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正文內(nèi)容

通用個(gè)人勞動(dòng)合同樣本(專業(yè)版)

  

【正文】   十三、其 他  第四十七條 以下專項(xiàng)協(xié)議和規(guī)章制度作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。  甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?! ∨毠ぴ谠衅凇a(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的?! 〉诙l 甲方為乙方提供以下福利待遇:        七、勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度  第二十三條 甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度應(yīng)向乙方公示。具體約定可在本合同第四十五條中明確?! ?三)實(shí)行不定時(shí)工作制的,工作時(shí)間和休息休假乙方自行安排?! ?二)無(wú)固定期限:自________年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止?! 〉诰艞l 甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。安排乙方在法定休假日工作的,應(yīng)支付不低于乙方工資300%的工資報(bào)酬?! 〉诙藯l 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同?! 〉谌l 有下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同,甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)?! 〉谒氖粭l 甲方發(fā)生故意拖延不與乙方續(xù)訂勞動(dòng)合同、與乙方訂立無(wú)效勞動(dòng)合同、違反規(guī)定或本合同約定侵害乙方合法權(quán)益以及解除勞動(dòng)合同等情形之一的,給乙方造成損害,甲方應(yīng)按下列規(guī)定賠償乙方損失:  造成乙方工資收入損失的,按乙方應(yīng)得工資收入支付給乙方,并加付應(yīng)得工資收入25%的賠償費(fèi)用。如以下地址發(fā)生變化,乙方應(yīng)書面告知甲方。  本合同約定的其他賠償費(fèi)用。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。  乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,甲方可從乙方工資中代扣代繳。其標(biāo)準(zhǔn)分別為 元月、 元月、 元月、 元月?! 〉谌龡l 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。乙方的工資由以下幾部分組成: 、 、 、 。  六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇  第十八條 甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用?! 〉诙艞l 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前____日以書面形式通知乙方:  乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的?! 〉谌臈l 本合同到期,勞動(dòng)合同即行終止?! ?duì)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失?! ?特別提示:以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前,均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,
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