【正文】 去年，全縣經(jīng)濟增長速度為％，非公有制經(jīng)濟增長速度為％，遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于全縣經(jīng)濟發(fā)展速度，事實充分說明非 公有制經(jīng)濟在活躍城鄉(xiāng)經(jīng)濟、滿足社會多方面需要、增加就業(yè)、促進國民經(jīng)濟發(fā)展等方面發(fā)揮著重要的作用，是國民經(jīng)濟中最具活力的增長點。但是要立足現(xiàn)實，沒有導(dǎo)向性的要求也不符合事物發(fā)展的規(guī)律。三是樹立群眾榜樣，以老職工、共產(chǎn)黨員的先進事跡和模范作用感召職工，把企業(yè)精神人格 化。二是要進一步治理形式主義和官僚主義，切實精簡會議，減少上層活動，真正深入基層、體察民情，了解民意，急員工所急，謀員工所求，實實在在為員工辦事，切實形成講實話、辦實事、出實招、求實效的良好風(fēng)氣。加強企業(yè)黨的執(zhí)政能力建設(shè)，就是要增強企業(yè)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力、總攬全局的能力。黨組織主要負(fù)責(zé)人要增強民主意識，集中黨委成員的智慧，發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用，不能獨斷專行；黨組織成員要增強大局意識，注意尊重和支持主要負(fù)責(zé)人履行職責(zé)，不能自行其是。 其次，要 根據(jù)非公有制企業(yè)內(nèi)部的人員結(jié)構(gòu)、人際關(guān)系的特點，開展積極有效的黨的群眾工作，使黨組織成為職工群眾的主心骨。 （二）強化教育監(jiān)管，從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)。嚴(yán)格落實“三重一大”集體決策程序，黨員干部不斷加強理論教育學(xué)習(xí)，切實增強了“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，促進了黨建工作與業(yè)務(wù)工作的雙融合。 （二）履行監(jiān)督責(zé)任不到位?？梢灶A(yù)見，隨著推進全面建設(shè)小康社會的進程，非公有制經(jīng)濟組織在數(shù)量和規(guī)模上還將不斷擴大。 第三篇： 加強企業(yè)黨的執(zhí)政能力建設(shè) ,全面促進企業(yè)改革發(fā)展 加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)全面促進企業(yè)改革發(fā)展 國有企業(yè)是我國國民經(jīng)濟的支柱，是黨執(zhí)政的重要經(jīng)濟基礎(chǔ)。適應(yīng)跨越式發(fā)展的要求，努力把企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅持貫徹“三個代表”重要思想，朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)集體。 五要樹立領(lǐng)導(dǎo)干部良好形象。在新的時代、新的形勢下，企業(yè)要生存，要發(fā)展，要成就偉業(yè)，如果沒有一種富有生命力的企業(yè)精神為支柱、為動力源，必將舉步維艱。 職工的行為規(guī)范還必須注重三個統(tǒng)一。江總書記“七一”講話關(guān)于非公有制經(jīng)濟發(fā)展及相關(guān)問題的論述，內(nèi)涵豐富，博大精 深，充分體現(xiàn)了“三個代表”的重要思想，這對于我們進一步促進非公有制經(jīng)濟的發(fā)展和非公有制經(jīng)濟領(lǐng)域黨的建設(shè)具有很重要的指導(dǎo)意義。因此，我們要象重視私營企業(yè)發(fā)展一樣，高度重視非公有制企業(yè)黨建工作，把黨建工作納入企業(yè)的整體規(guī)劃之中，牢固樹立“加強黨建為發(fā)展，加快發(fā)展多賺錢，職工增收有合 力，多為社會做貢獻(xiàn)”的思想，取得企業(yè)發(fā)展與黨建工作的“雙豐收”?！耙矐?yīng)該 把承認(rèn)黨的綱領(lǐng)和章程，自覺為黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗、經(jīng)過長期考驗，符合黨員條件的社會其他方面的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來，并通過黨這個大熔爐不斷提高廣大黨員的思想政治覺悟，從而不斷增強我們黨在全社會的影響力和凝聚力”。所以，有必要站在做主人的高度，制訂出規(guī)范要求，讓職工有所遵循，有動力的方向和目標(biāo)?！睔v史和現(xiàn)實昭示人們：精神的力量雖然不是法力無邊 ，但無論一個人、一個企業(yè)，還是一個民族，都不能沒有精神，沒有精神就等于沒有靈魂。在勇于實踐方面，要加強對領(lǐng)導(dǎo)干部特別是年 輕干部的實踐鍛煉，特別是要到困難較大、環(huán)境艱苦的崗位或者基層單位摔打磨練，讓他們開闊視野，增長才干。因此必須要健全基層單位黨的組織，根據(jù)工作需要和黨員人數(shù)，基層單位要分別設(shè)立黨委、黨總支和黨支部，并依照有關(guān)規(guī)定按時改選換屆；要加強基層黨組織建設(shè)，創(chuàng)新工作模式，增強工作活力，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用 ；要建立先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者定期評選表彰機制，進一步深化黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員示范工程等創(chuàng)先爭優(yōu)活動，做到有黨員的單位有組織，有組織的單位有活動。黨組織所代表的應(yīng)該是國家、集體、企業(yè)經(jīng)營管理層和廣大職工的總體利益，即要從整體、長遠(yuǎn)、根本的利益來考慮企業(yè)的發(fā)展。學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會精神，我們必須充分認(rèn)識加強非公有制企業(yè)黨的建設(shè)的重要性，大膽探索黨建工作的有效途徑，促進非公有制企業(yè)的 健康發(fā)展。加強企業(yè)現(xiàn)金管理和各項支出控制管理，做好資金籌劃工作，協(xié)助集團完成供銷集團財務(wù)公司的資金歸集工作，積極配合集團審計工作并于 5 月完成審計提出的各項整改意見。嚴(yán)格落實黨組織的三會一課制度，設(shè)立黨建辦公室和紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員，嚴(yán)格根據(jù)發(fā)展黨 員程序開展支部黨員