公司“加強(qiáng)黨的建設(shè)、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展”自查整改報(bào)告（大全）(文件)
【正文】 個(gè)反對(duì)”的要求，堅(jiān)持一靠教育，二靠制度的工作思路，著力解決領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面的突出問(wèn)題。它既包括那些可見(jiàn)于形、聞之于聲、觸之以覺(jué)的表層物質(zhì)文化，也包括以企業(yè)規(guī)章制度、領(lǐng)導(dǎo)體制、組織機(jī)構(gòu)等為內(nèi)容的里層制度文化?！睔v史和現(xiàn)實(shí)昭示人們：精神的力量雖然不是法力無(wú)邊 ，但無(wú)論一個(gè)人、一個(gè)企業(yè)，還是一個(gè)民族，都不能沒(méi)有精神，沒(méi)有精神就等于沒(méi)有靈魂。企業(yè)精神是經(jīng)過(guò)凝練的群體意識(shí)，是企業(yè)職工共有共享的核心價(jià)值觀。二是采用不同形式進(jìn)行宣傳，把企業(yè)精神具體化。企業(yè)精神是一種向上的、積極的、優(yōu)秀的精神文化成果，是企業(yè)文化的核心。所以，有必要站在做主人的高度，制訂出規(guī)范要求，讓職工有所遵循，有動(dòng)力的方向和目標(biāo)。如果沒(méi)有先進(jìn)性，就不能對(duì)職工的行為有引導(dǎo)和升華作用；如果只注重先進(jìn)性，而沒(méi)有廣泛性，職工感到難以做到，又會(huì)成為一紙空文，廣泛性的規(guī)范要求是先進(jìn)性規(guī)范要求的基礎(chǔ)，而先進(jìn)性規(guī)范更是廣泛性規(guī)范要求的發(fā)展和升華，兩者雖有差異，但又密不可分，二者在同一方向上互為貫通依存，互為滲透，共同提高。立足現(xiàn)實(shí)，規(guī)范要求才能被職工接受，才能付諸實(shí)施，落到實(shí)處，否則，超現(xiàn)實(shí)的規(guī)范要求只能可望不可及，無(wú)實(shí)際意義。 三、職工之家是企業(yè)文化建設(shè)的陣地 第五篇：加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展 加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展 各基層黨組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會(huì)精神，用“三個(gè)代表”重要思想武裝自己的頭腦，指導(dǎo)我們的工作，切實(shí)加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)，使我們的非公有制經(jīng)濟(jì)和黨建工作協(xié)調(diào)一致，共同取得新的進(jìn)展?！耙矐?yīng)該 把承認(rèn)黨的綱領(lǐng)和章程，自覺(jué)為黨的路線和綱領(lǐng)而奮斗、經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期考驗(yàn)，符合黨員條件的社會(huì)其他方面的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來(lái)，并通過(guò)黨這個(gè)大熔爐不斷提高廣大黨員的思想政治覺(jué)悟，從而不斷增強(qiáng)我們黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力”。 ⒉從搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的必要性。私營(yíng)企業(yè)戶，注冊(cè)資金萬(wàn)元，注冊(cè)人數(shù)人，全縣非公有制經(jīng)濟(jì)上繳稅金萬(wàn)元，占全縣工商稅收的％；完成總產(chǎn)值億元，占全縣國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的％。作為我們非公有制企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者來(lái)說(shuō)，要牢固樹(shù)立搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的意識(shí)，就必須充分發(fā)揮黨組織和黨員的作用，調(diào)動(dòng)一切積極因素，依靠全體職工，不斷深化企業(yè)內(nèi)部改革，強(qiáng)化企 業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，提升企業(yè)產(chǎn)品科技含量，增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，推動(dòng)企業(yè)上檔次、上規(guī)模、上水平。因此，我們要象重視私營(yíng)企業(yè)發(fā)展一樣，高度重視非公有制企業(yè)黨建工作，把黨建工作納入企業(yè)的整體規(guī)劃之中，牢固樹(shù)立“加強(qiáng)黨建為發(fā)展，加快發(fā)展多賺錢(qián)，職工增收有合 力，多為社會(huì)做貢獻(xiàn)”的思想，取得企業(yè)發(fā)展與黨建工作的“雙豐收”。近幾年，我縣非公有制企業(yè)黨建工作隨著非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展而不斷得到加強(qiáng)，取得了實(shí)質(zhì)性突破，但同非公有制經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展的形勢(shì)相比，用“三個(gè)代表”的要求來(lái)衡量，還有一定差距和薄弱環(huán)節(jié)，黨在非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域中的覆蓋面較小，組織基礎(chǔ)較為薄弱，黨員的教育管理和組織發(fā)展相對(duì)滯后，黨組織的活動(dòng)不夠經(jīng)常有效，黨務(wù)工作人員隊(duì)伍不夠穩(wěn)定，素質(zhì)不適應(yīng)等等，產(chǎn)生這些 問(wèn)題的原因是多方面的，但主管單位領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，業(yè)主思想上有畏難抵觸情緒是一個(gè)重要的因素，這與我縣非公有制經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的局面不相適應(yīng)，與縣委、縣政府實(shí)施工業(yè)強(qiáng)縣戰(zhàn)略，進(jìn)一步加快縣域經(jīng)濟(jì)特別是非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的目標(biāo)要求不相適應(yīng)。對(duì)于我們非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的排頭兵和見(jiàn)證人，我們應(yīng)該為此而感到自豪。非公有制經(jīng)濟(jì)經(jīng)過(guò)年的風(fēng)風(fēng)雨雨，從資本主義尾巴，到社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的有益補(bǔ)充，再到社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，充分體現(xiàn)了非公有制經(jīng)濟(jì)的強(qiáng)大生命力。江總書(shū)記“七一”講話關(guān)于非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展及相關(guān)問(wèn)題的論述，內(nèi)涵豐富，博大精 深，充分體現(xiàn)了“三個(gè)代表”的重要思想，這對(duì)于我們進(jìn)一步促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域黨的建設(shè)具有很重要的指導(dǎo)意義。改革開(kāi)放多年以來(lái)，隨著公有制為主體的多種所有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整，隨著勞動(dòng)力在不同所有制、不同行業(yè)、不同地域的流動(dòng)和勞動(dòng)形式的多樣化，不僅工人階級(jí)的構(gòu)成和整體素質(zhì)發(fā)生了深刻變化，而且整個(gè)社會(huì)階層也發(fā)生了新變化。形勢(shì)在不斷發(fā)展，職工的思想也在不斷的進(jìn)步，國(guó)有企業(yè)的職工作為先進(jìn)生產(chǎn)力的代表者，應(yīng)該有比較高、比較明確的奮斗目標(biāo)和理想 。思想和 行為在職工個(gè)體身上是一個(gè)統(tǒng)一體，思想是行為的基礎(chǔ)，行為是思想的外在
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