘疾，無傳染知識和技能要求：高中以上學歷有在大型企業(yè)1年以上相同職位的工作經(jīng)驗熟悉各種電腦操作系統(tǒng)端莊、大方特殊技能：語言能力： 能清楚、準確的向提問者解答每個問題文字能力： 能用準確的文字表達出每件事情觀察能力：能清楚的了解即將發(fā)生的事情，并能找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合能力：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有良好的溝通協(xié)調(diào)能力能獨立開展工作其它要求：社會背景良好接待員職務(wù)說明書職務(wù)名稱：接待員所屬部門：行政人事部直接上級職務(wù)：人事主任工作目的：接待來訪客人，使客人能在最短的時間內(nèi)對公司的基本情況有所了解。對新進員工進行軍訓(xùn)。 值班室一律不允許外來人員及員工閑聊，若是廠內(nèi)客戶，需有禮貌的待客，要維護公司形象。1 值班室一律不允許外來人員及員工閑聊，若是廠內(nèi)客戶，需有禮貌的待客，要維護公司形象。衛(wèi)生情況良好職務(wù)要求：生理要求：年齡：20至35歲性別： 女身高： 170CM以上體重；與身高成比例，在正常范圍內(nèi)均可健康狀況；無殘疾，無傳染其他： 為人大方知識和技能要求：高中以上學歷曾從事保安一年以上工作經(jīng)驗，熟悉消防工作退伍軍人，有消防培訓(xùn)結(jié)業(yè)證普通話流利，表達清晰特殊技能：語言能力：能準確、巧妙地回答各類問題文字能力：能用文字記錄所需要表達意思觀察能力：能盡快掌握下屬的心理動態(tài)，并找出解決辦法邏輯處理能力：根據(jù)事情的主次合理，有序的安排工作綜合能力：有良好的職業(yè)道德，保守企業(yè)秘密有過硬的軍事、消防技能能獨立開展工作熟練使用保安器械其他：無特殊情況，不能離開廠區(qū)社會背景良好紅樓保安職務(wù)說明書職務(wù)名稱：紅樓保安所屬部門：行政人事部直接上級職務(wù)：保安隊長、保安副隊長工作目的：做好后勤服務(wù)工作，搞好“四防”工作工作要點：提供熱水供應(yīng)做好“四防”工作各類維修事項的上報接待外來人員工作要求：責任心強，警惕性高，對工作認真負責工作責任：5. 按廠規(guī)按排每一個管理人員的房間6. 督促清潔工每日搞好環(huán)境衛(wèi)生按時更換煤氣，以保證熱水的供應(yīng)不定時進行巡邏，發(fā)現(xiàn)問題及時解決不定時巡邏，預(yù)防事故的發(fā)生每星期需寫一份報告，寫清一個星期的宿舍管理情況，本宿舍住宿人員情況，人員流動情況。值班門衛(wèi)要不定時巡邏廠區(qū)四周，清掃門衛(wèi)室衛(wèi)生，監(jiān)督并制止員工亂隊亂丟廢物，對不聽勸阻的，記下姓名，報人事部處理值班警衛(wèi)要監(jiān)督員工戴廠牌進出廠區(qū)，違者記其姓名報人事部處理完成上級臨時交辦的事項 值班室一律不允許外來人員及員工閑聊，若是廠內(nèi)客戶，需有禮貌的待客，要維護公司形象。做到不卑不亢工作責任：在行政人事經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下及時完成各項日常工作每一個月更新公司網(wǎng)站“企業(yè)文化”欄目內(nèi)容每一個月出一期廠報根據(jù)客戶需要，國際貿(mào)易部分配的工作進行產(chǎn)品拍照與設(shè)計根據(jù)實際情況來更新觸摸屏的內(nèi)容協(xié)同各級人員，創(chuàng)建良好的企業(yè)文化協(xié)助IT主任完成電腦的維護工作協(xié)助培訓(xùn)主任完成采訪任務(wù)完成上級臨時安排的工作衡量標準： 根據(jù)公司實際情況，一般公司網(wǎng)站更新兩、三天可以完成，并交上級領(lǐng)導(dǎo)核實，直到無誤為止 每月廠報版面設(shè)計完并交廠報總編審核，直到無誤為止