【正文】 作為大學(xué)生，要刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高業(yè)務(wù)水平，將來更好地服務(wù)人民，奉獻(xiàn)社會(huì)。共產(chǎn)主義信念是社會(huì)主義信念，是建立在馬克思主義揭示的人類社會(huì)發(fā)展規(guī)律的基礎(chǔ)之上的，因而是科學(xué)的理想信念。對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想深鉆細(xì)研不夠，有時(shí)學(xué)習(xí)流于表面，滿足于黨支部政治理論學(xué)習(xí)，滿足 于閱讀著作和摘抄讀書筆記，缺乏對科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)的領(lǐng)會(huì)和把握，政治水平和思想意識有待進(jìn)一步提高。發(fā)揚(yáng)敢闖敢試、敢為人先的精神，堅(jiān)決克服求穩(wěn)怕亂、患得患失、畏首畏尾的心態(tài)，積極研究新情況、解決新問題、探索新路子 ,著力圍繞永紅發(fā)展中的一些全局性、戰(zhàn)略性、關(guān)鍵性、傾向性問題進(jìn)行思考研究，努力探索更加符合永紅實(shí)際、針對性和可操作性強(qiáng)的政策措施和工作舉措。向群眾虛心學(xué)習(xí)還不夠 ,對群眾真心負(fù)責(zé)還不夠 ,為群眾熱心服務(wù)還不夠 ,接受群眾監(jiān)督誠心還不夠 。 嚴(yán)格遵守接待管理制度，不私客公請。遵從客觀事實(shí)，堅(jiān)持實(shí)事求是，按客觀規(guī)律辦事。 堅(jiān)持講短話、寫短文章，講有用的話、寫有實(shí)際內(nèi)容的文章 。 整改措施： 堅(jiān)持每月至少下基層企業(yè)一次。對分管的工作敢于負(fù)責(zé)，敢抓敢管。 （三）在“三個(gè)問題”方面的整改措施。重點(diǎn)向基層一線、困難企業(yè)、邊遠(yuǎn)企業(yè)傾斜，通過進(jìn)豬舍、進(jìn)車間、進(jìn)工地，了解真實(shí)情況，掌握一手材料。 （三）對照“三個(gè)問題”方面存在的問題。 明確股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的議事規(guī)則和流程，嚴(yán)格遵守公司章程等制度規(guī)定； 鼓勵(lì)和支持經(jīng)營層的工作，鼓勵(lì)和支持經(jīng)營層創(chuàng)新思路、開拓進(jìn)取。 整改措施： 加強(qiáng)基層調(diào)研，每周都要深入天博科技一線了解實(shí)際情況，定期和經(jīng)營班子共同研究，解決實(shí)際問題； 完善個(gè)人考核，把員工對個(gè)人的評價(jià)納入績效考核。 對標(biāo)先進(jìn)企業(yè)，查找自身企業(yè)的不足，努力改進(jìn)企業(yè)短板。 弘揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，以身作則，帶頭執(zhí)行。 厲行勤儉節(jié)約意識不強(qiáng)。 整改措施：堅(jiān)持每季度下基層單位調(diào)研，不僅了解一線真實(shí)經(jīng)營狀況，還要了解企業(yè)文化建設(shè)狀況、員工心態(tài)，多關(guān)注中下層職工的訴求，并把合理的意見和建議帶上黨組、董事會(huì)，真正站在企業(yè)和大多數(shù)職工的立場上講話。問題 、虛報(bào)浮夸。整改時(shí)限：立行立改，長期堅(jiān)持。表現(xiàn)在公車私用、公私混用，有接受合作單位商務(wù)宴請、親朋陪吃、接受下級單位土特產(chǎn)、禮券行為。集團(tuán)公司副總經(jīng)理個(gè)人整改措施及整改清單 3范文合集 第一篇：集團(tuán)公司副總經(jīng)理個(gè)人整改措施及整改清單 3 集團(tuán)公司副總經(jīng)理個(gè)人整改措施及整改清單 3 省 **實(shí)業(yè)集團(tuán)黨組成員、副總經(jīng)理 ** 根據(jù)中央、省委關(guān)于做好省屬國企領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人整改措施的通知精神，按照省教育實(shí)踐活動(dòng)辦的要求和部署，為扎實(shí)推進(jìn)整改措施落實(shí)和建章立制工作，現(xiàn)結(jié)合自身實(shí)際，制定整改措施如下： 一、個(gè)人存在問題清單 （一）遵守黨的政治紀(jì)律方面存在的問題 政治紀(jì)律有所松弛，不能始終保持清醒的政治頭腦。 二、整改措施 （一）加強(qiáng)理論武裝、嚴(yán)守政治紀(jì)律方面整改措施問題 律有所松弛 現(xiàn)象。問題 ，安于現(xiàn)狀。 整改措施：堅(jiān)持嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求，以實(shí)事求是的態(tài)度，認(rèn)真督導(dǎo)核準(zhǔn)每月、每季和年度所屬企業(yè)和集團(tuán)財(cái)務(wù)經(jīng)營數(shù)據(jù)，真實(shí)地反映企業(yè)經(jīng)營情況，為出資人的評估考核、為董事會(huì)的決策提供真實(shí)的依據(jù)和參考。整改時(shí)限：立行立改，長期堅(jiān)持。雖然對費(fèi)用管理制度做了梳理和整改，進(jìn)一步明確了相關(guān)制度要求，但還存在銷售費(fèi)用整體偏高，接待檔次偏高等實(shí)際情況。 支部、班子內(nèi)公開三公消費(fèi)，并逐漸推進(jìn)職代會(huì)公開制度，接受職工群眾監(jiān)督。整改時(shí)限：立改立行，長期堅(jiān)持。 完善信息收集渠道，制定方案、措施時(shí)，多聽聽職工意見，通過意見箱、郵件、信息等手段讓員工能把真實(shí)意見和有效建議直接反饋到自己這里。在擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模、提高企業(yè)效益、增強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新、整合各項(xiàng)資源中充分發(fā)揮集體力量。 從嚴(yán)要求上有差距。 每年至少撰寫一篇較高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告。問題 從嚴(yán)要求上有差距的整改措施。 年底以前對近三年來審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題整改情況進(jìn)行一次認(rèn)真檢查。 建立 **集團(tuán)貧困黨員和貧困職工檔案，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，除了春節(jié)和其他一些節(jié)假日期間走訪慰問外，認(rèn)真做好日常走訪慰問和幫扶工作。會(huì)議發(fā)言不超過 10 分鐘，大會(huì)講話不超過 45 分鐘。 敢于發(fā)表個(gè)人觀點(diǎn)和意見，敢于堅(jiān)持正確意見。不到高檔酒店吃請和請吃。在工作中，關(guān)心、了解、傾聽群眾意見呼聲，為群眾辦實(shí)事，為基層服務(wù)的意識有待增強(qiáng) 。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變政府職能，更加 注重履行好社會(huì)管理和公共服務(wù)職能。 生活上有待于進(jìn)一步完善。因此，在今后的學(xué)習(xí)生活中我一定要堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，并時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨。 牢記兩個(gè)務(wù)必，樹立廉政意識，時(shí)刻保持頭腦清醒，樹立艱 苦樸素的作風(fēng)。只要是正義的，代表廣大人民的根本利益的事，我們都應(yīng)挺身而出，盡自己所能去做，從自己做起，從小事做起，不怕吃苦，不求回報(bào)。一個(gè)民族、一個(gè)國家，如果沒有共同的理想和信念，就等于沒有精神支柱，就會(huì)失去凝聚力。主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)理論知識儲(chǔ)備不夠，理論水平、素質(zhì)能力還不能適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要。在堅(jiān)決學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實(shí)好中央決策部署的同時(shí)，善于結(jié)合永紅實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作，確保中央、省、市的大政方針在政府的工作中得到不折不扣的落實(shí)。 密切聯(lián)系群眾還不夠。 嚴(yán)格遵守車輛管理制度，不公車私用。不貪大求全，不急功近利。每年至少撰寫二篇以上學(xué)習(xí)心得。 問題 作風(fēng)上深入企業(yè)、服務(wù)群眾不夠的整改措施。 整改措施： 堅(jiān)持原則、勇于擔(dān)當(dāng)，大膽開展工作。整改時(shí)限： 2021 年 12 月以前。 每年下基層調(diào)研不少于 30 天。重安排布置，輕檢查落實(shí)，沒有嚴(yán)格對照中央八項(xiàng)規(guī)定、省委九條規(guī)定，就全司的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真的督促和檢查。 整改措施： 不搞家長做派，不搞越級指揮。整改時(shí)限： 2021 年 12月 問題 ，遠(yuǎn)離群眾的問題。 以創(chuàng)業(yè)精神保持工作的進(jìn)取意識，不因?yàn)槌煽冋凑醋韵?，時(shí)刻以創(chuàng)業(yè)者的熱情開展工作。 整改措施： 梳理和完善費(fèi)用管理制度，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律規(guī)定。協(xié)管工作中還存在深入基 層、深入實(shí)際不夠的問題，更多的還是聽取分管部門、單位匯報(bào)，下基層與基層群眾交流較少。 問題 、不接地氣。 整改時(shí)限：立行立改，長期堅(jiān)持。 整改措施：堅(jiān)持每季度下基層單位調(diào)研 2～ 3 次，了解一線真實(shí)經(jīng)營狀況，為戰(zhàn)略調(diào)整、經(jīng)營計(jì)劃編制修改、重大投資決策提前做出未雨綢繆的預(yù)判和計(jì)劃，向集團(tuán)董事會(huì)、所屬企業(yè)經(jīng)營層提出相關(guān)建議，做好參謀服務(wù)。 1公私不分、廉潔自律不夠。學(xué)習(xí)中央、省委領(lǐng)導(dǎo)講話精神、政策文件過程中存在以文件傳達(dá)文件、以會(huì)議宣傳會(huì)議的情況，個(gè)人對社會(huì)上的一些消極現(xiàn)象習(xí)以為常，并且發(fā)表一些無原則的議論，自認(rèn)為看破了“紅塵”，內(nèi)心深處缺乏強(qiáng)大的精神支柱。 整改措施：系統(tǒng)地加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)、政策學(xué)習(xí)，并根據(jù)企業(yè)實(shí)際拿出具體貫徹方案，對所分管的條線有傳達(dá)、有布置、有督察，做到抓鐵有痕，不搞空對空、不當(dāng)二傳手，做到知行合一。 整改措施：克服