全民所有制事業(yè)單位辭退專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員暫行規(guī)定人調(diào)發(fā)[1992]18號(hào)(專(zhuān)業(yè)版)
【正文】 對(duì)借辭退進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的 ,應(yīng)依法追究責(zé)任。 ,不發(fā)給辭退費(fèi) ,被辭退人員可按有關(guān)規(guī)定享受行業(yè)保險(xiǎn)待遇。 (九 )犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的。 (二 )單位進(jìn)行撤并或縮減編制需要減員 ,本人拒絕組織安排的 。當(dāng)?shù)厣形闯闪?仲裁機(jī)構(gòu)的 ,由被辭退人所在單位上級(jí)主管部門(mén)協(xié)調(diào)解決。 被辭退人員到全民所有制單位工作 時(shí) ,由接收單位向管理其人事檔案的人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具《被辭退人員接收函》 ,人才流動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)憑《被辭退人員接收函》 ,向接收單位出具《被辭退人員工作介紹信》和《工資轉(zhuǎn)移證》 ,并將被辭退人員的人事檔案轉(zhuǎn)交接收單位。 附件 :辭退證明書(shū) 辭退費(fèi)發(fā)放證明 被辭退人員干部身份證明書(shū) 被辭退人員接收函 被辭退人員工作介紹信 工資轉(zhuǎn)移證 。對(duì)再次被辭退的 ,按照本規(guī)定第七條發(fā)放辭退費(fèi)時(shí) ,其工作時(shí)間從重新接收之日算起。 辭退專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人員 ,由單位有關(guān)行政領(lǐng)導(dǎo)提出書(shū)面意見(jiàn) ,說(shuō)明辭退理由和事實(shí)依據(jù) ,經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)集體討論決定后 ,按人事管理權(quán)限辦理辭退手續(xù)、發(fā)給本人《辭退證明書(shū)》 ,并報(bào)同級(jí)政府人事部門(mén)備案。 辭退專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員和管理人
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