【正文】 最后，虛心好學(xué)，遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想，多向周?chē)耐菊?qǐng)教。 目前公文寫(xiě)作不夠樸實(shí)，公文文風(fēng)應(yīng)做到樸實(shí)無(wú)華，要做到“從群眾中來(lái)，到群眾中去”的寫(xiě)作風(fēng)格，與群眾工作“接地氣”。 專(zhuān)項(xiàng)檢查 (**1 日至 **8 日 ) 局辦公室，負(fù)責(zé)對(duì)全局在貫徹落實(shí)方面、調(diào)查研究方面、改進(jìn)會(huì)風(fēng)、文風(fēng)方面進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查，并將檢查出來(lái)的問(wèn)題列出清單上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委 (人事科 )。行政服務(wù)大廳“前店后廠(chǎng)”、資料要求繁雜重復(fù)、審批超時(shí)限 。經(jīng)常深入基層、深入企業(yè)調(diào)査研究，著カ增強(qiáng)服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局、服務(wù)企業(yè)的能力。 (四 )紀(jì)律約東剛性不足。存在重用輕管現(xiàn)象，怕管?chē)?yán)了、限制多了，影響工作目標(biāo)任務(wù)的完成，沒(méi)有把從嚴(yán)管理監(jiān)督千部工作擺上重要位置。工作中，一般性調(diào)研多，帶著問(wèn)題的專(zhuān)題調(diào)研少，有時(shí)得出調(diào)研結(jié)論也沒(méi)有運(yùn)用到日后的工作中， 存在注重調(diào)研過(guò)程，不注重調(diào)研效果的現(xiàn)象。接到通知后，我 XX 及時(shí)召開(kāi)黨組會(huì)議，切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，深刻認(rèn)識(shí)開(kāi)展形式主義、官條主義突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)的重要性，以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神和市委市政府有關(guān)決策部署，加大監(jiān)督檢查力度，深入開(kāi)展集中整治工作，引導(dǎo)黨員干部積極改進(jìn)工作作風(fēng)、精簡(jiǎn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、厲行勤儉節(jié)約，并將相關(guān)要求融入日常工作，確保自查自糾工作見(jiàn)實(shí)效。沒(méi)有始終牢固樹(shù)立黨員就是公仆、領(lǐng)導(dǎo)者就是服務(wù)員的思想，沒(méi)有始終做到將群眾成長(zhǎng)進(jìn)步和冷暖安危放在心中。部門(mén)單位之間相互溝通交流不夠，平時(shí)能拖就拖，能躲就躲，想方設(shè)法逃避責(zé)任，使得需要共同完成的工作出現(xiàn)脫節(jié)，未能形成整體工作合力。 履職盡責(zé)的勁頭不足。把城管的法規(guī)同執(zhí)法工作實(shí)踐相結(jié)合，針對(duì)執(zhí)法中出現(xiàn)的各種矛盾，認(rèn)真思考分析，善于抓住主要矛盾，弄清主客觀(guān)原因，區(qū)別對(duì)待，靈活處理，創(chuàng)造性地工作，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。深刻理解貫徹十七大精神的 重大現(xiàn)實(shí)意義。繼續(xù)加大對(duì)“不作為、慢作為、亂作為”、“慵、懶、散、浮”等作風(fēng)問(wèn)題的整治力度，堅(jiān)持反對(duì)形式主義和官僚主義，提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的時(shí)效性和震懾力，形成作風(fēng)建設(shè)的高壓態(tài)勢(shì)，對(duì)違反規(guī)定的問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報(bào)一起。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： 責(zé)任人：班子成員、全體幫扶干部 整改時(shí)限：即知即改，長(zhǎng)期堅(jiān)持 問(wèn)題 3：開(kāi)展調(diào)查研究取得的實(shí)際效果較少。繼續(xù)加大對(duì)“不作為、慢作為、亂作為”、“慵、懶、散、浮”等作風(fēng)問(wèn)題的整治力度，堅(jiān)持反對(duì)形式主義和官僚主義，提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的時(shí)效性和震懾力，形成作風(fēng)建設(shè)的高壓態(tài)勢(shì)，對(duì)違反規(guī)定的問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、通報(bào)一起。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： 責(zé)任人：班子成員、全體幫扶干部 整改時(shí)限：即知即改，長(zhǎng)期堅(jiān)持 問(wèn)題 3：開(kāi)展調(diào)查研究取得的實(shí)際效果較少。形式主義官僚主義自查整改報(bào)告 [5篇 ] 第一篇：形式主義官僚主義自查整改報(bào)告 為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神，按照省、市、縣委深入開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)集中整治形式主義官僚主義有關(guān)工作要求，局黨組高度重視，結(jié)合工作實(shí)際，把整治形式主義官僚主義工作作為作風(fēng)建設(shè)年的重點(diǎn)工作及時(shí)進(jìn)行了安排部署，進(jìn)行了深刻的自查，以實(shí)際行動(dòng)積極參加全縣作風(fēng)建設(shè)年集中整治工作。工作中，一般性調(diào)研多，帶著問(wèn)題的專(zhuān)題調(diào)研少，有時(shí)得出調(diào)研結(jié)論也沒(méi)有運(yùn)用到日后的工作中，存在注重調(diào)研過(guò)程，不注重調(diào)研效果的現(xiàn)象。 第二篇：形式主義官僚主義自查整改報(bào)告 為深入貫徹落實(shí) 習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神，按照省、市、縣委深入開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)集中整治形式主義官僚主義有關(guān)工作要求，局黨組高度重視，結(jié)合工作實(shí)際，把整治形式主義官僚主義工作作為作風(fēng)建設(shè)年的重點(diǎn)工作及時(shí)進(jìn)行了安排部署，進(jìn)行了深刻的自查，以實(shí)際行動(dòng)積極參加全縣作風(fēng)建設(shè)年集中整治工作。工作中， 一般性調(diào)研多，帶著問(wèn)題的專(zhuān)題調(diào)研少，有時(shí)得出調(diào)研結(jié)論也沒(méi)有運(yùn)用到日后的工作中，存在注重調(diào)研過(guò)程，不注重調(diào)研效果的現(xiàn)象。 第三篇：集中整治形式主義、官僚主義自查報(bào)告 集中整治 形式主義、官僚主義自查報(bào)告 教務(wù)處 按照學(xué)院紀(jì)委通知要求，在我院開(kāi)展整治形式主義、官僚主義自查工作，教務(wù)處組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件要求，結(jié)合實(shí)際情況開(kāi)展整改。不斷探索，大膽創(chuàng)新，不斷加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，緊密?chē)@優(yōu)化城市發(fā)展環(huán)境，強(qiáng)化城市管理行政執(zhí)法，大力推行文明服務(wù)，著力推進(jìn)隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)，使自己的業(yè)務(wù)能力更上一個(gè)新臺(tái)階：現(xiàn)對(duì)個(gè)人剖析情況做以下匯報(bào) 一、認(rèn)識(shí)到位，遵紀(jì)守法。 四、存在的問(wèn)題與不足。抓落實(shí)有時(shí)前緊后松、不深不細(xì)。 二、存在問(wèn)題原因剖析 理想信念不夠堅(jiān)定。 學(xué)習(xí)教育抓得不緊。 二是制定方案，確保專(zhuān)項(xiàng)整治活動(dòng)落到實(shí)處。比如，在實(shí)地核査工作中，主要是調(diào)查企業(yè)是否符合簽發(fā)條件，以及對(duì)企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行一般性了解，卻沒(méi)有認(rèn)真研究分析企業(yè)發(fā)展過(guò)程中遇到的困難問(wèn)題和瓶頸制約，沒(méi)有及時(shí)有效地幫助企業(yè)解決實(shí)際困難。有求穩(wěn)怕亂傾向，對(duì)于有些工作“不求有功，但求無(wú)過(guò)”，未能把工作做實(shí)、做細(xì)。對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，大多是面上提醒一下，在會(huì)議上要求多一些，有時(shí)為了保持團(tuán)結(jié)穩(wěn)定，能不批評(píng)的就不批評(píng)了，徹底糾正問(wèn)題的力度不夠。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委十三屆三次全會(huì)、市兩會(huì)、市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展的要求，以坐不住的緊迫感、等不起的責(zé)任感、慢不得的危機(jī)感，統(tǒng)籌抓好黨的建設(shè)、招商引智 、組展辦展、商法服務(wù)、對(duì)外聯(lián)絡(luò)、精準(zhǔn)扶貧等各項(xiàng)工作，努力為全市外向型經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展貢獻(xiàn) XX 力量。熱線(xiàn)電話(huà)長(zhǎng)期無(wú)人接聽(tīng)、政務(wù)公開(kāi)、便民服務(wù)等欄目長(zhǎng)時(shí)間不更新。局人事科，負(fù)責(zé)對(duì)全局在服務(wù)群眾方面、責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面、履職盡責(zé)方面、工作實(shí)效方面、對(duì)待問(wèn)題方面進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查，并將檢查出來(lái)的問(wèn)題列出清單上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委 (人事科 )。 責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面比較遵規(guī) 守矩，工作不夠大膽，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂退刭|(zhì)有待提高。以高度工作職責(zé)感和踏實(shí)工作作風(fēng)，嚴(yán)格、公正、禮貌地執(zhí)法，真正做到全心全意為人民服務(wù)。其次，注重法律實(shí)務(wù)，將法律理論與實(shí)務(wù)相結(jié)合，提高案件處理的規(guī)范性、科學(xué)性。會(huì)議組織存在不嚴(yán)密情況，質(zhì)量不高，效率低下。請(qǐng)各單位班子成員、科室負(fù)責(zé)人、重點(diǎn)崗位人員對(duì)照《形式主義、官僚主義問(wèn)題指標(biāo)體系》中確定的 10 個(gè)方面、 36 種表現(xiàn)緊密聯(lián)系個(gè)人思想、工作作風(fēng)等實(shí)際，認(rèn)真對(duì)照查擺，填寫(xiě)問(wèn)題清單， **8日前形成自查報(bào)告上報(bào)機(jī)關(guān)紀(jì)委 (人事科 )。 三是在服務(wù)群眾方面，漠視群眾困難，不作為、慢作為，對(duì)群眾合理訴求“推繞拖”，甚至故意刁難 。著力培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)能力，根據(jù)工作實(shí)際，組織舉辦專(zhuān)題講座、培訓(xùn)班，系統(tǒng)培訓(xùn)履行崗位職責(zé)必備的各種知識(shí)，提高班子科學(xué)決策能力和精準(zhǔn)施策水平，增強(qiáng)適應(yīng)新時(shí)代、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)、落實(shí)新部署的本領(lǐng)。在抓落實(shí)工作上，又只滿(mǎn)足于完成任務(wù)，對(duì) XX 特色的“自選動(dòng)作”研究不夠，內(nèi)容不多，對(duì)安排部署的工作跟蹤督導(dǎo)的不到位，反映出在抓工作上還缺乏攻堅(jiān)克難的精神和一抓到底的韌勁。六是擔(dān)當(dāng)履責(zé)方面，存在“紅燈繞道 走”的實(shí)用主義傾向。 二是在調(diào)查研究方面，調(diào)查研究不深入?，F(xiàn)將自查報(bào)告如下： 一、自查工作基本情況 一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí) 和指導(dǎo)。一旦宗旨意識(shí)淡化，就會(huì)失去兵心，疏遠(yuǎn)與群眾的感情，喪失開(kāi)展工作的基礎(chǔ)，運(yùn)用“兵心兵聲“來(lái)審視，主要原因是馬克思主義群眾觀(guān)點(diǎn)樹(shù)立還不牢，群眾立場(chǎng)還不堅(jiān)定，群眾路線(xiàn)時(shí)有偏離，面對(duì)矛盾和問(wèn)題，不能從“群眾利益無(wú)小事“的高度去對(duì)待和解決，基層至上、兩員第一的理念還沒(méi)有真正的入腦入心。在工作中有“軟怕躲退“的現(xiàn)象，對(duì)矛盾不敢觸及、怕?lián)?zé)任。學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，學(xué)風(fēng)不實(shí)，存在實(shí)用主義思想，與工作關(guān)系密切的學(xué)的多，與工作關(guān)系不大的學(xué)的少，在學(xué)習(xí)中還存在“急用現(xiàn)學(xué)“的現(xiàn)象。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的思想，把一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在群眾高興不高興、滿(mǎn)意不滿(mǎn)意上，認(rèn)真學(xué)習(xí)城市管理相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章和執(zhí)法隊(duì)伍內(nèi)部管理規(guī)定，并熟練掌握和運(yùn)用，以提高自己的執(zhí)法技 能和水平，做到依法行政。努力鉆研業(yè)務(wù)的同時(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的指導(dǎo)思想。 （四）強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。 整改措施：一是全面落實(shí)了全局干部幫扶工作責(zé)任，每 個(gè)干部職工每月確保有一到兩天時(shí)間進(jìn)村入戶(hù)開(kāi)展工作，全面摸清戶(hù)情，明確了幫扶責(zé)任和到村到戶(hù)工作措施，結(jié)合戶(hù)情不斷完善“一戶(hù)一策”，面對(duì)面宣傳精準(zhǔn)脫貧政策； 二是定期召開(kāi)駐村幫扶工作匯報(bào)會(huì)，聽(tīng)取駐村幫扶工作開(kāi)展情況，分析研判所幫扶村存在的短板弱項(xiàng)，針對(duì)存在的問(wèn)題，結(jié)合“脫貧攻堅(jiān)百日鞏固提升”集中行動(dòng)，逐項(xiàng)逐條制定整改措施，不折不扣地完成問(wèn)題整改落實(shí)。 （四）強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。 整改措施：一是全面落實(shí)了全局干部幫扶工作責(zé)任，每個(gè)干部職工每月確保有一到兩天時(shí)間進(jìn)村入戶(hù)開(kāi)展工作，全面摸清戶(hù)情，明確了幫扶責(zé)任和到村到戶(hù)工作